مدير الفئة للطاقة والمواد الكيميائية والسلع الاستهلاكية
Client of Talentmate
صاحب عمل نشط
نشرت في 16 سبتمبر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
وصف الوظيفة المسؤوليات الرئيسية
المؤهلات:
- ملكية استراتيجية الفئة
- قيادة تعريف وتنفيذ الاستراتيجية طويلة الأجل للطاقة والمواد الكيميائية والسلع الاستهلاكية، بما يتماشى مع الأهداف على مستوى المجموعة واحتياجات الأعمال وديناميكيات السوق.
- تطبيق منهجيات الشراء الاستراتيجي لتحديد فرص الدمج واحتياجات تطوير الموردين ومسارات الابتكار وتدابير التخفيف من المخاطر.
- الاستفادة من تحليلات البيانات والمعايرة والاستخبارات السوقية للحفاظ على خارطة طريق الفئة المدفوعة بالقيمة والتوجه نحو المستقبل.
- ترجمة النية الاستراتيجية إلى خطط شراء واضحة ونتائج تشغيلية ذات قيمة تجارية قابلة للقياس.
- القيادة وتطوير القدرات
- إلهام وتطوير وإدارة أعضاء الفريق عالي الأداء ضمن مجال الفئة.
- تعزيز ثقافة التحسين المستمر والمساءلة والتعاون عبر الوظائف.
- العمل كمرشد وخبير في الموضوع ضمن وظيفة الشراء، دعم تطوير المواهب ونقل المعرفة.
- دعم معايير السلامة والأخلاقيات والامتثال عبر الفريق وتفاعلات الموردين.
- الشراء الاستراتيجي وإدارة علاقات الموردين (SRM)
- الإشراف على مبادرات الشراء المعقدة ودفع تنفيذ عمليات RFx واختيار الموردين والتفاوض التجاري بما يتماشى مع الاستراتيجية.
- إنشاء وإدارة اتفاقيات إطار استراتيجية وعقود طويلة الأجل مع الموردين الرئيسيين لدفع القيمة المستدامة.
- تنفيذ ممارسات SRM قوية بما في ذلك المراجعات المنظمة وبطاقات أداء الموردين وتخطيط المخاطر/المرونة.
- تعزيز الابتكار من خلال التعاون مع الموردين ومنتديات المشاركة المنظمة (مثل مراجعات الأعمال ربع السنوية، ورش العمل الاستراتيجية).
- الإدارة التجارية وإدارة العقود
- قيادة مفاوضات العقود ذات القيمة العالية و/أو المعقدة تقنيًا، مع ضمان شروط تجارية مثلى، وحماية الملكية الفكرية، وتوزيع المخاطر، وأداء التسليم.
- التعاون مع الشؤون القانونية والامتثال لضمان قوة العقود وقابليتها للتنفيذ وملاءمتها للسياسات المؤسسية.
- مراقبة وإدارة أداء الموردين ضد الالتزامات التعاقدية ودفع حل المشكلات بشكل استباقي.
- التنسيق مع أصحاب المصلحة والتوافق عبر الوظائف
- الشراكة الوثيقة مع الهندسة والعمليات والجودة وإدارة البرنامج لتنسيق استراتيجيات الفئة مع المتطلبات التقنية والجدول الزمني للبرنامج.
- العمل كصوت للفئة في منتديات الحوكمة الداخلية، وتقديم رؤى خبراء والتوصية بحلول الشراء أو صنع/شراء.
- التأثير على أصحاب المصلحة على جميع المستويات من خلال التواصل الواضح، والفطنة التجارية، وفهم عميق للتحديات والفرص المحددة للفئة.
- دعم أهداف ESG والمحلية والابتكار من خلال مشاركة الموردين واستراتيجيات الشراء.
- إدارة الأداء والتقارير
- تعريف وتتبع المقاييس الرئيسية (مثل: توفير التكلفة، تغطية العقود، الدمج، حالة المخاطر، المحلية) لقياس تأثير إدارة الفئة.
- الإبلاغ بانتظام إلى القيادة العليا عن التقدم والتحديات وإجراءات التخفيف ضمن الفئة.
- الحفاظ على بيانات دقيقة ووثائق في أنظمة ERP وشراء لدعم الشفافية وقابلية التتبع والاستعداد للتدقيق.
المؤهلات:
- درجة الماجستير (مفضل): درجة بكاليوس أو ماجستير في إدارة سلسلة التوريد، إدارة الأعمال، الهندسة، أو مجال ذي صلة؛ درجة متقدمة أو شهادة احترافية (مثل: CIPS، CPSM).
- أكثر من 10 سنوات من الخبرة المتقدمة في الشراء، مع تركيز قوي على الشراء الاستراتيجي، إدارة الفئة، وأداء الموردين.
- خبرة مثبتة في إدارة الفئات المعقدة في بيئة التصنيع أو الهندسة؛ يفضل الخبرة في الطاقة والمواد الكيميائية والسلع الاستهلاكية.
- خبرة في صناعة الطيران/الدفاع مرغوبة للغاية، مع معرفة عملية بتنظيمات مراقبة الصادرات (بما في ذلك EAR)، وITAR، ومتطلبات الامتثال ذات الصلة.
- قدرة قيادية قوية مع سجل حافل في بناء وإدارة فرق عالية الأداء وعبر الوظائف.
- فهم عميق لعمليات الشراء، وقانون العقود (يفضل بموجب القانون الإنجليزي)، وإدارة المخاطر التجارية.
- مهارات متقدمة في التفاوض وحل النزاعات، مع قدرة مثبتة على تقديم قيمة وإدارة السيناريوهات الصعبة مع الموردين.
- مفكر استراتيجي قادر على مواءمة استراتيجية الفئة مع أهداف الأعمال ودفع النتائج القابلة للقياس.
- مهارات في إدارة علاقات الموردين (SRM)، بما في ذلك أطر الأداء مثل QBRs وبطاقات الأداء والتعاون المنظم.
- مرتاح للعمل في بيئات سريعة أو ناشئة؛ قادر على بناء هيكل وأنظمة حيث قد لا توجد بالفعل.
- إتقان في أنظمة ERP/MRP (مثل: SAP) وأدوات الشراء الإلكتروني (مثل: SAP Ariba)؛ مهارات قوية في التعامل مع البيانات وتحليلها.
- فهم جيد لمبادئ المخزون، وتخطيط المواد، وواجهات اللوجستيات ضمن سلسلة التوريد.
- مهارات ممتازة في إدارة أصحاب المصلحة والمهارات الشخصية، قادر على التأثير عبر جميع مستويات المنظمة.
القطاع المهني للشركة
- التجنيد
- شركة التوظيف
- البحث التنفيذي
المجال الوظيفي / القسم
- المبيعات
- تطوير الأعمال
الكلمات الرئيسية
- مدير الفئة للطاقة والمواد الكيميائية والسلع الاستهلاكية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com