مساعد مدير - الالتزامات والحسابات Emirates Islamic

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

التعليم:

• خريج / دراسات عليا
• مستوى عالٍ من المعرفة والمهارات في الحاسوب.

الخبرة:

• محترف ذو خبرة تزيد عن 10 سنوات في إدارة متنوعة وغنية في مجال المبيعات والتسويق، وتطوير الأعمال، والتدريب، والمنتجات، وإدارة علاقات العملاء
• يجب أن يكون لدى شاغل الوظيفة مستوى عالي من القدرات التحليلية، والتواصل، والقيادة من أجل إدارة وتحفيز عدد كبير من الموظفين.
• يجب أن يكون شاغل الوظيفة موجهًا نحو الإنجاز وعليه أن يتعود على العمل مع جداول زمنية قصيرة. يجب أن يكون لديه قدرات تخطيط وتنظيم كبيرة.
• يجب أن يكون لدى شاغل الوظيفة مستوى عالٍ من المعرفة بسياسة الائتمان، والعمليات المصرفية، وبرامج المنتجات لضمان أن جميع حالات تطوير الأعمال يتم تفسيرها بشكل صحيح.

المعرفة والمهارات:

• مستوى عالٍ من المعرفة والمهارات في الحاسوب
• خبرة قوية في إدارة المبيعات، وإدارة الأفراد، وتطوير الأعمال، وإدارة الإنتاجية.
• مهارات استثنائية في تشكيل وبناء علاقات العمل.
• كفاءة قيادية بارزة وخصائص إدارية؛ بليغ

الكفاءات السلوكية:

• يجب أن يكون لدى شاغل الوظيفة مستوى عالٍ من القدرات التحليلية، والتواصل، والقيادة من أجل إدارة وتحفيز عدد كبير من الموظفين.
• ماهر في إلهام وإدارة الناس.
• عضو في الفريق، نشط، إيجابي، عدائي، موجه نحو الخدمة ومركز على العملاء.