مدير مساعد، في غرفة الطعام

AccorHotel

صاحب عمل نشط

نشرت قبل 2 ساعات

الخبرة

2 - 7 سنوات

موقع العمل

مصر - مصر

التعليم

بكالوريوس في العلوم(أي)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

المسؤوليات

الإدارة التشغيلية:

الإشراف على عمليات تناول الطعام في الغرفة، بما في ذلك أخذ الطلبات، وإعداد وتوصيل الطعام، وضمان الدقة والكفاءة في تنفيذ الخدمة، ومراقبة تدفق الطلبات من المطبخ إلى غرف الضيوف، وضمان عملية سلسة ومبسطة، وضمان التنسيق السلس بين فرق الخدمة الأمامية والخلفية.

ضمان التسليم في الوقت المناسب وبجودة عالية لطلبات تناول الطعام في الغرفة، مع الاهتمام بالتفاصيل في تقديم الطعام وطلبات الضيوف.

ضمان التنسيق السلس بين الفرق في المطبخ والخدمة لضمان رضا الضيوف.

الحفاظ على فهم شامل لعروض القائمة، بما في ذلك العروض والترقيات، وضمان أن جميع أعضاء الفريق على دراية.

قيادة الفريق:

قيادة، وتوجيه، وتدريب فريق تناول الطعام في الغرفة لضمان التزامهم بمعايير الخدمة والإجراءات التشغيلية.

تعزيز بيئة عمل تعاونية وإيجابية، وتقديم التوجيه والدعم للموظفين مع الحفاظ على مستويات عالية من الأداء.

عقد اجتماعات دورية للفريق وجلسات تدريبية لتحسين الكفاءة التشغيلية، وجودة الخدمة، ورضا الضيوف.

تحديد توقعات الأداء، وتقديم التدريب والدعم، والاعتراف بإنجازات الفريق.

تجربة الضيف ورضاه:

ضمان تجارب استثنائية للضيوف من خلال تقديم خدمة شخصية مع الانتباه للتفاصيل في تجربة تناول الطعام في الغرفة.

بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الضيوف المتكررين وذوي الشخصيات المهمة، وفهم تفضيلاتهم واحتياجاتهم، وضمان تجربة شخصية.

معالجة أي قلق أو شكوى من الضيوف بشأن تناول الطعام في الغرفة بشكل سريع واحترافي، والعمل على حل المشكلات وضمان الرضا.

التنبؤ بشكل استباقي بتفضيلات الضيوف واحتياجاتهم، وتقديم خدمة مخصصة واقتراحات قائمة لتحسين إقامتهم.

مراقبة تعليقات الضيوف والعمل باستمرار على تحسين تجربة الضيوف بشكل عام.

توليد الإيرادات وزيادة المبيعات:

التعاون مع مدير عمليات الأغذية والمشروبات ومدير الأغذية والمشروبات لوضع استراتيجيات تسعير لقائمة تناول الطعام في الغرفة، مع ضمان الربحية مع الحفاظ على أسعار تنافسية.

الترويج لزيادة المبيعات والبيع المتقاطع للمنتجات المتميزة، والنبيذ، والخدمات الخاصة لتعزيز تجربة الضيف وزيادة الإيرادات.

مراقبة المبيعات والأداء المالي، وتحديد الفرص لتحسين الإيرادات والتحكم في التكاليف من خلال عمليات فعالة.

التحكم في المخزون والمخزون:

الإشراف على التحكم في المخزون لاحتياجات تناول الطعام في الغرفة، وضمان الحفاظ على مستويات المخزون وتقديم الطلبات في الوقت المناسب.

ضمان التخزين السليم والتعامل مع المواد الغذائية والمشروبات، وكذلك أي عناصر أخرى مستخدمة في خدمة الغرف.

مراقبة تدوير المخزون وإدارة النفايات، وضمان أن المواد طازجة وتستخدم بكفاءة.

التوظيف والجدولة:

إنشاء وإدارة جدول الموظفين، وضمان التغطية المناسبة لأوقات الذروة مع الحفاظ على عمليات فعالة خلال أوقات غير الذروة.

الإشراف على التوظيف وتوجيه الموظفين الجدد، وضمان التزامهم بمعايير خدمة تناول الطعام في الغرفة.

تقديم تغذية راجعة مستمرة للفريق، وإجراء تقييمات الأداء، وضمان تلبية احتياجات التدريب.

مراقبة الأداء وتقديم تغذية راجعة لضمان مستويات عالية من رضا العملاء والالتزام بالمعايير التشغيلية.

دعم تطوير أعضاء الفريق، وخلق فرص للنمو وتعزيز المواهب الداخلية.

تخطيط القائمة ومراقبة الجودة:

التعاون مع الشيف التنفيذي ومدير عمليات الأغذية والمشروبات ومدير الأغذية والمشروبات لمراجعة وتحديث قائمة تناول الطعام في الغرفة لتعكس الاتجاهات الحالية، والمكونات الموسمية، وتفضيلات الضيوف.

ضمان أن جودة وتقديم الطعام والمشروبات تتماشى مع المعايير العالية للفندق قبل إرسالها إلى غرفة الضيوف.

الحفاظ على معايير صارمة للصحة وسلامة الغذاء داخل خدمة تناول الطعام في الغرفة.

الحفاظ على اتصالات قوية مع فريق المطبخ لضمان تسليم الطعام في الوقت المناسب ومعالجة أي تحديات تشغيلية.

الصحة والسلامة والامتثال:

ضمان اتباع جميع لوائح الصحة والسلامة والنظافة في قسم تناول الطعام في الغرفة.

ضمان تدريب جميع أعضاء الفريق في ممارسات سلامة الغذاء والنظافة، والالتزام بالمعايير المحلية والشركات.

مراقبة نظافة جميع معدات تناول الطعام في الغرفة، وزي الموظفين، ومناطق العمل.

إجراء فحوصات دورية لضمان الامتثال للوائح المحلية، بما في ذلك سلامة الغذاء، وسلامة الحريق، وبروتوكولات صحة الموظفين.

التعاون مع الأقسام الأخرى:

العمل عن كثب مع منافذ الأغذية والمشروبات الأخرى، والتنظيف، والاستقبال لضمان التواصل والتنسيق السلس لتقديم خدمات تناول الطعام في الغرفة بسلاسة.

التنسيق مع خدمات التنظيف لضمان تلبية أي طلبات خاصة من الضيوف، مثل متطلبات غذائية محددة أو تفضيلات لتهيئة الغرف.

الإدارة والتقارير:

إعداد وتقديم التقارير الأسبوعية والشهرية حول الأداء التشغيلي، وتعليقات الضيوف، والنتائج المالية.

الحفاظ على سجلات تفضيلات الضيوف، والشكاوى، والطلبات، واستخدام هذه البيانات لتحسين الخدمات وتلبية احتياجات الضيوف.

الحفاظ على سجلات دقيقة للمخزون، والمبيعات، والرواتب، وحضور الموظفين.

الإشراف على إكمال التقارير اليومية وقوائم التحقق التشغيلية، وضمان تنفيذ جميع المهام في الوقت المناسب وبكفاءة.

المسؤوليات الإضافية:

أداء أي مهام أو مسؤوليات أخرى مثلما تحدده الإدارة لدعم التشغيل الفعال للقسم والأهداف الأوسع للممتلكات.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

المهارات/الكفاءات الرئيسية/المهارات

بالإضافة إلى هذه الكفاءات الرئيسية، سيُطلب من حامل هذه الوظيفة إظهار أساسيات ثقافة خدمة Heartist في الشركة ليكون استجابة، واحترام، وتقديم تجربة رائعة.

قيادة نفسي

توجه إيجابي

اتخاذ قرارات تشغيلية

التطوير الذاتي والإدارة

قيادة الآخرين

تطوير فريق مُفَوَّض

قيادة فريق مُلتَزِم ومتنوّع

التواصل

قيادة الأعمال

الدفاع عن شغف الضيوف

التخطيط والتحليل التجاري

تحسين الأعمال والتغيير

الخبرة/الشهادات/التعليم

الخبرة: الحد الأدنى من 2-3 سنوات في دور إشرافي/قيادي في عمليات تناول الطعام في الغرفة، ويفضل في بيئة ضيافة فاخرة. خبرة في الإدارة المالية، وتحسين الإيرادات، والتحكم في التكاليف.

التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.

المهارات والسمات:

o مهارات قيادية قوية وإدارة الأفراد.

o مهارات تواصل وتفاعل شخصية ممتازة.

o اهتمام بالتفاصيل ومهارات تنظيم قوية.

o قدرة مثبتة على إدارة أولويات متعددة والوفاء بالمواعيد النهائية.

o القدرة على التعامل مع المعلومات السرية والحساسة.

o فهم قوي لاتجاهات الأغذية والمشروبات، وتطوير القوائم، والتفوق في الخدمة.

o إتقان البرمجيات ذات الصلة ومجموعة MS Office.

o مهنية ومظهر جيد في جميع الأوقات.

o نهج يركز على العملاء مع شغف للضيافة.

o حل مشكلات استباقي مع عقلية موجهة نحو الحلول.

>o القدرة على العمل في بيئة سريعة، وديناميكية.

>o يجب أن تكون قادراً على التعامل مع مهام متعددة والتكيف مع أولويات متغيرة.

اللغة:

o إجادة القراءة والكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية.

o القدرة على التحدث بلغات أخرى وفهم أساسي للغات المحلية سيكون ميزة.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • مدير مساعد في تناول الطعام في الغرفة

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

AccorHotel

Portaluna, a Morgans Originals Hotel

Morgans Originals are original hotels with original stories. We stand for vibrancy, intrigue and iconic details, celebrating the feeling of an infinite Friday night, when anything can happen, no matter what day of the week it is. By balancing a refined outlook with the best lifestyle programming, we capture the excitement of being in-the-know -- connecting people to the city, the culture and the moment.

This is an exciting new position within Ennismore s growing portfolio of lifestyle brands, representing the first Morgans Originals hotel in Egypt.

قراءة المزيد

https://jobs.smartrecruiters.com/AccorHotel/744000126479120-assistant-manager-in-room-dining