مدير مساعد Mubadala Energy

1. تفاصيل الدور:

عنوان الوظيفة: مساعد مدير

التقارير إلى: نائب الرئيس - الميزانية والتقارير

القسم: المالية والدعم المؤسسي

الوظيفة: المالية، إدارة الأصول

تم الإعداد / المراجعة في: مايو 2025

2. الغرض من الدور:

الدعم في الجوانب المالية والمحاسبية والتجارية والاقتصادية للاستثمارات في الولايات المتحدة الأمريكية وفقًا لسياسات وإجراءات مبادلة للطاقة. تسهيل خلق القيمة والإشراف من خلال مراقبة أداء الاستثمارات وتحليل قرارات الاستثمار.

تشمل المسؤوليات الرئيسية دعم المشرف في إدارة الأداء، والتقارير الشهرية، والمحاسبة، والتدقيق، والميزانية والتقارير. تتطلب الوظيفة أيضًا مشاريع خاصة غير منتظمة للإدارة العليا. تتطلب الوظيفة فهمًا للاتفاقيات الأساسية والامتثال المالي المحلي.

3. أبعاد الدور:

أبعاد الدور:

مسؤول عن دعم المحاسبة والتقارير الإدارية للاستثمارات في الولايات المتحدة الأمريكية بما يتماشى مع سياسات وإجراءات مبادلة للطاقة ومساعدة في عملية اتخاذ القرار الإداري.

عدد الموظفين الذين يتم الإشراف عليهم:

0-2

الوصف

التخطيط للأعمال والميزانية

• إعداد خطة سنوية لمدة 5 سنوات عن طريق: أ) جمع المعلومات، والافتراضات، وبناء النماذج وتقديم النتائج، ب) العمل على النماذج المالية، ج) تقديم عرض تقديمي عن الميزانية المعدة مع تحليل مفصل

• إعداد تقارير موحدة، وتحليل خطة على خطة

• تحميل مدخلات خطة العمل في الأنظمة المالية

تقارير الأداء الشهرية / الربعية

تحليل التقارير الشهرية المستلمة من الاستثمارات

• إجراء المحاسبة الشهرية بناءً على المعلومات المستلمة من المشغل / مدير الصندوق (وفقًا للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية)
• إعداد تقرير توقعات شهرية للاستثمارات مع تحليل الفروق وتقديم التعليقات.
• تحميل التوقعات في الأنظمة المالية
• إعداد توقعات نقدية شهرية
• إعداد تقييم انخفاض القيمة الربعي
• تحليل بيان المركز المالي لتسليط الضوء على المخاطر والفرص.

5. الإطارات، الحدود، وسلطة اتخاذ القرار:

النطاق: الجوانب المالية والاقتصادية والتجارية للاستثمارات والدعم المستمر للمشرف.

التحديات:

• الحفاظ على القيمة وإدارة المخاطر لمبادلة للطاقة من خلال قرارات استثمارية مدروسة بعناية وإدارة الأداء
• التشغيل الفعال للاستثمارات من خلال الشريك والتنسيق الداخلي، ودفع أجندة وأهداف مبادلة للطاقة.

اتخاذ القرار:

• لا توجد قرارات مباشرة ولكن يتم توفير المعلومات للإدارة للمساعدة في اتخاذ القرار.

6. الاتصالات وعلاقات العمل:

داخلي: فرق المالية في مبادلة / مبادلة للطاقة، مديري الأصول، فريق الأنظمة، الشؤون القانونية، الضرائب، العمليات والأقسام الأخرى المعنية بانتظام بالاستثمارات المعينة

خارجي: فرق المالية في المشاريع المشتركة / الصناديق، المستشارين، المدققين، العملاء

7. المعرفة، المهارات والخبرة:

المعرفة:

• معرفة جيدة لقطاع النفط والغاز (بما في ذلك الأنظمة المالية للنفط والغاز، والتحليل الاقتصادي أمر ضروري).
• معرفة جيدة بالمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية ومعايير المحاسبة الأمريكية
• معرفة عملية بـ Think-Cell ستكون ميزة إضافية.
• معرفة عملية بنظم المعلومات (Oracle، SAP، Hyperion، Jedox و/أو برامج تخطيط الأعمال والتقارير المؤسسية المماثلة) مفضلة.
• إجادة ممتازة في مجموعة MS Office (خاصة MS Word وExcel وPowerPoint).

الخبرة:

• يجب أن يكون المُعين محترفًا في المالية (ACA، CPA، CIMA أو ما يعادلها) مع خبرة لا تقل عن 7 سنوات بعد التأهيل.

تتطلب الخبرة العملية المتدرجة في المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية ومعايير المحاسبة الأمريكية.

• يفضل أن تكون لديك خبرة في عمليات التقارير الإدارية والميزانية.
• تكون الخبرة في شركة نفط وغاز مرموقة / قسم النفط والغاز في شركة تدقيق من الأربع الكبار ميزة.
• تكون الخبرة في نمذجة مالية ميزة.

المهارات:

شخص مدفوع ذاتيًا، مسؤول، ومتحمس، يمكنه التكيف مع نوع العمل المطلوب، ويترك أثرًا على الأعمال العامة ويصبح عضوًا ذا قيمة في الفريق.

8. الكفاءات:

قدرات تحليلية ممتازة، ومهارات حل المشكلات.

• استباقي؛ خبرة قوية في تحديد المخاطر والفرص لخلق القيمة لمبادلة للطاقة. حدة تجارية وقدرة على العمل في بيئة سريعة التغير.
• حساسية ثقافية، القدرة على العمل بفعالية بشكل مستقل وكجزء من فرق متعددة الوظائف متنوعة.
• يجب أن تكون قادرًا على العمل بشكل مستقل مع الحد الأدنى من الإشراف.