مندوب مبيعات B2B
Brightwell
نشرت في 19 سبتمبر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
- تحديد واستهداف العملاء المحتملين من خلال البحث والتواصل والمبيعات الخارجية.
- تطوير وصيانة علاقات قوية مع صناع القرار الرئيسيين والمعنيين داخل منظمات العملاء.
- عرض وتقديم منتجات وخدمات Brightwell للعملاء المحتملين، وتخصيص الحلول لتلبية احتياجاتهم التجارية الفريدة.
- التفاوض على العقود والأسعار والشروط لتأمين صفقات مربحة وشراكات طويلة الأمد.
- إدارة دورة المبيعات الكاملة من توليد العملاء المحتملين إلى الإغلاق، مع ضمان المتابعة في الوقت المناسب وخدمة العملاء الممتازة.
- التعاون مع الفرق الداخلية، بما في ذلك التسويق وتطوير المنتجات، لمواءمة استراتيجيات المبيعات وتقديم ملاحظات العملاء.
- تحقيق وتجاوز الأهداف الشهرية والربع سنوية والسنوية للمبيعات ومؤشرات الأداء الرئيسية.
- الحفاظ على سجلات دقيقة لأنشطة المبيعات، وحالة خط الأنابيب، وتفاعلات العملاء باستخدام برنامج CRM.
- حضور الفعاليات الصناعية والمؤتمرات وفرص التواصل لتوسيع العلاقات المهنية والوجود في السوق.
- تقديم توقعات وتقارير منتظمة للمبيعات ورؤى السوق للإدارة.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- حد أدنى من 3 سنوات من الخبرة في مبيعات B2B أو تطوير الأعمال، ويفضل أن يكون ذلك ضمن صناعة ذات صلة (قطاعات مبيعات Horeca)
- سجل حافل من تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات في بيئة سريعة.
- مهارات تواصل وتفاوض و تفاعل شخصية ممتازة.
- قدرة قوية على تحديد احتياجات العميل وتقديم حلول مخصصة.
- خبرة في إدارة دورة المبيعات الكاملة من البحث إلى الإغلاق.
- إجادة استخدام أنظمة CRM وأدوات إنتاجية المبيعات.
- قدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق تعاوني.
- مهارات تنظيم وإدارة الوقت استثنائية.
- استعداد للسفر للاجتماعات مع العملاء والفعاليات والمؤتمرات حسب الحاجة.
- مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير بيانات المبيعات واتجاهات السوق.
- امتلاك سيارة أمر ضروري
القطاع المهني للشركة
- المواد الكيميائية
- البتروكيماويات
- البوليمرات
- الغازات الصناعية
المجال الوظيفي / القسم
- المبيعات
- تطوير الأعمال
الكلمات الرئيسية
- مندوب مبيعات B2B
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com