عرض 68

وظيفة Conducting Interviews

صحافي

SANED FACILITY MANAGEMENT L.L.C
  • 3 - 8 سنوات
  • الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تحقيق وتقرير القصص الإخبارية، إجراء المقابلات، وكتابة مقالات جذابة؛ يتطلب شهادة في الإعلام ودرجة بكاليوس.

التقديم السهل9 ابريل
الدخول/التسجيل

هل تبحث عن وظيفة مثالية؟

احصل على وظائف مخصصة على الإيميل. قدّم بنقرة واحدة!

HR Specialist

Confidential Company

  • 1 - 6 سنوات
  • Riyadh - Saudi Arabia

Payroll Management Manage the complete monthly payroll process including salary preparation, verification of attendance and leave records, processing of deductions and benefits,...

التقديم السهلقبل 6 ساعات

موظف التوظيف

Confidential Company

  • 2 - 8 سنوات
  • الدوحة - قطر

مسؤول عن إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، وتوفير المرشحين، وإجراء المقابلات، والحفاظ على سجلات التوظيف؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومهارات تواصل قوية.

التقديم السهلصاحب عمل نشط30 مارس

Human Resources Coordinator

VOGO - ABU DHABI GOLF RESORT AND SPAL.L.C - O.P.C

تنسيق السلامة وعلاقات الموظفين والتوظيف مع الالتزام بالسياسات؛ يتطلب شهادة الثانوية العامة، وخبرة في الموارد البشرية، ومهارات تواصل قوية.

التقديم السهل27 مارس

مدير موارد بشرية

GHARBIA ENT TRD AND CONT
  • 8 - 15 سنوات
  • مسقط - عمان

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، الإشراف على إدارة الأداء، وتقديم برامج التدريب؛ يتطلب درجة في الموارد البشرية، شهادة، وخبرة واسعة.

التقديم السهل24 مارس

Admin

Dicetek LLC

مسؤول عن تقييم المرشحين والتواصل والتوثيق، يتطلب مهارات تنظيمية قوية وإجادة مجموعة Microsoft Office.

التقديم السهل17 مارس

كاتب تقني أول

TAWANTECH

  • 5 - 7 سنوات
  • الرياض، المملكة العربية السعودية

التعاون مع الفرق لإنشاء وصيانة وثائق متطلبات البرمجيات، مع ضمان الامتثال والجودة في الوثائق الفنية.

8 ابريل

Field Coordinator

Nielsen Consumer LLC

إجراء المقابلات بشكل احترافي، وضمان تسجيل البيانات بدقة، والامتثال لمتطلبات المشروع، وامتلاك مهارات تواصل وتنظيم قوية.

7 ابريل

اخصائي اول للتوظيف

إدارة دورة التوظيف الكاملة، التعاون مع العملاء، جذب المرشحين، إجراء التقييمات، وضمان تجربة مرشح احترافية مع مهارات اتصال قوية.

التقديم السهل6 ابريل

مدير المكتب الأمامي

Kempinski Hotel

إدارة عمليات المكتب الأمامي، ضمان معايير الخدمة، التحكم في الميزانيات، زيادة الإيرادات، والإشراف على تدريب وأداء الموظفين.

التقديم السهل5 ابريل

Senior Human Resources Specialist

Tamimi Commercial

  • 6 - 11 سنوات
  • Eastern Province - Saudi Arabia

دعم التوظيف، والتوجيه، وعلاقات الموظفين، والامتثال مع إدارة الوثائق الخاصة بالموارد البشرية وإدارة الأداء؛ يتطلب درجة بكاليوس وشهادة في الموارد البشرية.

5 ابريل

اختصاصي التوظيف والإرشاد المهني

Whitecollars

  • 3 - 5 سنوات
  • القاهرة - مصر

تتضمن هذه الوظيفة إدارة عمليات التوظيف وتقديم الاستشارات المهنية، مما يتطلب مهارات قوية في التواصل وإدارة العملاء والتنظيم.

7 ابريل

فرص تمهير - محلل منتجات وعمليات، رقمي

Tam Development LLC

سيدعم المتدربون فريق الرقمية من خلال جمع متطلبات العملاء، وتحليل العمليات التجارية، وإعداد نماذج البيانات والمخططات الانسيابية.

2 ابريل

ضابط - الوقاية من اخسائر

Marriott International

دوريات في الممتلكات، مراقبة أنظمة الأمان، مساعدة الضيوف، الاستجابة للطوارئ، إجراء الفحوصات، وإعداد تقارير الحوادث مع الحفاظ على السرية.

29 مارس

General Manager

Client of Expertise Recruitment

  • 10 - 15 سنوات
  • Beirut - Lebanon

الإشراف على العمليات وتقديم الخدمة، إدارة أداء الفريق، دفع التوظيف والتطوير، ضمان رضا أصحاب المصلحة، والحفاظ على معايير الجودة.

2 ابريل

Field Coordinator

NielsenIQ

  • 1 - 3 سنوات
  • Dubai - United Arab Emirates

إجراء مقابلات احترافية، تسجيل ردود دقيقة، فهم متطلبات المشروع، وامتلاك مهارات تواصل وتنظيم قوية.

29 مارس

Recruitment Executive

Astro Offshore

  • 3 - 8 سنوات
  • Dubai - United Arab Emirates

مسؤول عن استراتيجية التوظيف، مصادر المرشحين، التقييم، وتطوير المواهب الداخلية، مع ضرورة وجود مهارات قوية في الشحن البحري وأدوات التوظيف الرقمية.

26 مارس

Reporter

Fujairah Culture & Media Authority

  • 3 - 5 سنوات
  • Fujairah - United Arab Emirates

إعداد وتقديم التقارير الإخبارية، إجراء المقابلات، ضمان الدقة، واستخدام التكنولوجيا للبث الإذاعي الفعال.

27 مارس

QPS Study Engineer

Safran Group

  • 1 - 3 سنوات
  • Morocco - Morocco

المشاركة في تقدير التكاليف، تقييم مخاطر المشروع، ضمان الامتثال للمعايير، وامتلاك خبرة في الهندسة الميكانيكية ومعرفة أدوات التصميم.

25 مارس

موظف التوظيف

Global Job

  • 3 - 8 سنوات
  • الجزائر - الجزائر

تحديد احتياجات التوظيف، كتابة عروض العمل، اختيار المرشحين، وضمان رضا العملاء مع مهارات تواصل ممتازة ومعرفة بالتوظيف.

27 مارس

المشرف التوظيف

Client of Tawzef

  • 3 - 5 سنوات
  • القاهرة - مصر

الإشراف على أنشطة التوظيف، إدارة دورة التوظيف الكاملة، تطوير الاستراتيجيات، إجراء المقابلات، الحفاظ على السجلات، وضمان الامتثال للوائح.

22 مارس

أخصائي اكتساب المواهب

إدارة دورة التوظيف الكاملة، جذب المرشحين، إجراء المقابلات، وتوجيه الموظفين الجدد مع الحفاظ على قاعدة بيانات المواهب ومتابعة الاتجاهات الصناعية.

قبل أكثر من 30 يومًا

مراسل، ITP الضيافة

ITP Media Group

مسؤول عن إنشاء وتحرير المحتوى، وإجراء المقابلات، ومراقبة الاتجاهات، وتطوير قصص جذابة في صناعة الضيافة.

قبل أكثر من 30 يومًا

ضابط أمن

Marriott International

مراقبة أنظمة الأمن، إجراء الفحوصات، مساعدة الضيوف أثناء الطوارئ، وإكمال تقارير الحوادث مع الحفاظ على السرية وحل الاضطرابات.

قبل أكثر من 30 يومًا

ضابط - الوقاية من اخسائر

Marriott International

ملخص الوظيفة قم بدورية في جميع أنحاء العقار؛ ساعد الضيوف في الوصول إلى الغرف. راقب كاميرات الدوائر المغلقة، نظام إنذار المحيط، إنذارات الضغط، ونظام سلامة الحياة من الحرائق. أغلق...

قبل أكثر من 30 يومًا

مسؤول وقاية الخسارات

Marriott International

دوريات في الممتلكات، مراقبة أنظمة الأمان، مساعدة الضيوف، إجراء الفحوصات، الاستجابة للحوادث، الحفاظ على السرية، وتطوير علاقات إيجابية.

قبل أكثر من 30 يومًا

Senior Talent Acquisition Specialist

Mike Sport

  • 5 - 7 سنوات
  • Lebanon - Lebanon

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، استخدام أساليب متنوعة للبحث، تطوير استراتيجيات اكتساب المواهب، وضمان الامتثال للمتطلبات القانونية.

قبل أكثر من 30 يومًا

مجند داخلي أول (عن بُعد)

KozmaandKozma

  • 3 - 5 سنوات
  • لبنان - لبنان

مسؤول عن مراجعة المرشحين، وإجراء المقابلات، والتعاون مع القيادة لاتخاذ قرارات توظيف مستنيرة مع التركيز على الجودة.

قبل أكثر من 30 يومًا

مدير موارد بشرية

Quality Prime General Trading
  • 4 - 9 سنوات
  • دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، الإشراف على إدارة الأداء، وتقديم برامج التدريب؛ يتطلب درجة في الموارد البشرية، شهادة، وخبرة في اكتساب المواهب.

التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًا

Talent Acquisition Manager/ Hiring Manager

THINK PROPERTIES REAL ESTATE

مسؤول عن تطوير استراتيجيات التوظيف، ومصدر المرشحين، وإجراء المقابلات، وتعزيز العلامة التجارية لصاحب العمل في اكتساب المواهب العقارية.

التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًا

احصل على توصيات وظائف مخصصة

التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط

الدخول/التسجيل