رئيس نمو تجاري lafarge

نشرت قبل أكثر من 30 يومًا

الخبرة

7 - 9 سنوات

موقع العمل

مصر - مصر

التعليم

بكالوريوس في التكنولوجيا/ الهندسة(أي), بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

نمو السوق الاستراتيجي:

  • إدارة النطاق الاستراتيجي داخل القسم التجاري، وضمان التوافق مع الرؤية طويلة الأجل لشركة لافارج.
  • تحديد وتقييم فرص النمو عبر جميع العملاء والقطاعات والمنتجات والأسواق الإقليمية.
  • تحديد وترتيب أولويات الاتجاهات الناشئة والتقنيات ونماذج الأعمال ذات الصلة بصناعة الأسمنت ومواد البناء.

تحليل السوق والاستخبارات التنظيمية:

  • مراقبة وتحليل لوائح البناء والقوانين البيئية والسياسات الصناعية لتقييم تأثيرها على أعمال لافارج.
  • تقديم رؤى وتوصيات حول التحولات التنظيمية والفرص أو المخاطر المحتملة.
  • مقارنة المنافسين واللاعبين في الصناعة والممارسات العالمية لتوجيه التكيف المحلي.

ابتكار نموذج العمل والمبادرات الجديدة:

  • إجراء دراسات جدوى للمبادرات الجديدة وتقييم تأثيرها التجاري والتشغيلي.
  • اقتراح نماذج أعمال مبتكرة لتلبية احتياجات العملاء المتطورة وديناميات السوق.
  • التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتجربة وتنفيذ مشاريع جديدة.

تحليل السوق المصغر والقطاعات:

  • التعمق في الأسواق الصغيرة والقطاعات الفرعية والفرص المتخصصة لتحديد الطلب غير المستغل.
  • رسم خريطة احتياجات العملاء وسلاسل القيمة ومحركات الطلب على المستوى المحلي والإقليمي.
  • ترجمة النتائج إلى استراتيجيات قابلة للتنفيذ تعزز من اختراق السوق.

التعاون عبر الوظائف والتنفيذ:

  • التنسيق بشكل وثيق مع وظائف الاستراتيجية والإيرادات العليا لضمان توافق المبادرات مع اتجاهات النمو المؤسسي.
  • دعم تنفيذ مشاريع نمو الأعمال تحت إشراف المدير الأول للأداء التجاري والنمو.
  • إعداد تقارير تفصيلية وعروض تقديمية ودراسات جدوى للإدارة العليا.

نطاق النمو:

  • تصميم وتنفيذ استراتيجيات النمو لتوسيع قاعدة العملاء، وزيادة مصادر الإيرادات، وتحسين الحصة السوقية.
  • تقييم ودراسة روافع النمو التجاري (توسع القنوات، الشراكات، المنصات الرقمية).
  • قيادة المبادرات لتحسين مصادر الإيرادات، وضمان الاستدامة على المدى الطويل.
  • قيادة برامج تمكين المبيعات بالتعاون مع التميز التجاري لتمكين فرق المبيعات من الأدوات والرؤى والمنهجيات المركزة على النمو.
  • مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية للإيرادات، وتقييم فجوات الأداء، وتنفيذ إجراءات نمو تصحيحية.
  • بناء تحالفات استراتيجية وشراكات تخلق تآزرًا وتفتح فرص نمو جديدة.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

التعليم: درجة بكاليوس في إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو الهندسة أو مجال ذي صلة

المهارات الفنية والخبرة:

  • أكثر من 7 سنوات من الخبرة في نمو الأعمال أو الاستراتيجية أو أبحاث السوق أو مجال ذي صلة (يفضل أن تكون الخبرة في صناعة الأسمنت / مواد البناء).
  • مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية مع القدرة على تفسير بيانات السوق.
  • معرفة بلوائح البناء المحلية والقوانين وتأثيراتها على أعمال الأسمنت / البناء.
  • مهارات ممتازة في التواصل وإدارة المعنيين.
  • القدرة على العمل عبر الوظائف وإدارة أولويات متعددة.
  • إجادة استخدام برامج MS Office (Excel، PowerPoint، Word)؛ المعرفة بأدوات تحليل البيانات ميزة.
  • إجادة اللغة الإنجليزية والعربية (تحدثًا وكتابة).

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • رئيس نمو تجاري

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com