مساعد العميد - كلية الأعمال والإدارة

Muscat University

1- القيادة الأكاديمية وضمان الجودة

• مساعدة العميد في الإشراف على تصميم وتقديم وتحسين البرامج الأكاديمية بشكل مستمر، مع ضمان التوافق والامتثال لاستراتيجية المؤسسة ومتطلبات OAAAQA والهيئات الاعتمادية المحلية والدولية والهيئات المهنية ذات الصلة.
• الإشراف على الأنشطة التشغيلية التي يفوضها العميد، مع ضمان سير العمل بسلاسة في الأقسام.
• دعم إعداد خطة التشغيل الخاصة بالكلية وضمان توافقها مع الأهداف الأكاديمية والاستراتيجية للجامعة.
• المساعدة في ضمان الامتثال لتقييم المعايير المؤسسية (ISA) وتقييم معايير البرامج (PSA)، بما في ذلك إعداد وتقديم الأدلة.

2- إدارة هيئة التدريس والموظفين

• مساعدة العميد في توظيف أعضاء هيئة التدريس، وتوزيع عبء العمل، والتوجيه وفقًا للسياسات المؤسسية.
• دعم تنفيذ تطوير هيئة التدريس، ودعم البحث، وإطارات التوجيه.
• تنسيق برامج تطوير الموظفين ومبادرات التدريب كما يفوض العميد.

3- تجربة ودعم الطلاب

• مساعدة العميد في تطوير مبادرات لتحسين الاحتفاظ بالطلاب، والنجاح، والقابلية للتوظيف.
• دعم متابعة مشاركة الطلاب، ومعالجة آليات التغذية الراجعة، وإغلاق الحلقة مع عمليات التعامل مع الشكاوى.
• التنسيق مع خدمات دعم الطلاب لضمان تجربة إيجابية للطلاب ومراقبة أنشطة الخريجين وإنجازاتهم.

4- تطوير البحث والانخراط الخارجي

• دعم العميد في تعزيز ثقافة البحث لدى الطلاب والموظفين وتأمين فرص التمويل لأعضاء هيئة التدريس والطلاب.
• المساعدة في إدارة الشراكات مع الصناعة، وهيئات الاعتماد، والجمعيات المهنية.
• تعزيز الأنشطة الخارجية، بما في ذلك الندوات، والمؤتمرات، والتعاون.
• دعم العميد في إنشاء ومراقبة وتقييم مركز البحث والابتكار و/أو الحاضنة ذات الصلة بالكلية.
• مراقبة معالجة وتضمين تعليقات أصحاب العمل القابلة للتطبيق في البرنامج/تجربة الطالب.

5- المسؤوليات الإدارية والتشغيلية

• مساعدة العميد في إدارة الميزانيات، والموارد، ومتطلبات البنية التحتية للكلية.
• دعم إعداد التقارير، والعروض التقديمية، والوثائق المطلوبة من نائب المستشار، أو مجلس الجامعة، أو OAAAQA أو أي هيئات حاكمة.
• الإشراف على الأنشطة التشغيلية التي يفوضها العميد، مع ضمان سير العمل بسلاسة في الأقسام.
• مراقبة ومتابعة خطط العمل للتحسين المستمر عبر جميع الأقسام.