أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات الرئيسية
القيادة الطبية: تطوير وتنفيذ استراتيجية الشؤون الطبية للمنطقة بما يتماشى مع GMA والأولويات الإقليمية، مستندة إلى الفجوات المحددة عبر الخطط المحلية والعالمية. العمل كقائد TA RD للمنطقة، توجيه فرق AZ المحلية واستثمار المعرفة من Alexion في الأمراض النادرة. قيادة المبادرات فوق الوطنية لتعزيز نطاق وتأثير أنشطة التعليم الطبي ورفع الوعي بالأمراض.
التعاون عبر الوظائف: بناء علاقات قوية مع قيادة AZ الإقليمية، والفرق المحلية متعددة الوظائف، وGMA، ومديري الشؤون التجارية في Alexion لضمان التمثيل الطبي في منتديات اتخاذ القرار على المستويات المحلية والإقليمية. التأثير على نظراء AZ لضمان التركيز الطبي الصحيح، والموارد، والقدرات اللازمة لتنفيذ استراتيجية الأمراض النادرة الطبية. قيادة المبادرات الطبية على مستوى المنطقة بما في ذلك الحضور في المؤتمرات، وفعاليات التعليم الطبي، ولجان الاستشارة، والمنشورات، وبرامج الخبرة العلمية.
التنفيذ الطبي: تحديد القدرات الطبية المطلوبة لتحقيق النجاح في الأمراض النادرة والمساهمة بنشاط في تطوير أعضاء فريق الأمراض النادرة. وضع مؤشرات الأداء الرئيسية الطبية المتوافقة مع الاستراتيجية وضمان التنفيذ من خلال المراجعات المنتظمة مع الأسواق. دفع تبادل المعرفة ونشر أفضل الممارسات عبر الأسواق لتحسين الاتساق والجودة والتأثير.
التبادل العلمي والانخراط الخارجي: ضمان وجود خبرة علمية عالية داخل الفرق الطبية والحفاظ بنشاط على شبكة KOL على مستوى المنطقة لتأسيس القيادة العلمية. تحديد ودفع المبادرات ذات التأثير العالي عبر المنطقة، مثل برامج دعم المرضى، وأنشطة توليد الأدلة (مثل ESRs، ودراسات RWE، والبحث الملاحظ)، وتوسيع نطاق التجارب السريرية في الأمراض النادرة.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
التعليم: درجة دكتور في الطب، دكتوراه، أو دكتور صيدلة.
خبرة الشؤون الطبية على مستوى المنطقة: أكثر من 5 سنوات في دور الشؤون الطبية على مستوى المنطقة، وضع الاستراتيجية الطبية عبر أسواق متعددة. خبرة مثبتة في قيادة فرق الشؤون الطبية المحلية.
شبكة KOL: قدرة مثبتة على بناء والحفاظ بنشاط على شبكة KOL على مستوى المنطقة يمكن الاستفادة منها في المبادرات الاستراتيجية، والتبادل العلمي، وتوليد الأدلة.
خبرة في الأمراض النادرة/اليتيمة: خبرة مثبتة في الأمراض اليتيمة أو النادرة، مع فهم عميق للتحديات الطبية والعلمية والوصول الفريدة.
الامتثال والتنظيمات: فهم عميق للامتثال الطبي والتنظيمات الصيدلانية عبر أسواق المنطقة، مع سجل قوي من العمليات الطبية المتوافقة.
التطوير السريري وتوليد الأدلة: خبرة في تطوير سريري متأخر، والأدلة من العالم الحقيقي (RWE)، والدراسات الملاحظة، بما في ذلك التخطيط، والإشراف، ونشر الأفكار.
القيادة والتأثير: قيادة استراتيجية قوية، وإدارة أصحاب المصلحة، ومهارات التأثير لتأمين الموارد ومواءمة الفرق متعددة الوظائف مع الأولويات الطبية.
التنفيذ والمقاييس: قدرة مثبتة على تحديد القدرات الطبية ومؤشرات الأداء الرئيسية، ودفع التنفيذ، وإجراء مراجعات الأداء المنتظمة عبر أسواق متعددة.
التواصل: مهارات اتصال علمية ممتازة، بما في ذلك الخبرة مع لجان الاستشارة، والمنشورات، والمؤتمرات، وبرامج التعليم الطبي.
القطاع المهني للشركة
المجال الوظيفي / القسم
الكلمات الرئيسية
- مدير طبي منطقة
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Astrazeneca Pharma India Ltd.