الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

عنوان الوظيفة: قائد تطوير الأعمال

التقارير إلى: مدير المنطقة

نظرة عامة على المنصب:

نحن نبحث عن قائد تطوير أعمال ديناميكي وذو نتائج للانضمام إلى فريقنا. المرشح الناجح سيلعب دوراً حيوياً في توسيع أعمالنا، وتحديد فرص النمو، وبناء علاقات قوية مع العملاء والشركاء. سيكون قائد تطوير الأعمال مسؤولاً عن دفع نمو الإيرادات، وتطوير أسواق جديدة، وإنشاء شراكات استراتيجية لتحقيق أهدافنا التنظيمية.

المسؤوليات الرئيسية:

1. تحديد ومتابعة فرص الأعمال الجديدة من خلال البحث وتحليل اتجاهات السوق، وتطورات الصناعة، وأنشطة المنافسين.

2. تطوير وتنفيذ استراتيجيات فعالة لتطوير الأعمال لتحقيق أهداف الإيرادات والنمو.

3. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الحاليين والمحتملين، وفهم احتياجاتهم وتقديم حلول مخصصة.

4. البحث بنشاط وتوليد العملاء المحتملين من خلال قنوات متنوعة، بما في ذلك المكالمات الباردة، وفعاليات الشبكات، والمنصات الإلكترونية.

5. إجراء أبحاث سوق شاملة لتحديد الأسواق المستهدفة المحتملة وتطوير استراتيجيات لاختراقها بشكل فعال.

6. التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لمواءمة جهود تطوير الأعمال مع الأهداف العامة للشركة.

7. إعداد وتقديم عروض تقديمية مقنعة، واقتراحات، وعروض أعمال للمساهمين الرئيسيين والعملاء المحتملين.

8. التفاوض وإغلاق صفقات الأعمال، والعقود، والشراكات، مع ضمان شروط وأحكام مواتية للمنظمة.

9. مراقبة اتجاهات الصناعة وأنشطة المنافسين، وتقديم تقارير دورية عن معلومات السوق لإبلاغ اتخاذ القرارات الاستراتيجية.

10. تقييم وتحسين عمليات واستراتيجيات تطوير الأعمال بشكل مستمر لتحسين الكفاءة والفعالية.

رائد تطوير الأعمال Advanced Construction Technology Services

الأشخاص الذين يبحثون على وظائف رائد تطوير الأعمال الوظائف التي تم البحث عنها