مسؤول حساب تنفيذي

Client of Talentmate

الدور:

المدير التنفيذي للحسابات هو دور ميداني في المبيعات المباشرة مسؤول عن الاحتفاظ بالعملاء بالإضافة إلى النمو من خلال توسيع العقود وإدخال منتجات وخدمات جديدة. ستقوم بالتشاور مع التنفيذيين على مستوى C لتطوير وتنفيذ استراتيجية فعالة على مستوى المؤسسة تعظم القيمة المقدمة من منتجات وخدمات جارتنر.

ما ستفعله:

• إدارة الحسابات مع نتيجة زيادة رضا العملاء وزيادة في الاحتفاظ ونمو الحسابات
• مسؤولية الحصة بقيمة 800,000 دولار أو أكثر من قيمة العقد ضمن منطقة الحسابات الرئيسية للعملاء
• إتقان وتنفيذ مستمر لأسلوب مبيعات جارتنر
• تخطيط الحساب وإدارة المنطقة
• إدارة دقة التوقعات على أساس شهري / ربع سنوي / سنوي
• الحفاظ على المعرفة والتركيز التنافسي
• معرفة عميقة بمنتجات وخدمات جارتنر
  
  

ما ستحتاجه:

• 6-10 سنوات من الخبرة مع إثبات المبيعات الاستشارية، ويفضل في التكنولوجيا العالية (الخدمات، البرمجيات، أو البيئة الاستشارية)، مع دليل على النجاح السابق في المبيعات
• عرض قوي للعقل، والدافع، والحضور التنفيذي، وذكاء المبيعات
• خبرة مثبتة في بناء علاقات عملاء ممتازة على مستوى C داخل المؤسسات الكبيرة
• إجادة قوية في استخدام الكمبيوتر ومهارات العرض
• معرفة دورة حياة كاملة لعملية المبيعات
• درجة البكالوريوس أو الماجستير مرغوبة
  
  

ما الذي يقدمه لك:

• أرباح غير محدودة وحصص صعبة، ولكن قابلة للتحقيق 85% من قوة المبيعات لدينا تحقق الحصة و40-50% يضمنون التسريع الأقصى كل عام
• تدريب وفرص نمو لا مثيل لها، بما في ذلك أكاديمية مبيعات مكثفة مدتها 5 أسابيع للموظفين الجدد
• مزايا الشركات الممتازة
• فرصة البيع على مستوى C والعمل مع بعض من ألمع العقول في الصناعة
  
  

من نحن؟

في جارتنر، إنك. (NYSE:IT)، نحن نقود القادة الذين يشكلون العالم.

تعتمد مهمتنا على التحليل الخبير والأفكار الجريئة لتقديم رؤى موضوعية قابلة للتنفيذ، تساعد قادة المؤسسات وفرقهم على النجاح في أولوياتهم الحرجة.

منذ تأسيسنا في عام 1979، نما عددنا إلى أكثر من 21,000 موظف عالميًا يدعمون حوالي 14,000 شركة عميلة في حوالي 90 دولة وإقليم. نحن نقوم بعمل مهم ومثير وجوهري. لهذا السبب نوظف موظفين لديهم فضول فكري، وطاقة، ودافع لرغبة في إحداث فرق. المعايير عالية بلا اعتذار. وكذلك التأثير الذي يمكنك أن تحدثه هنا.

ما الذي يجعل جارتنر مكانًا رائعًا للعمل؟

نجاحنا المستمر يخلق فرصًا غير محدودة لك للنمو المهني والازدهار الشخصي. لدينا سوق واسع، تقريبًا غير مستغل أمامنا، مما يوفر لك مسارًا مثيرًا بعيدًا في المستقبل. مدى بُعدك يعتمد على شغفك وأدائك.

نحن نوظف أشخاصًا متميزين يتعاونون وينجحون كفريق. معًا، هدفنا الموحد هو تحقيق النتائج لعملائنا.

فِرَقنا شاملة وتتكون من أفراد من جغrafيات وثقافات وأديان وأعراق وجنسيات وميول جنسية وقدرات وأجيال مختلفة.

نستثمر في قادة عظماء يستخرجون أفضل ما فيك وفي الشركة، مما يمكننا من مضاعفة تأثيرنا ونتائجنا. لهذا السبب، عامًا بعد عام، يتم التعرف علينا في جميع أنحاء العالم كمكان رائع للعمل.

ماذا نقدم؟

تقدم جارتنر مزايا عالمية المستوى، وتعويضات تنافسية للغاية ومكافآت غير متناسبة لأفضل الأداء.

في بيئة العمل الهجينة لدينا، نوفر المرونة والدعم لتزدهر في العمل افتراضيًا عندما يكون ذلك منتجًا للقيام بذلك والتجمع مع الزملاء في مجتمع نابض بالحياة يهدف ويشرك ويلهم.

هل أنت مستعد لتنمية مسيرتك المهنية مع جارتنر؟ انضم إلينا.

سياسة جارتنر هي توفير فرص عمل متساوية لجميع المتقدمين والموظفين دون النظر إلى العرق أو اللون أو العقيدة أو الدين أو الجنس أو الميول الجنسية أو الهوية الجنسية أو الحالة الاجتماعية أو حالة المواطنة أو العمر أو الأصل الوطني أو النسب أو الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي حالة محمية قانونيًا أخرى والسعي لتعزيز مبادئ فرص العمل المتساوية.

تلتزم جارتنر بأن تكون صاحب عمل يتيح الفرص المتساوية وتقدم الفرص لجميع الباحثين عن عمل، بما في ذلك الباحثين عن عمل ذوي الإعاقة. إذا كنت فردًا مؤهلاً مع إعاقة أو محارب قديم معاق، يمكنك طلب تيسير معقول إذا كنت غير قادر أو محدود في قدرتك على استخدام أو الوصول إلى صفحة وظائف الشركة نتيجة لإعاقتك. يمكنك طلب التيسيرات المعقولة بالاتصال بالموارد البشرية على PHONE_NUMBER أو بإرسال بريد إلكتروني إلى ApplicantAEMAIL_ADDRESS.

رقم طلب الوظيفة:PHONE_NUMBER

من خلال تقديم معلوماتك وطلبك، تؤكد أنك قد قرأت وتوافق على إشعار التوظيف الإقليمي أو القطري المرتبط أدناه والمتعلق بمكان إقامتك.

رابط خصوصية المتقدم لجارتنر: https://jobs.gartner.com/applicant-privacy-policy

للتنقل الفعال عبر الطلب، يرجى استخدام زر العودة داخل الطلب فقط، وليس سهم العودة داخل متصفحك.

تفاصيل الوظيفة