مدير تطوير أعمال

Client of Talentmate

يلعب مدير تطوير الأعمال دورًا محوريًا في دفع النمو والنجاح لمنظمتنا. هذه الوظيفة موجهة نحو المهنيين الذين يمتلكون إحساسًا حادًا بالذكاء التجاري، وعقلية ريادية، ونهج استراتيجي لتطوير وتوسيع وجود شركتنا في السوق. سيكون المرشح مسؤولًا عن تحديد فرص الأعمال الجديدة، وتعزيز العلاقات مع العملاء المحتملين، ووضع استراتيجيات لزيادة الإيرادات. من خلال العمل جنبًا إلى جنب مع فرق المبيعات والتسويق، سيكون مدير تطوير الأعمال عنصرًا أساسيًا في صياغة استراتيجيات الأعمال التي تتماشى مع أهدافنا وتغذي ميزتنا التنافسية في السوق. تتطلب هذه الوظيفة الديناميكية فردًا استباقيًا يتمتع بمهارات تفاوض ممتازة، ولديه مهارات اتصال رائعة، ولديه خبرة في فهم اتجاهات السوق.

المسؤوليات

• تحديد وتطوير فرص أعمال جديدة لتوسيع وجود السوق.
• التعاون مع فرق التسويق والمبيعات لتوحيد استراتيجيات تطوير الأعمال.
• إجراء أبحاث السوق لتحديد الاتجاهات واحتياجات العملاء.
• بناء والحفاظ على العلاقات مع العملاء الرئيسيين والمساهمين.
• تطوير وتنفيذ استراتيجيات الأعمال لتحقيق أهداف المبيعات.
• التفاوض على العقود والاتفاقيات لصالح إيرادات الشركة.
• إعداد وتقديم العروض التقديمية للعملاء والشركاء المحتملين.
• مراقبة أنشطة المنافسين وتعديل الاستراتيجيات وفقًا لذلك.
• تحليل بيانات المبيعات وتقديم تقارير للإدارة العليا.
• حضور الفعاليات الصناعية للتواصل والترويج لخدمات الشركة.
• التعاون مع الفرق الداخلية لتعزيز عروض المنتجات وتحديد أسواق جديدة.
• ضمان رضا العملاء من خلال إدارة التوقعات وحل المشكلات.

المتطلبات

• يفضل الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة.
• خبرة مثبتة في تطوير الأعمال أو دور ذي صلة مطلوبة.
• فهم قوي لديناميات السوق والاتجاهات أمر ضروري.
• مهارات اتصال وعرض ممتازة إلزامية.
• قدرة مثبتة على بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء.
• إجادة برامج إدارة علاقات العملاء وحزمة Microsoft Office ضرورية.
• القدرة على العمل بشكل مستقل والالتزام بالمواعيد النهائية في بيئة سريعة الوتيرة.