مدير BIM - الطيران / المحطات

Parsons Corporation

وصف الوظيفة:

• دعم تنفيذ متطلبات BIM/GIS للمشاريع ومراقبة المسودات والنتائج النهائية للامتثال لهذه المعايير من قبل استشاريي التصميم من الأطراف الثالثة ومقاولي الأعمال، بما في ذلك الامتثال لمتطلبات معلومات صاحب العمل، في بيئة البيانات المشتركة.

• يدعم في أنشطة مراجعة التصميم مع التركيز على التنسيق، واكتشاف التصادم، وتبادل البيانات بشكل موثوق ومتسق وفي الوقت المناسب.

• مسؤول عن تطوير وتوزيع وصف من صفحة إلى صفحتين للمشروع لجميع أعضاء فريق المشروع كمرجع.

• يعمل مع مدراء آخرين وقادة تخصصات لدعم تطوير تصميم المشروع ومتطلبات BIM/GIS ويضمن أن المشروع يحقق أو يتجاوز الأهداف المحددة في هذه الخطط.

• يتعاون مع فريق إدارة التصميم/إدارة البناء في اجتماعات تقدم المشروع لمراجعة حالة BIM للمشروع وتشكيل عناصر العمل، وهو مسؤول عن متابعة التعليمات والالتزامات المرتبطة بالمشروع.

• القدرة على تحديد معلمات البيانات لمشاريع/مهام جغرافية مكانية محددة، باستخدام تقنيات تحليل متقدمة ضرورية لحل مشكلات جغرافية مكانية وGIS المعقدة، ورقمنة المعلومات الجغرافية عن طريق ترجمة البيانات الأرضية الخام إلى كود.

• البحث والدراسة وإعداد الخرائط والبيانات المكانية الأخرى في شكل رقمي أو رسومي.

• تقديم مدخلات لإعداد التقرير الشهري ومراجعات مرحلة التصميم (وأخرى حسب الحاجة).

• تعزيز تميز التصميم في المشروع من خلال تطبيق عمليات ضمان الجودة.

• مراقبة والإبلاغ للإدارة عن تقدم جميع الأنشطة داخل المشروع، بما في ذلك المعالم المهمة، وأي ظروف قد تؤثر على موجز المشروع أو التكلفة أو الجدول الزمني.

• أداء مسؤوليات أخرى مرتبطة بهذا المنصب كما قد يكون مناسبًا.

المهارات المطلوبة التي ستقدمها:

• درجة الهندسة، وأكثر من 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة (بما في ذلك الخبرة الإشرافية).

• تشمل المتطلبات مهارات قوية في BIM وPC وCAD، بالإضافة إلى معرفة بقدرات وكفاءات استخدام برامج الكمبيوتر المحددة لإنجاز المهام التصميمية.

• يتطلب أيضًا مهارات ممتازة في التواصل الكتابي والشفهي، والقدرة المثبتة على الأداء في دور إشرافي في مشروع.

المهارات المرغوبة التي ستقدمها:

• تتطلب القدرة المدروسة على الإدارة الفعالة في مشاريع البناء ذات النطاق والتعقيد المماثل.

• مهارات شفهية وكتابية فعالة لعرض العملاء، والتقارير الفنية، والمراسلات الداخلية/الخارجية؛ القدرة على تقديم المعلومات بشكل فعال إلى أصحاب المصلحة الرئيسيين حسب حاجة العميل.

• فهم تطوير الميزانية والمحاسبة عن التكاليف.

• القدرة على العمل في بيئة متعددة المنظمات من خلال تطوير علاقات تتماشى مع ثقافة العميل التعاونية الاستباقية.