|الوظيفة قديمة وقد لا تكون شاغرة
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات
- تحديد، والتواصل بوضوح، والتخطيط لكيفية تحقيق أهداف القسم/الفريق وتحديد وتواصل أدوار أعضاء الفريق.
- تحديد احتياجات التدريب والتطوير وتوجيه أعضاء الفريق لتحقيق الأهداف.
- توظيف واختيار الأفراد ذوي الأداء العالي، وتطوير المواهب، والتعرف على الأداء.
- التقاط، وتوثيق، والتحقق من متطلبات الأعمال والمستخدمين النهائيين، بما في ذلك المواصفات الوظيفية وغير الوظيفية.
- تسهيل عمليات مراجعة المتطلبات والحصول على موافقات من أصحاب المصلحة، مع ضمان التوافق مع احتياجات الأعمال.
- العمل كمالك للمنتج، والتعاون مع الفرق الفنية لتحديد وتنقيح المتطلبات التجارية والتقنية.
- تحليل سير العمل وتحديد مجالات التحسين لتعزيز قابلية استخدام البرنامج، والأداء، والنزاهة.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر/الهندسة
- أكثر من 9 سنوات من الخبرة ذات الصلة
- تجربة سابقة في قيادة الفرق مطلوبة
القطاع المهني للشركة
- تكنولوجيا المعلومات - خدمات البرمجيات
المجال الوظيفي / القسم
- سوفت وير تقنية المعلومات
الكلمات الرئيسية
- قائد تحليل الأعمال
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com