نائب الرئيس، التقارير التنظيمية غير المالية، الثروة

Citi

تغطي عمليات التقارير التنظيمية غير المالية المجالات الرئيسية

التقارير - التنفيذ الكامل لعمليات التقارير التنظيمية غير المالية، وضمان الاكتمال والدقة والجداول الزمنية وفقًا لمتطلبات التنظيم والمعايير الداخلية لشركة Citi.
الضوابط - إطار عمل شامل للضوابط يتضمن ضوابط ما قبل التقديم وما بعد التقديم، وإدارة القضايا، وممارسات التخفيف من المخاطر المستدامة.
الرقابة - قيادة أنشطة الحوكمة، بما في ذلك بروتوكولات التصعيد، تصحيح القضايا التنظيمية، الإفصاح للجهات التنظيمية لضمان الشفافية والمساءلة عبر وظائف التقارير.
إدارة الامتثال - دفع مبادرات التوحيد والأتمتة والتحسين المستمر لتعزيز كفاءة العمليات، سلامة البيانات، ومرونة العمليات.
الوظيفة الأفقية - التعاون مع الامتثال، والمخاطر، والتكنولوجيا وشركاء الأعمال لضمان توافق ممارسات التقارير مع التوقعات التنظيمية المتطورة وسياسات Citi.
يشرف نائب الرئيس (VP) على التنفيذ الكامل لعمليات التقارير التنظيمية غير المالية في الإمارات العربية المتحدة، مع ضمان حوكمة قوية واتساق تشغيلي عبر خطوط الأعمال أو المناطق.

يقود نائبي الرئيس الفرق في تنفيذ ومراجعة مخرجات التقارير، ويقومون بمراقبة المقاييس، وتحديد المساءلة لمعايير الأداء.

هم يعملون كأبطال للضوابط، يعملون عن كثب مع التكنولوجيا والامتثال لتعزيز بنية التقارير والضوابط.

يدفع نائبي الرئيس تعزيز استراتيجيات الضوابط بعد التقديم وحل القضايا، مع التأكد من الالتزام بمعايير الوثائق.

يقودون منتديات المخاطر ويتعاونون عبر الوظائف لإدارة التوقعات التنظيمية والمواعيد النهائية.

يدعم نائبي الرئيس عمليات التفتيش التنظيمية، ويعدون تقارير الإدارة العليا، ويصعدون القضايا الهامة حسب الحاجة.

هم مسؤولون عن تقييم أداء الموظفين وسعة الفريق، مما يساعد على توافق المهارات مع احتياجات الأعمال.

يعزز نائبي الرئيس ثقافة الامتثال والتحسين المستمر داخل فرقهم.

يعد هذا الدور المهنيين للقيادة الأوسع، مع التركيز على المرونة وإدارة المخاطر الاستراتيجية.
المسؤوليات:
إعداد وتقديم الالتزامات المحلية للتقارير التنظيمية غير المالية إلى CBUAE وSCA وغيرها من الجهات التنظيمية في الإمارات العربية المتحدة،
تحليل عملية التقارير التنظيمية من البداية إلى النهاية
حل القضايا المتعلقة بالتقارير التنظيمية غير المالية المحلية
التواصل حول التغييرات التشغيلية الناتجة عن تصحيح أو تحسين العمليات أو الضوابط إلى العمليات والتكنولوجيا
تطوير متطلبات الأعمال للتحسينات المتعلقة بالنظام والإدارة الشاملة لتنفيذ لوائح جديدة أو معدلة
تسوية المراكز وضمان الاكتمال والدقة والجداول الزمنية للتقارير التنظيمية غير المالية المحلية
تنفيذ خطة لتحسين كفاءة عمليات التقارير التنظيمية غير المالية المحلية، والضوابط، والمرونة
تبسيط عدم التناسق في العمليات، وتقليل المخاطر، وتوثيق العمليات.

مشاركة المعرفة بين الفريق لإدارة وظائف عمليات التقارير التنظيمية.
توقع تفاصيل اللوائح المستقبلية من خلال التواصل المباشر مع أصحاب المصلحة الرئيسيين والبقاء على اطلاع على الاتجاهات ذات الصلة وأخبار الصناعة
ضمان التوافق مع التغييرات والتوقعات التنظيمية
دفع المشاريع وتحسين العمليات
الحفاظ على الوثائق ومراقبة روتين الحوكمة
دعم القيادة في التخطيط الاستراتيجي والمبادرات
دعم جميع وظائف التحكم بما في ذلك MCA، والتدقيق، وتحديث الإجراءات والتنفيذ
حساب ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية والمقاييس
التصعيد الفوري للقضايا والمراقبة حتى الحل
التعاون الوثيق مع الشركاء التجاريين والتقنيين في تحديد الفجوات وتحسين العمليات
إعداد والمشاركة في منتديات الحوكمة
دعم المراجعات الداخلية والخارجية المتعلقة بعمليات التقارير التنظيمية وعمليات التحكم
تنسيق توزيع المهام وإكمالها في فريق عمليات التقارير التنظيمية
متابعة التطوير المهني من أجل مواكبة التطورات التكنولوجية والأساليب وأفضل الممارسات.
;r> التعليم

درجة البكالوريوس أو خبرة معادلة، في المالية، المحاسبة، الأعمال، أو مجال ذي صلة