أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
3 - 5 سنوات
التعليم
بكالوريوس في التكنولوجيا/ الهندسة(الإلكترونيات / الاتصالات)
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
مسؤول عن نظام الأتمتة و RPA لكل من وظائف التخطيط والدعم.
- تطوير الروبوتات والسياسات والتقارير ولوحات المعلومات والأتمتة وحالات الاستخدام للأقسام المختلفة.
- مسؤول عن تخطيط وتشغيل نظام RPA (دعم على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع)
- إدارة تطبيق الحل الرقمي CC.
- التعامل مع طلبات التشغيل المتعلقة بتطبيق الحل الرقمي.
- فتح حالات مع البائعين للمشكلات التشغيلية والتعامل مع المتطلبات الجديدة مع البائعين والتأكد من التعامل مع الحالات المفتوحة ضمن SLA.
- تطبيق ثغرات الأمان العادية وتحديثات تعزيز الأمان لكل من أنظمة التشغيل والتطبيقات
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- برمجة وتطوير باستخدام أدوات أو نصوص الأتمتة.
- إدارة الأنظمة والدعم والوعي بأنظمة التشغيل المختلفة. (لينكس، يونكس، ويندوز، AIX)
- قاعدة بيانات و SQL.
- أساسيات مفاهيم الشبكات IP.
- يجب أن يكون لديك مؤهلات تقنية / مهنية:
- بكالوريوس في هندسة الاتصالات أو هندسة الكمبيوتر.
- حد أدنى 3 سنوات من الخبرة في هندسة البرمجيات
القطاع المهني للشركة
- الاتصالات
- مزوّد خدمة الانترنت
المجال الوظيفي / القسم
- سوفت وير تقنية المعلومات
الكلمات الرئيسية
- أخصائي أول في الذكاء الاصطناعي والأتمتة
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Vodafone
We are a leading international Telco, serving millions of customers. At Vodafone, we believe that connectivity is a force for good. If we use it for the things that really matter, it can improve people's lives and the world around us. Through our technology we empower people, connecting everyone regardless of who they are or where they live and we protect the planet, whilst helping our customers do the same. Belonging at Vodafone isn't a concept; it's lived, breathed, and cultivated through everything we do. You'll be part of a global and diverse community, with many different minds, abilities, backgrounds and cultures. ;We're committed to increase diversity, ensure equal representation, and make Vodafone a place everyone feels safe, valued and included. If you require any reasonable adjustments or have an accessibility request as part of your recruitment journey, for example, extended time or breaks in between online assessments, please refer to https://careers.vodafone.com/application-adjustments/ for guidance. Together we can.