مدير تطوير أعمال

BioGeneric Pharma S.A.E (BGP)

سيكون المرشح المثالي لديه خلفية قوية في تطوير الأعمال وسيكون مسؤولاً عن تحديد فرص جديدة للأعمال بشكل أساسي لجلب عملاء جدد، وبناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء، وتطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات، والتعاون مع الفرق الداخلية لضمان رضا العملاء. ، مع سجل حافل من النجاح في صناعة الأدوية.

المسؤوليات الرئيسية والمساءلة:

التعامل مع مجموعة من العملاء لجميع الأنشطة المتعلقة بالأعمال لتحقيق الأهداف التجارية وتقوية الأعمال القائمة من خلال العمليات التجارية الفعالة.
دعم العملاء الحاليين وضمان تسليم منتجاتهم في الوقت المحدد.
زيادة المحفظة من العملاء الحاليين للتصنيع التعاقدي.
التنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لجميع الأنشطة.
دعم الإدارة في اتخاذ قرارات مستنيرة من خلال التقارير التحليلية.
السعي للتعلم المستمر والتطوير المهني والبقاء على اطلاع بأحدث بيانات التسويق الطبي.
اجتماع وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية المخصصة.
إغلاق صفقات الأعمال الجديدة من خلال تنسيق المتطلبات؛ تطوير والتفاوض على العقود؛ دمج متطلبات العقد مع العمليات التجارية.
تطوير وتنفيذ استراتيجيات وأهداف الأعمال/المبيعات.
تحديد وتقييم الشراكات المحتملة، والتآزر بين المنتجات والتحالفات الاستراتيجية لتوسيع الحضور في السوق والاختراق.
تقييم وتحديد الأولويات بالتعاون مع المنتج بشأن دخول السوق الجديدة بناءً على الإمكانيات السوقية، المنافسة، والقدرات الداخلية.
فهم دوافع عملائنا، ومحركات الأعمال، والأهداف الاستراتيجية والنتائج التجارية المرغوبة.
يجب أن يكون قادرًا على زيارة جميع العملاء في فترات منتظمة.

متطلبات التعليم:

درجة البكالوريوس في الصيدلة، الطب أو خلفية علوم الحياة.
ماجستير في إدارة الأعمال/PGDM في التسويق، M.Pharma في الصيدلة.
خبرة لا تقل عن 7 سنوات في تطوير الأعمال في صناعة الأدوية.

المهارات والقدرات المطلوبة:

قدرة مثبتة على التفكير بشكل واسع وابتكار، خاصة حول
فرص تطوير الأعمال والإنجاز.
مهارات شخصية وتواصل وتأثير ممتازة.
مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.
قدرات تحليلية وعرض ممتازة.
قدرة مثبتة على إنهاء الصفقات وإغلاق الاتفاقات.
الطلاقة في اللغة الإنجليزية أمر ضروري.