قائد الشراكات التجارية

DU

المسؤوليات الرئيسية:

• تطوير وتنفيذ خارطة طريق شراكة استراتيجية تتماشى مع أهداف أعمال دو باي، مع التركيز على التعاون القابل للتوسع وذو التأثير العالي.
• تحديد وتقييم فرص الشراكة الجديدة من خلال أبحاث السوق، وتحليل المنافسة، ورؤى العملاء لدفع الابتكار وتوسيع عروض المنتجات.
• قيادة إدارة دورة حياة الشركاء من البداية إلى النهاية من البحث والعناية الواجبة إلى الانضمام، والتكامل، وإدارة العلاقة المستمرة.
• التفاوض وهيكلة الاتفاقيات التجارية التي تعزز القيمة لدو باي مع ضمان الامتثال، وتخفيف المخاطر، والجدوى التشغيلية.
• امتلاك الأداء التجاري للمنتجات والخدمات المدفوعة بالشركاء، مما يساهم بشكل مباشر في نمو الإيرادات وأهداف الأرباح والخسائر عبر التحويلات، والمدخرات، والاستثمارات، والمدفوعات.
• التعاون مع فرق المنتجات والتجارية لإنشاء وإطلاق حلول جديدة مع الشركاء، مع ضمان التوافق مع احتياجات العملاء واتجاهات السوق.
• مراقبة والإبلاغ عن أداء الشركاء، بما في ذلك مساهمة الإيرادات، واكتساب العملاء، والاحتفاظ بهم، ومؤشرات الأداء التشغيلية، مع تحديثات منتظمة للقيادة العليا.
• الدعوة للابتكار من خلال الشراكات، واستكشاف نماذج الأعمال الناشئة والجديدة للحفاظ على الميزة التنافسية.
• تمثيل دو باي خارجيًا، وبناء علاقات قوية في الصناعة وتحديد العلامة التجارية كشريك مفضل في نظام التكنولوجيا المالية.

المؤهلات والخبرة والمهارات:

درجة بكاليوس في الأعمال، المالية، الاقتصاد، أو مجال ذي صلة؛ يفضل ماجستير إدارة الأعمال أو ما يعادله.

• فهم قوي للتكنولوجيا المالية، والمال المحمول، والخدمات المالية الرقمية.

خبرة:

• 5-8 سنوات من الخبرة في الشراكات التجارية، وتطوير الأعمال، أو التحالفات الاستراتيجية، ويفضل في التكنولوجيا المالية، أو الاتصالات، أو الخدمات المالية.
• سجل حافل في البحث والتفاوض وإدارة الشراكات الاستراتيجية.

مهارات

• فطنة تجارية قوية ومهارات تحليلية.
• مهارات ممتازة في التواصل، وإدارة أصحاب المصلحة، والمهارات الشخصية.
• خبرة في العمل في بيئات متعددة الوظائف وإدارة أنظمة الشركاء المعقدة.