وظيفة رئيس التدريب في دبي

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتقديم وحدات التدريب لموظفي التجزئة، مع التركيز على خدمة العملاء، المهارات اللينة، وحل النزاعات، مع ضمان معايير الجودة.

• 7 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، علاقات الموظفين، وإدارة الأداء، مع ضمان الامتثال وتعزيز بيئة عمل إيجابية.

• 2 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تصميم وتقديم برامج تدريب المبيعات، وتدريب موظفي المبيعات، وتتطلب الطلاقة في اللغة الصينية الماندرين ومعرفة قوية بالمبيعات.

• 2 - 8 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

تطوير مواد تدريب الصحة والسلامة المهنية، تقديم الجلسات، تتبع الكفاءة، قيادة المبادرات الأمنية، والتعاون مع الخبراء؛ يتطلب درجة بكاليوس وشهادات ذات صلة.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتنفيذ برامج تطوير القيادة، وتعزيز المهارات الإدارية، والتعاون مع أصحاب المصلحة لتحديد احتياجات التدريب وتحسين حلول التعلم.

• 7 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التدريب الفني وغير الفني، وتطوير مواد التدريب، وإدارة تقديم التدريب، وضمان الامتثال لمعايير الشهادات.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

يتضمن الدور تطوير برامج التدريب، وتقييم الاحتياجات، والتعاون مع الأقسام، وتعزيز التعلم المستمر في صناعة المواد الغذائية والمشروبات.

• 10 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة وإدارة برامج التدريب، دفع التحول الرقمي، تقييم الأداء، والتفاعل مع أصحاب المصلحة مع ضمان الامتثال لأفضل الممارسات.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تعزيز المهارات وتدريب العمليات لدعم المبيعات، مع التركيز على إدارة علاقات العملاء، والتحصيل، وخدمة العملاء، مع تطوير برامج تدريب جذابة.

• 10 - 13 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة وإدارة برامج التدريب، تعزيز الأداء، دفع التحول الرقمي، والانخراط مع الجماهير متعددة الثقافات مع ضمان الامتثال لأفضل الممارسات.

• 7 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد وتنفيذ استراتيجية تدريب ما بعد البيع، وضمان الكفاءة الفنية والخدمية مع إدارة برامج التدريب والمواد لشركة نيسان الشرق الأوسط.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تتضمن هذه الوظيفة تطوير وتنفيذ برامج تدريبية لموظفي الطعام والشراب، وتتطلب مهارات قيادية قوية، ومهارات تواصل، وخلفية في إدارة الضيافة.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ برامج تدريبية حساسة ثقافياً لموظفي التجزئة في الشرق الأوسط، مع ضمان التوافق مع المعايير العالمية واحتياجات السوق المحلية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ برامج تدريبية لموظفي الطعام والشراب، وضمان الامتثال للوائح وتعزيز مهارات ومعرفة الموظفين.

• 4 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتنفيذ خطط التدريب، إجراء التقييمات، إنشاء وحدات التدريب، وإدارة نظام إدارة التعلم لتطوير الموظفين وتعزيز الأداء.

• 4 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تصميم وتقديم برامج التدريب لموظفي المبيعات، وإجراء التقييمات، وتعزيز حلول التعلم لتلبية أهداف العمل.

• 10 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تطوير وتقديم برامج تدريب مبتكرة لطاقم الطائرة، مع التركيز على تعزيز الأداء وتطوير القيادة والتعاون مع أصحاب المصلحة.