أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
الغرض من الوظيفة:
- تقديم دعم الامتثال للأعمال ووحدات التمكين تحت منطقة المسؤولية بشأن جميع مسائل الامتثال وفقًا للمتطلبات التنظيمية والامتثال المعمول بها، ورغبة FAB في المخاطر وأي متطلبات محددة أخرى قد تنطبق على المستوى القضائي.
- فهم كيفية عمل مجموعة FAB والحفاظ على المعرفة التجارية والتقنية والمنتجات للمجالات التي تقع تحت المسؤولية.
- فهم وتقديم دعم استشاري للامتثال لـ CBUAE و SCA والقوانين الفيدرالية الإماراتية بالإضافة إلى سياسات وإجراءات مجموعة FAB.
- أن تكون نقطة الاتصال الأولى للدعم الشامل القائم على المخاطر للمجالات المعنية تحت المسؤولية وتحمل أي مسؤوليات مفوضة أخرى من نائب الرئيس ونائب الرئيس الأول.
- حضور جميع التدريبات الإلزامية والمرتبطة للحصول على رؤى حول أعمال FAB ومنتجاتها وخدماتها وكذلك متطلبات الامتثال.
- تقديم دعم استشاري يومي للامتثال للأعمال لجميع المجالات تحت المسؤولية بشأن جميع المسائل العادية بشكل مستمر وكما قد يتم تفويضه من قبل رئيس الامتثال.
- الحفاظ على علاقة مستمرة والعمل عن كثب مع الأعمال والوظائف الجماعية لضمان تقديم الدعم المناسب بشأن جميع مسائل استشارات الامتثال للأعمال.
المسؤوليات الرئيسية:
المسؤوليات الوظيفية المحددة
السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات
- اتباع جميع السياسات والعمليات والإجراءات التشغيلية القياسية والتعليمات ذات الصلة بحيث يتم تنفيذ العمل بطريقة منظمة ومتسقة.
- دعم وحدات الأعمال للامتثال لسياسات وإجراءات وعمليات الامتثال الجماعية.
التحسين المستمر
- تحديد واقتراح الفرص من أجل التحسينات المستمرة للأنظمة والعمليات والممارسات المتعلقة بالمصرفية الاستهلاكية بناءً على المخاطر ونقاط التحكم المحددة.
التقارير
- دعم إعداد تقارير المعلومات الإدارية للاستخدام الداخلي والخارجي حسب متطلبات نائب الرئيس ونواب الرئيس لوظيفة الامتثال للمصرفية الاستهلاكية والمصرفية الخاصة العالمية.
استشارات وإدارة المصرفية الاستهلاكية
- تقديم نصائح الامتثال للمستفيدين الداخليين والخارجيين (على مستوى المجموعة) حسب الحاجة.
- تقديم نصائح بشأن مراجعات المنتجات الجديدة والترويج المالي، بالتشاور مع نائب الرئيس - منتجات المصرفية الاستهلاكية ومنتجات المحفظة والرقمية ودبي فيرست وFAB الإسلامي.
- تقديم نصائح كافية حول مشاريع محددة تتعلق بمنتجات المصرفية الاستهلاكية ومنتجات المحفظة والرقمية ودبي فيرست وFAB الإسلامي.
- تقديم نصيحة لوحدات الأعمال مع رؤى تقنية وبناء مصداقية بناءً على فهم تحدياتهم المتعلقة بالمنتجات والعملاء والمعاملات، بالتشاور مع نائب الرئيس للامتثال لمنتجات المصرفية الاستهلاكية ومنتجات المحفظة والرقمية ودبي فيرست وFAB الإسلامي.
- تقديم تحديثات لوحدات الأعمال في المصرفية الاستهلاكية ومنتجات المحفظة والرقمية ودبي فيرست وFAB الإسلامي حول متطلبات الامتثال وأفضل الممارسات وأخبار السوق واللوائح الدولية والمواضيع الساخنة والتغييرات التنظيمية، بالتشاور مع نائب الرئيس لمنتجات المصرفية الاستهلاكية ومنتجات المحفظة والرقمية ودبي فيرست وFAB الإسلامي.
- دعم وحدات الأعمال خلال تدقيقات GIA وتدقيقات CBUAE في الرد على الطلبات العشوائية من مدققي CBUAE وGIA.
- التنسيق مع وظائف الامتثال التنظيمي وFCC لتقديم توصيات حول مخاطر الامتثال.
- التنسيق مع الامتثال التنظيمي للحصول على القواعد واللوائح المحدثة ونشرها لوحدات الأعمال وفقًا لذلك.
- ربط الطلبات بزملاء الامتثال للحصول على الموافقات (حيثما كان ذلك مطلوبًا)، وتتبع والحفاظ على سجلات القرارات لوحدة الأعمال.
- تقديم الدعم في معالجة الانتهاكات وتقارير الانتهاكات.
المسؤوليات العامة
- تتبع التقدم في تنفيذ توصيات التدقيق الداخلي ورصد الامتثال لفريق الامتثال للمصرفية الاستهلاكية والمصرفية الخاصة العالمية.
- دعم تنفيذ وإدارة مشاريع الجرائم المالية وفقًا للإرشادات المحددة من قبل إدارة حوكمة الامتثال.
سياق الوظيفة
تقديم دعم الامتثال للمجالات تحت التغطية والتي هي:
- منتجات المصرفية الاستهلاكية
- منتجات المحفظة
- المصرفية الرقمية
- دبي فيرست (DF)
- FAB الإسلامي
المسؤوليات المحددة:
- تقديم نصائح الامتثال للمستفيدين الداخليين والخارجيين (على مستوى المجموعة) حسب الحاجة.
- تقديم نصائح للمجالات تحت التغطية بشأن السياسات والإجراءات والعمليات الجديدة.
- تقديم نصائح للمجالات تحت التغطية بشأن عملية مراجعة المنتجات والخدمات الجديدة والترويج المالي.
- تقديم نصيحة لوحدات الأعمال مع رؤى تقنية وبناء مصداقية بناءً على فهم تحدياتهم المتعلقة بالمنتجات والعملاء والمعاملات.
- تقديم تحديثات للمجالات تحت المسؤولية بشأن متطلبات الامتثال وأفضل الممارسات وأخبار السوق واللوائح الدولية والمواضيع الساخنة والتغييرات التنظيمية.
- دعم وحدات الأعمال المعنية خلال تدقيقات CBUAE و SCA وأي هيئات تنظيمية أخرى وتنسيق تقديم المعلومات ذات الصلة حسب الطلب من CBUAE.
- التنسيق مع وظائف الامتثال التنظيمي وFCC لتقديم توصيات حول مخاطر الامتثال عند الحاجة؛ بخلاف ذلك، تقديم نصيحة لوظائف الامتثال التنظيمي وFCC حول القرارات المتخذة.
- حضور اجتماعات دورية للامتثال مع رؤساء الوظائف للمجالات التي تحت التغطية.
- المساعدة في إجراء جلسات توعية وتدريب في مجال الامتثال لموظفي المجالات تحت التغطية بشكل دوري ووفقًا لخطة التدريب الخاصة بالوظيفة.
- فهم العمليات من البداية إلى النهاية للمجالات التي تحت التغطية وإبراز المخاوف المحتملة المتعلقة بالامتثال ومساعدة الفرق في تخفيف هذه المخاوف.
- المساعدة في تنفيذ وتطبيق عملية التقييم السنوي للمخاطر (EWRA) وإنهاء القضايا المتعلقة بـ EWRA.
- المساعدة في تنفيذ وتطبيق تقييم المخاطر والتحكم الذاتي (RCSA) لوظيفة وحل القضايا المتعلقة بـ RCSA.
- دعم الأعمال تحت المسؤولية من منظور استشاري للامتثال لحل أي مشكلات تتعلق بالتدقيق الداخلي أو الخارجي بشكل مناسب وفي الوقت المناسب.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المؤهلات الدنيا
- درجة البكالوريوس أو أعلى في الإدارة أو المصرفية أو المالية، ويفضل أن تكون حاصلاً على شهادة في الامتثال، مكافحة غسل الأموال/تمويل الإرهاب، الجرائم المالية أو إدارة المخاطر.
- أي مؤهل آخر في الامتثال أو اعتماد تم الحصول عليه من مؤسسات ذات سمعة مثل ICA، ACAMS، CISI وما إلى ذلك سيكون ميزة.
الحد الأدنى من الخبرة
- ما لا يقل عن 8 سنوات من الخبرة في وظيفة الامتثال والمخاطر والتدقيق.
- خبرة في جميع أو على الأقل في أحد مجالات العمل تحت المسؤولية.
القطاع المهني للشركة
- الخدمات المصرفية
- الخدمات المالية
- الوساطة
المجال الوظيفي / القسم
- المالية
- الخزانة
الكلمات الرئيسية
- نائب رئيس - استشارات العقوبات (دور الإماراتية)
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
First Abu Dhabi Bank FAB
Now it s your time to join the #1 bank in the Middle East and one of the most prestigious financial companies in the region. Shaking up the world of banking requires a lot of smarts and skill. We re looking for the brightest and best to help us reach our goals and we ll also help you reach yours. Your success is our success as you grow stronger in your career. Join us and leave a legacy of your own, as a pioneer in both the company and the industry.
قراءة المزيدhttps://jobs.smartrecruiters.com/FirstAbuDhabiBank/744000084808040