أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
الدور
هذه فرصة مثيرة لمحامي مُتحمس ومُركز على العميل لبناء علاقات طويلة الأمد مع عملاء بارزين، مع المساهمة في نمو ممارسة البناء الرائدة في المنطقة.
مقرها في أبوظبي، سيركز الموظف الجديد على دعم عميل مؤسسي رئيسي في قطاع النفط والغاز. ستتضمن الوظيفة تقديم المشورة بشأن أشكال العقود المخصصة والعمل عن كثب مع الفرق القانونية وإدارة المشاريع الداخلية للعميل لتقديم حلول عملية تركز على الأعمال والتي تكون حساسة من حيث الوقت.
ستكون جزءًا من فريق ديناميكي يتعامل مع المسائل الإنشائية غير النزاعية عبر مكاتب الشركة في الشرق الأوسط، وتقديم المشورة بشأن القانون الإماراتي والإنجليزي فيما يتعلق بمجموعة واسعة من المشاريع، بما في ذلك EPC والبنية التحتية والمشاريع الخاصة بالصناعة ومشاريع التنمية. بالإضافة إلى المسؤوليات المتعلقة بالعملاء، ستلعب أيضًا دورًا رئيسيًا في تعزيز رؤية وسمعة فريق البناء والشركة في سوق أبوظبي.
ما الذي ستقوم به
المسؤوليات الرئيسية هي ولكن لا تقتصر على:
• صياغة وتقديم المشورة والتفاوض وإعداد وثائق عقود البناء بما في ذلك: عقود البناء (خصوصًا أشكال FIDIC القياسية)؛ اتفاقيات الاستشارة؛ وأشكال الضمانات التكميلية.
• تقديم خدمات استشارية استراتيجية بشأن العقود للمشاريع الحية عبر الخليج، بما في ذلك تحديد المخاطر وتخفيفها وتفسير الأحكام التعاقدية.
• التعاون عن كثب مع الفرق القانونية وإدارة المشاريع الداخلية لضمان التوافق مع الأهداف التجارية والتشغيلية.
• دعم تطوير وتوجيه المتدربين والمساعدين القانونيين داخل الفريق. المساهمة في مبادرات القيادة الفكرية
• من خلال البحث القانوني، إحاطات العملاء، ونشر المقالات.
سيكون الموظف الجديد مسؤولًا أيضًا عن:
• بناء وصيانة وتطوير علاقات العملاء.
• المشاركة النشطة في مبادرات التسويق.
• تقديم ندوات تدريبية وعرض تقديمي للعملاء الرئيسيين.
ما الذي ستحتاجه
تمتلك الشركة إطار عمل لتطوير المسار المهني يحدد الكفاءات التي نتوقعها من أولئك في درجة الزمالة. بشكل خاص لهذه الوظيفة، يجب أن يكون لدى المرشح المثالي:
• محامي مؤهل، 3-5 PQE
• درجة في القانون من جامعة معترف بها - الحد الأدنى 2:1
• خبرة سابقة في الممارسة الخاصة في تقديم المشورة بشأن دورة حياة المشاريع الكبرى للبناء والبنية التحتية. تعتبر الخبرة في العمل في الشرق الأوسط ميزة ولكنها ليست ضرورية.
• خبرة في صياغة وإجراء مراجعات المخاطر وتقديم المشورة والتفاوض بشأن أشكال عقود البناء والشروط الخاصة بعقود البناء، سواء كانت مخصصة أو مبنية على شكل قياسي مثل FIDC، وجميع الوثائق المرتبطة بالمشروع.
• إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة
• قدرة على العمل بجد ومرونة في التعامل
• مهارات صياغة وتفاوض ممتازة، مع القدرة على إنتاج نصائح واضحة وموجزة ومركزة على الأعمال.
• مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة مسائل متعددة في وقت واحد، غالبًا تحت ضغط الوقت، مع الحفاظ على مستوى عالٍ من الدقة والاهتمام بالتفاصيل
• القدرة المثبتة على تحديد أولويات المطالب المتنافسة والتكيف مع المواعيد النهائية المتغيرة أو احتياجات العملاء في بيئة سريعة الوتيرة مدفوعة بالمشاريع.
• القدرة والحماس للقيام بتطوير الأعمال.
• حافز وحماس ووعي تجاري
• يتفاعل بشكل جيد مع الناس على جميع المستويات
• الالتزام بتجاوز توقعات العملاء
• مهارات قوية في إدارة القضايا والوقت
هذه فرصة مثيرة لمحامي مُتحمس ومُركز على العميل لبناء علاقات طويلة الأمد مع عملاء بارزين، مع المساهمة في نمو ممارسة البناء الرائدة في المنطقة.
مقرها في أبوظبي، سيركز الموظف الجديد على دعم عميل مؤسسي رئيسي في قطاع النفط والغاز. ستتضمن الوظيفة تقديم المشورة بشأن أشكال العقود المخصصة والعمل عن كثب مع الفرق القانونية وإدارة المشاريع الداخلية للعميل لتقديم حلول عملية تركز على الأعمال والتي تكون حساسة من حيث الوقت.
ستكون جزءًا من فريق ديناميكي يتعامل مع المسائل الإنشائية غير النزاعية عبر مكاتب الشركة في الشرق الأوسط، وتقديم المشورة بشأن القانون الإماراتي والإنجليزي فيما يتعلق بمجموعة واسعة من المشاريع، بما في ذلك EPC والبنية التحتية والمشاريع الخاصة بالصناعة ومشاريع التنمية. بالإضافة إلى المسؤوليات المتعلقة بالعملاء، ستلعب أيضًا دورًا رئيسيًا في تعزيز رؤية وسمعة فريق البناء والشركة في سوق أبوظبي.
ما الذي ستقوم به
المسؤوليات الرئيسية هي ولكن لا تقتصر على:
• صياغة وتقديم المشورة والتفاوض وإعداد وثائق عقود البناء بما في ذلك: عقود البناء (خصوصًا أشكال FIDIC القياسية)؛ اتفاقيات الاستشارة؛ وأشكال الضمانات التكميلية.
• تقديم خدمات استشارية استراتيجية بشأن العقود للمشاريع الحية عبر الخليج، بما في ذلك تحديد المخاطر وتخفيفها وتفسير الأحكام التعاقدية.
• التعاون عن كثب مع الفرق القانونية وإدارة المشاريع الداخلية لضمان التوافق مع الأهداف التجارية والتشغيلية.
• دعم تطوير وتوجيه المتدربين والمساعدين القانونيين داخل الفريق. المساهمة في مبادرات القيادة الفكرية
• من خلال البحث القانوني، إحاطات العملاء، ونشر المقالات.
سيكون الموظف الجديد مسؤولًا أيضًا عن:
• بناء وصيانة وتطوير علاقات العملاء.
• المشاركة النشطة في مبادرات التسويق.
• تقديم ندوات تدريبية وعرض تقديمي للعملاء الرئيسيين.
ما الذي ستحتاجه
تمتلك الشركة إطار عمل لتطوير المسار المهني يحدد الكفاءات التي نتوقعها من أولئك في درجة الزمالة. بشكل خاص لهذه الوظيفة، يجب أن يكون لدى المرشح المثالي:
• محامي مؤهل، 3-5 PQE
• درجة في القانون من جامعة معترف بها - الحد الأدنى 2:1
• خبرة سابقة في الممارسة الخاصة في تقديم المشورة بشأن دورة حياة المشاريع الكبرى للبناء والبنية التحتية. تعتبر الخبرة في العمل في الشرق الأوسط ميزة ولكنها ليست ضرورية.
• خبرة في صياغة وإجراء مراجعات المخاطر وتقديم المشورة والتفاوض بشأن أشكال عقود البناء والشروط الخاصة بعقود البناء، سواء كانت مخصصة أو مبنية على شكل قياسي مثل FIDC، وجميع الوثائق المرتبطة بالمشروع.
• إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة
• قدرة على العمل بجد ومرونة في التعامل
• مهارات صياغة وتفاوض ممتازة، مع القدرة على إنتاج نصائح واضحة وموجزة ومركزة على الأعمال.
• مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة مسائل متعددة في وقت واحد، غالبًا تحت ضغط الوقت، مع الحفاظ على مستوى عالٍ من الدقة والاهتمام بالتفاصيل
• القدرة المثبتة على تحديد أولويات المطالب المتنافسة والتكيف مع المواعيد النهائية المتغيرة أو احتياجات العملاء في بيئة سريعة الوتيرة مدفوعة بالمشاريع.
• القدرة والحماس للقيام بتطوير الأعمال.
• حافز وحماس ووعي تجاري
• يتفاعل بشكل جيد مع الناس على جميع المستويات
• الالتزام بتجاوز توقعات العملاء
• مهارات قوية في إدارة القضايا والوقت
القطاع المهني للشركة
- قانوني
- مكتب محاماة
المجال الوظيفي / القسم
- هندسة الموقع
- المشاريع
الكلمات الرئيسية
- مساعد - البناء غير النزاعي
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Trowers & Hamlins LLP
https://apply.trowers.com/vacancies/1511/associate_non_contentious_construction/
وظائف مماثلة
معاون قانوني
Klay Consultants
- 2 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مستشار قانوني
Confidential Company
- 1 - 3 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مدير العقود
Confidential Company
- 2 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة