برنامج أثر Nestle

ملخص البرنامج

برنامج نستله هو برنامج تطويري دوار لمدة عام واحد مصمم لتوفير الخبرة العملية للأشخاص ذوي الإعاقة اللازمة لتطويرهم المهني. يهدف هذا البرنامج إلى إنشاء بيئة عمل شاملة وممكنة من خلال توفير فرص متساوية مخصصة للأفراد ذوي الإعاقة للتفوق في مسيرتهم المهنية.

ميزات البرنامج & التفاصيل

برنامج دوار لمدة عام واحد يوفر للمرشحين الفرصة الفريدة لاكتساب الخبرة والتعرض لمهام متعددة داخل نستله، مما يمكنهم من بناء أساس قوي لمسيرة مهنية ناجحة. بالإضافة إلى ذلك، تطوير مهاراتهم التقنية والشخصية.

خطط تطوير مخصصة: سيتلقى المرشحون خطط تطوير مخصصة تتناسب مع أهدافهم المحددة. ستتركز هذه الخطط على تعزيز مهاراتهم وتعزيز النمو المهني ضمن الوظيفة المختارة.

ورش العمل لتعزيز المهارات: خلال البرنامج الذي يستمر لمدة عام، سيكون لدى المرشحين الوصول إلى ورش عمل لتعزيز المهارات وجلسات تدريبية. ستغطي هذه الورش مجموعة من الموضوعات، بما في ذلك مهارات التواصل والتطوير المهني.

مسارات البرنامج

سلسلة التوريد، المبيعات، التسويق، الموارد البشرية، الشؤون المؤسسية، المالية، خدمات الأعمال، التقنية.

يوم في الحياة

• المشاركة في برنامج دوار حيث ستدور كل 2-3 أشهر داخل الوظائف الفرعية لقسمك المعين، مما يتيح لك اكتساب خبرة شاملة من البداية إلى النهاية.
• في كل وظيفة فرعية، ستقوم بالتقارير إلى المدير المباشر المسؤول لضمان التوافق والمساهمة الفعالة في تحقيق أهداف القسم.
• المسؤولية عن تحقيق وتلبية الأهداف المتفق عليها/KPIs في القسم المعين.
• المسؤولية عن المتابعات والتنفيذ السليم للخطط اليومية.
• ضمان الالتزام بجميع مبادئ الشركة، والسياسات، ومعايير السلامة، والقوانين المحلية.

من نبحث عنه؟

• حاصل على درجة البكاليوس.
• إجادة جيدة للغة الإنجليزية.
• القدرة على العمل بشكل جيد كجزء من فريق.