وظيفة مساعد مدير التدريب

• 7 - 14 سنوات
• مكة المكرمة - السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات تدريب تتماشى مع الأهداف التنظيمية والتشغيلية. قيادة تصميم وتعزيز برامج تدريب السائقين التي تركز على الكفاءات التقنية والسلوكية وخدمة العملاء والسلامة. م...

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مدير المساعد - التدريب مسؤول عن التخطيط والتصميم وتقديم مبادرات التعلم والتطوير الفعالة عبر المنظمة. يركز الدور على تعزيز قدرات الموظفين، ودعم أهداف العمل، ودفع ثقافة التعلم الم...

• 5 - 8 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

يقوم مستشار التعلم والتطوير بتشخيص احتياجات التعلم، وتحديد الحلول المناسبة، وتطوير خطط وأطر التعلم الاستراتيجية لتسهيل تحقيق الأهداف التجارية بالشراكة مع عملائنا وأصحاب المصلحة ...

• 5 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تحليل احتياجات التدريب، وتطوير برامج التدريب، وتعزيز مهارات الموظفين في بيئة التصنيع، ويتطلب إتقان عدة لغات.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة تطوير قدرات المبيعات وبرامج التدريب، باستخدام تحليلات البيانات والأساليب الحديثة لتعزيز أداء الفريق وزيادة الإيرادات.

• 5 - 10 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

تصميم وتنفيذ مبادرات التدريب، تقييم الأداء، استشارة حول حلول الأعمال، وإدارة المشاريع مع ضمان الامتثال والتواصل مع أصحاب المصلحة.

• 2 - 7 سنوات
• الدوحة - قطر

قيادة فريق التدريب، تحديد وتقييم احتياجات التدريب الحالية والمستقبلية من خلال تحليل الوظائف، مسارات الحياة المهنية، تقييمات الأداء السنوية، والتشاور مع المدربين/مديري الخط. تطوي...

• 3 - 5 سنوات
• الأردن - الأردن

دعم التخطيط والتنفيذ لمبادرات الموارد البشرية والتعلم والتطوير عبر المؤسسة. تنسيق التوظيف، وإدماج الموظفين، والتوجيه، وبرامج تدريب الموظفين. المساعدة في تحديد احتياجات التدريب و...

• 1 - 6 سنوات
• قطر - قطر

قيادة المبادرات التدريبية، تقييم الاحتياجات، تطوير الخطط، استخدام أساليب متنوعة، إدارة الميزانيات، والإشراف على التوظيف لتدريب اللوجستيات الفعال.