مدير ماركة
Minlo
صاحب عمل نشط
نشرت في 17 ديسبمر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات الرئيسية
- خطة التشغيل السنوية (AOP)
- تطوير خطة تشغيل سنوية مفصلة بنهاية السنة للسنة التالية (على سبيل المثال، إعداد خطة 2026 بنهاية 2025).
- ترجمة استراتيجية الشركة لمدة 3 سنوات إلى مبادرات قابلة للتنفيذ مع مؤشرات أداء قابلة للقياس.
- مواءمة الخطط مع المبيعات وسلسلة التوريد والمالية لتنفيذ سلس.
- تنفيذ العلامة التجارية
- تنفيذ الاستراتيجية المعتمدة بشكل متسق عبر جميع نقاط الاتصال.
- إدارة الحملات وإطلاق المنتجات والأنشطة المعدة لجمهور الفئة المستهدف.
- ضمان وضع تنافسي للفئة في السوق.
- التسويق والتواصل
- قيادة الحملات المتكاملة (رقمية، تجزئة، مؤثرين، وفعاليات).
- إدارة الشراكات والتعاونات لتعزيز تفاعل المستهلك.
- الإشراف على إنشاء المحتوى الذي يتماشى مع هوية العلامة التجارية للفئة.
- الابتكار وتطوير المنتج
- التعاون مع البحث والتطوير وسلسلة التوريد في إدخال منتجات جديدة وتوسيع الحافظة.
- جمع وتطبيق رؤى المستهلك لتحسين إطلاق المنتجات ونشاط التسويق.
- الأداء والتقارير
- مراقبة أداء المبيعات، مؤشرات أداء العلامة التجارية، وعائد الاستثمار في التسويق.
- إدارة وتحسين ميزانية تسويق الفئة.
- تقديم تقارير ورؤى شهرية للإدارة العليا.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
درجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
2-3 سنوات من الخبرة في إدارة العلامات التجارية، إدارة الفئات، أو التسويق (يفضل السلع الاستهلاكية/البضائع الاستهلاكية).
تعرض مثبت للتسويق الرقمي وحملات المؤثرين.
خبرة عملية في تنفيذ الحملات والتنسيق عبر الوظائف المختلفة.
خلفية في السلع الاستهلاكية أو العلامات التجارية النمطية هي ميزة.
عقلية تنفيذ قوية: دقيقة، منظمة، ومدفوعة بالمواعيد النهائية.
حادة تجارياً مع القدرة على ربط نشاط التسويق بالنتائج التجارية.
مبدع وواعٍ بالاتجاهات، مع توجيه قوي نحو رؤية المستهلك.
مهارات ممتازة في إدارة المشاريع والتواصل.
استباقي وطموح ويرغب في النمو في بيئة سريعة الخطى.
القطاع المهني للشركة
- سلع الاستهلاكية سريعة التحرك
- الأغذية
- المشروبات
المجال الوظيفي / القسم
- التسويق
- إدارة العلامة التجارية
- أبحاث التسويق
- التسويق الرقمي
الكلمات الرئيسية
- مدير ماركة
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com