وظيفة قائد ضمان الجودة في السعودية

• 7 - 9 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مدير الموارد البشرية سيقود وظائف الموارد البشرية، ويعزز تطوير المنظمات، ويحسن إدارة المواهب مع ضمان الامتثال للقوانين المحلية.

• 10 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة اكتساب المواهب وإدارة دورة حياة الموظف مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وتعزيز مشاركة الموظفين في العمليات في الشرق الأوسط.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

دعم استراتيجية الموارد البشرية، إدارة التوظيف، والتوجيه، وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال للوائح العمل السعودية وتعزيز السعودة.

• 1 - 6 سنوات
• السعودية - السعودية

قيادة تطوير استراتيجية شاملة للموارد البشرية، مع التركيز على اكتساب المواهب، والانخراط، وإدارة الأداء في الضيافة الفاخرة.

• 10 - 30 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة استراتيجية الموارد البشرية عبر الفنادق، مع التركيز على استقطاب المواهب، الامتثال، مشاركة الموظفين، وتطوير المنظمات لدعم الأهداف التجارية.

• 3 - 5 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

تسعى شركة شفايتزر للهندسة (SEL) إلى شريك موارد بشرية ذو خبرة للانضمام إلى فريق الموارد البشرية لدعم تطوير وتنفيذ وظائف الموارد البشرية المختلفة في الخبر، المملكة العربية السعودي...

• 12 - 17 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة استراتيجية الموارد البشرية، واكتساب المواهب، وتطوير المنظمات مع ضمان الامتثال وتعزيز ثقافة الأداء العالي مع مهارات قيادية قوية.

• 2 - 5 سنوات
• الخرج - المملكة العربية السعودية

إدارة حضور الموظفين والتوظيف والتحقق من الرواتب والامتثال لقوانين العمل؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومعرفة قوية بالموارد البشرية.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير استراتيجيات التوظيف، إجراء فحوصات للمرشحين، التعاون مع مديري التوظيف، وصيانة نظام تتبع المتقدمين؛ يتطلب درجة البكالوريوس وشهادات ذات صلة.

• 8 - 13 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

الإشراف على وظائف الموارد البشرية، تنفيذ استراتيجيات عالمية، إدارة اكتساب المواهب، ضمان الامتثال، وتعزيز مشاركة الموظفين في بيئة متعددة الثقافات.

• 1 - 5 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

إدارة أنظمة الملفات، مساعدة الموظفين، الحفاظ على السرية، وضمان الامتثال للسياسات مع تطوير علاقات إيجابية في الموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة وظائف الموارد البشرية، إدارة الامتثال، الإشراف على دورة حياة الموظف، دفع مبادرات المشاركة، ودعم تطوير المواهب الوطنية مع معرفة قوية بالموارد البشرية.

• 3 - 5 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

وصف الوظيفة الوصف: تحت إشراف محدود يعمل مع المديرين والموظفين للتعامل مع الإدارة اليومية للسياسات والبرامج التي قد تشمل مجالات مثل التوظيف، والتعويضات والمزايا، والتدريب، وعلاقا...

• 7 - 14 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة دورة حياة الموظف، ضمان الامتثال، وقيادة فريق الموارد البشرية بمهارات قيادية واتصالية قوية.

• 18 - 23 سنوات
• السعودية - السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجية الأفراد، والإشراف على اكتساب المواهب، ودفع تطوير القيادة، وضمان الامتثال أثناء تقديم المشورة للقيادة التنفيذية.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

سيقوم المرشح بإدارة عمليات الموارد البشرية والعلاقات الحكومية والامتثال، مما يتطلب مهارات قوية في حل المشكلات والتواصل ومعرفة قوانين العمل السعودية.

• 4 - 9 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

دعم مشاريع الموارد البشرية، الحفاظ على السجلات، تحليل البيانات، المساعدة في التوظيف، وتحسين عمليات الموارد البشرية؛ يتطلب معرفة قوية بممارسات الموارد البشرية ومهارات تحليل البيا...

• 5 - 10 سنوات
• مكة المكرمة - السعودية

نبحث عن محترف موارد بشرية استراتيجي لقيادة المبادرات وتعزيز القدرة التنظيمية وتوافق استراتيجية الأفراد مع طموحات النمو.

• 1 - 3 سنوات
• السعودية - السعودية

مسؤول عن تقديم خدمات الموارد البشرية، والحفاظ على الأنشطة الإدارية، وتحليل بيانات الموظفين، وتنسيق المقابلات، وضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية.

• 10 - 30 سنوات
• السعودية - السعودية

قيادة ودعم فريق الموارد البشرية لتعزيز المهارات، ودفع استراتيجية الموارد البشرية، وإدارة الميزانيات، وتحسين الإنتاجية في الضيافة الفاخرة.

• 8 - 12 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة استراتيجية وعمليات الموارد البشرية للفنادق الفاخرة، مع التركيز على اكتساب المواهب، والامتثال، ومشاركة الموظفين، والتميز في الخدمة.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات الموارد البشرية والتوظيف والرواتب وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي واستخدام المنصات الحكومية.

• 8 - 12 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة ورش العمل للموارد البشرية، تكوين وحدات SuccessFactors، وإدارة نقل البيانات مع التواصل مع أصحاب المصلحة وإعداد المواصفات الوظيفية.

• 1 - 3 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن تقديم خدمات الموارد البشرية، والحفاظ على الأنشطة الإدارية، وتنسيق المقابلات، وضمان الامتثال لسياسات وإجراءات الموارد البشرية.

• 3 - 8 سنوات
• الدمام - المملكة العربية السعودية

تحديد وإدماج العلامات التجارية السعودية للأزياء، قيادة المفاوضات، تطوير استراتيجيات الموردين، والحفاظ على العلاقات لدفع النمو في سوق الأزياء.

• 5 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

امتلاك النمو الرقمي من خلال القنوات المدفوعة والعضوية، مع التركيز على تكلفة اكتساب العملاء والعائد على الإنفاق الإعلاني، مع مهارات تتبع وتحليل قوية.

• 3 - 8 سنوات
• الرياض ، جدة ، الجبيل - المملكة العربية السعودية

تحديد وتوليد العملاء المحتملين للحسابات الكبيرة، وتطوير العلاقات، وإجراء تحليل الاحتياجات، وضمان رضا العملاء في مبيعات المشاريع.

• 12 - 17 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

الإشراف على عمليات الموارد البشرية، واكتساب المواهب، والامتثال لقانون العمل السعودي مع إدارة علاقات الموظفين والعلاقات الحكومية في المنطقة.

• 2 - 7 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

سيقوم منسق الموارد البشرية بإدارة سجلات الموظفين، ودعم الامتثال، والمساعدة في التوظيف، وتعزيز عمليات الموارد البشرية مع ضمان السرية والتميز في الخدمة.

• 0 - 5 سنوات
• السعودية - السعودية

انضم إلى برنامج تمهير لتدريب الموارد البشرية لدعم التوظيف، والتوجيه، والمشاركة الموظفية مع تعزيز الشمولية والتنوع في بيئة ديناميكية.