وظيفة محلل للتعويضات في الشارقة

• 2 - 6 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

الوظائف الأساسية تخطيط القوة العاملة والميزانية يقوم بإعداد وتحليل جرد القوة العاملة الحالي لتحديد المهارات والمتطلبات وتوظيف القوى العاملة المناسبة لتلبية احتياجات الأعمال على ...

• 2 - 6 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

معالجة الرواتب الشهرية بدقة وفي المواعيد النهائية. حساب الرواتب، الساعات الإضافية، البدلات، الخصومات، المكافآت، والعمولات. إعداد ومعالجة مزايا نهاية الخدمة وفقًا لقانون العمل ال...

• 7 - 10 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية متماشية مع أهداف العمل. قيادة عملية التوظيف الشاملة، والتوجيه، وتخطيط القوى العاملة. إدارة إدارة الأداء، ومشاركة الموظف، وتخطيط التعاقب....

• 1 - 2 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مرشح مؤهل يحمل درجة البكالوريوس للقيام بمسؤوليات الموارد البشرية بما في ذلك إدارة المزايا، الامتثال، واكتساب المواهب.

• 5 - 10 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة ومعالجة الرواتب الشهرية لحوالي 1,300 موظف عبر مجموعات دفع ووحدات أعمال مختلفة. ضمان معالجة دقيقة للرواتب والبدلات والخصومات والعمل الإضافي والحوافز والمصروفات وغيرها من مك...

• 1 - 2 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

الحفاظ على السجلات المحاسبية، إعداد التقارير المالية، ضمان الامتثال لضريبة القيمة المضافة، وإدارة الحسابات الدائنة والمدينة مع الكفاءة في تالي وكويك بوكس.

• 1 - 5 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في إعداد التقارير المالية، تسوية الحسابات المصرفية، وإدارة الموردين مع ضرورة الحصول على درجة البكالوريوس في المحاسبة وإتقان برامج المحاسبة.

• 1 - 3 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

معالجة الرواتب الشهرية بدقة وضمن المواعيد النهائية المحددة. تنفيذ سياسات وإجراءات الرواتب وفقًا لمعايير الشركة وقانون العمل الإماراتي. الحفاظ على سجلات دقيقة للرواتب للموظفين، ب...