مدير كازينو
Wynn Al Marjan Island
نشرت قبل أكثر من 30 يومًا
أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
5 - 7 سنوات
موقع العمل
التعليم
بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة)
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
إدارة العملية العامة لمنطقة ألعاب الطاولة، وضمان نزاهة الألعاب، ومستويات التوظيف المثلى، وخدمة الضيوف الاستثنائية.
- توظيف، وتدريب، وإشراف، وإدارة أعضاء فريق الألعاب ومديري الحفرة
- تدريب، وتحفيز، وتقديم المشورة، وتقييم أعضاء الفريق، وتشجيع المشاركة في اتخاذ القرار
- إدارة والموافقة على جميع الساعات الإضافية/الساعات الناقصة وسجلات الحضور في الوقت المناسب
- تفويض المهام بشكل عادل ومتساوي بين أعضاء الفريق وتعزيز العمل الجماعي وتطوير المهنة
- الإشراف على العمليات اليومية لمنطقة ألعاب الطاولة
- ضمان تنفيذ سياسات وإجراءات الكازينو واللوائح الحكومية
- تخصيص القوى العاملة وفتح الطاولات بناءً على حجم العمل وطلب الضيوف
- ضمان التزام مديري الحفرة بسياسات الشركة والمعايير التنظيمية
- التواصل والتنسيق مع أقسام الألعاب لتحسين الكفاءة التشغيلية
- معالجة وحل طلبات الضيوف، والنزاعات، والشكاوى بشكل احترافي
- تصعيد القضايا غير المحلولة والأنشطة المشبوهة إلى مدير ألعاب الطاولة
- الحفاظ على سجلات دقيقة وإعداد تقارير منتظمة لمدير ألعاب الطاولة
- مراقبة وتنظيم معدات ألعاب الطاولة لضمان الأداء الأمثل
- دعم مدير ألعاب الطاولة في تنفيذ المبادرات الاستراتيجية والمشاريع الخاصة
- ضمان التعامل الدقيق مع نظام تتبع البطاقات (CTS) والتنسيق مع غرفة البطاقات
- التعاون مع الموردين والفرق الداخلية لضمان وجود مخزون كافٍ من بطاقات اللعب والنرد
- تقرير التقدم اليومي إلى مدير ألعاب الطاولة
- مراقبة الاتجاهات الصناعية والسوقية والتوصية بالتعديلات على ممارسات العمل، والخدمات، ومستويات أجور أعضاء الفريق
- التفاعل بشكل احترافي وإيجابي مع أعضاء الفريق من القسم والشركة، والإدارة، والمقاولين
- حضور اجتماعات القسم والاجتماعات بين الأقسام ومشاركة المعلومات ذات الصلة
- تشجيع العلاقات الجيدة، وتعزيز روح الفريق، وضمان فعالية التواصل ثنائي الاتجاه ومتعدد الثقافات
- الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة والامتثال لقواعد السلوك
- اتباع معايير الصحة والسلامة والسعي لتحقيق التحسين المستمر لتجنب المخاطر
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المرشح المثالي لهذه الوظيفة سيكون لديه الخبرة والمؤهلات التالية:
- يفضل درجة البكالوريوس أو أعلى
- حد أدنى من 5 سنوات من الخبرة في الألعاب الطاولة أو عمليات الكازينو، مع ما لا يقل عن سنتين في دور إداري أو إشرافي
- الخبرة في نظام تتبع البطاقات (CTS) ميزة
- إجادة استخدام MS Office وأنظمة إدارة الكازينو
- مهارات قيادية قوية، وإدارة فعالة، ومهارات تواصل ممتازة
- موثوق، وموثوق به، وناضج، وواثق، وودود، ومهذب
- اهتمام ممتاز بالتفاصيل وقدرات ملاحظة
- لاعب فريق يستجيب بسرعة للمطالب ويزدهر في بيئة عالية الضغط
- مرونة في جداول العمل، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع، والعطلات، والوردية بناءً على طلب العمل
القطاع المهني للشركة
- فنادق
- ضيافة
المجال الوظيفي / القسم
- تخطيط الشركات
- الاستشارات
- الاستراتيجية
- الدمج والاستحواذ
الكلمات الرئيسية
- مدير كازينو
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com