BDS - مدير التدريب والـ EDS

Dentsply Sirona

Dentsply Sirona هي أكبر شركة مصنعة لمنتجات وتقنيات الأسنان المهنية في العالم، حيث لديها تاريخ يمتد لـ 130 عامًا من الابتكار والخدمة لصناعة الأسنان والمرضى في جميع أنحاء العالم. تقوم Dentsply Sirona بتطوير وتصنيع وتسويق مجموعة شاملة من الحلول بما في ذلك منتجات صحة الأسنان والفم وكذلك الأجهزة الطبية القابلة للاستهلاك الأخرى تحت مجموعة قوية من العلامات التجارية العالمية. تقدم منتجات Dentsply Sirona حلول مبتكرة وعالية الجودة وفعالة لتحسين رعاية المرضى وتقديم طب أسنان أفضل وأكثر أمانًا. يقع المقر العالمي لشركة Dentsply Sirona في شارلوت، كارولاينا الشمالية، الولايات المتحدة الأمريكية. يتم تداول أسهم الشركة في الولايات المتحدة في NASDAQ تحت رمز XRAY.

إخراج أفضل ما في الناس

رغم أن طب الأسنان متقدم كما هو اليوم، إلا أننا ملتزمون بجعله أفضل. يتمتع فريقنا بشغف للابتكار وملتزم بتطبيقه لتحسين رعاية الأسنان. نحن نعيش ونتنفس الأداء العالي، ونعمل كفريق عالمي واحد، نخرج أفضل ما في بعضنا البعض لصالح مرضى الأسنان والمهنيين الذين يخدمونهم. إذا كنت تريد أن تنمو وتطور كجزء من فريق يشكل صناعة، فنحن نبحث عن الأفضل للانضمام إلينا.

العمل في Dentsply Sirona يمكنك من

التطور بشكل أسرع - مع التزامنا بأفضل تطوير مهني.

الأداء بشكل أفضل - كجزء من ثقافة تمكين عالية الأداء.

تشكيل صناعة - مع رائد سوق يستمر في دفع الابتكار.

إحداث فرق - من خلال المساعدة في تحسين الصحة الفموية في جميع أنحاء العالم.

موقع DENTSPLY Sirona الدولي / ميثاق الدور

المجموعة التنظيمية: MCO

ميثاق الدور (المسمى الوظيفي العالمي): BDS مدير التدريب والـ EDS

النطاق

لتطوير وقيادة التنفيذ التكتيكي لبرنامج تدريب الموظفين في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا بالتعاون مع قادة RCO لتحقيق المبيعات التجارية. لدعم المبيعات & لدعم BDM EDS في تحقيق نمو الأعمال في المنطقة.

علاقات التقارير

مباشر

مصفوفة

هذه الوظيفة تتبع

التقارير المباشرة لهذا الدور

مدير المصفوفة لهذا الدور

التقارير المصفوفة لهذا الدور:

• BDM - EDS
• N/A
  
  

المسؤوليات الرئيسية

• تطوير استراتيجية تدريب الموظفين لمنطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا مع مراعاة الاستراتيجية التنظيمية العامة.
• تقييم مهارات فرق المبيعات واحتياجات التنمية من خلال الملاحظات الميدانية وجلسات التغذية الراجعة.
• تقديم تدريب ميداني للمبيعات لتعزيز إنتاجية الفريق وأداء المبيعات.
• تطوير خطط تدريب فردية لتقديم تدريب مستهدف لمعالجة الفجوات وتحسين فعالية المبيعات.
• تتبع وتقييم تأثير برامج التدريب وتقديم توصيات للتحسينات.
• إشراك المديرين والقادة في خطط التطوير لمرؤوسيهم.
• التدريب لقادة المبيعات
• التطوير عبر الوظائف من خلال العمل مع الأقسام ذات الصلة لتطوير وحدات التدريب المطلوبة.
• تقنيات إثراء الوظيفة
• فحص دوري لمعرفه منتجات الـ EDS للفريق وتحديد الاحتياجات الإضافية.
• تدريب موظفي الموزعين في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا على مجموعة منتجات الـ EDS.
• مسؤول عن تحقيق الأهداف البيعية للمناطق والمنتجات المعينة.
• مساعدة BDM EDS في صياغة وتنفيذ استراتيجيات نمو أعمال الـ EDS في المنطقة بما في ذلك تحديد الموزعين المناسبين ومساعدتهم في دخول السوق، وتدريب موظفي الموزعين على مجموعة المنتجات.
• زيارات مزدوجة مع موظفي DS وموظفي الموزعين للمناطق والمنتجات المعينة، للترويج لمجموعة منتجات DS.
• تحديد احتياجات التعليم السريري في المنطقة المخصصة.
• التنسيق مع فريق التعليم السريري لتنفيذ أنشطة CE في المنطقة.
• التأكد من الاستفادة القصوى من أكاديمية DS، بما في ذلك التنسيق مع فرق المبيعات & CE لتنفيذ دورات CE بما في ذلك تقييم الفوائد بعد التعليم / العائد على الاستثمار.