أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
إدارة أنشطة المبيعات
- يدير جهود المبيعات للفندق بما في ذلك خدمات الطعام المحلية للشركات والمناسبات الاجتماعية.
- يعمل بشكل تعاوني مع قنوات المبيعات خارج الملكية (مثل: مكتب المبيعات، المبيعات الإقليمية، EST) لضمان تنسيق جهود المبيعات، وتكاملها، وعدم تكرارها.
- يستجيب لفرص خدمات الطعام الواردة للفندق.
- يحدد ويؤهل ويطلب أعمال خدمات الطعام الجديدة لتحقيق الأهداف الشخصية وأهداف إيرادات الفندق.
- يفهم السوق بشكل عام - نقاط القوة والضعف لدى المنافسين، الاتجاهات الاقتصادية، العرض والطلب، وما إلى ذلك، ويعرف كيفية البيع ضدها.
- يغلق أفضل الفرص للفندق بناءً على ظروف السوق واحتياجات الفندق.
- يستخدم مهارات التفاوض وقدرات البيع الإبداعية لإغلاق الأعمال والتفاوض على العقود.
- يُصمم ويُطور ويبيع أحداث الطعام الإبداعية.
- يحقق أقصى إيرادات من خلال بيع حزم وخدمات الطعام والشراب الإبداعية.
- يدير إيرادات مبيعات خدمات الطعام وميزانيات العمليات، ويقدم تقارير التوقعات.
- يُطور قوائم الطعام التي تعزز المبيعات.
- ينفذ ويدعم الجوانب التشغيلية للأعمال المحجوزة (مثل: إنشاء الاقتراح، كتابة العقد، مراسلات العملاء).
- يشارك في ويمارس أساسيات الخدمة اليومية للعلامة التجارية.
- يراقب الحل الفعال لمشكلات الضيوف التي تنشأ نتيجة لعملية المبيعات من خلال إنشاء آليات لتوجيه المشكلات إلى قيادة الملكية و/أو أصحاب المصلحة المناسبين.
- يضمن الأداء الناجح من خلال زيادة الإيرادات، والسيطرة على النفقات، وتوفير عائد استثمار للمالك والشركة.
تقديم خدمة عملاء استثنائية
- يتفاعل بشكل فعال مع المبيعات، المطبخ، البائعين، المنافسين، المجتمع المحلي، جمعيات خدمات الطعام وأقسام الفندق الأخرى لضمان رضا الضيوف.
- ينفذ ويدعم معايير خدمة العملاء الخاصة بالشركة ومعايير العلامة التجارية للفندق.
- ينفذ خدمة عملاء نموذجية لتعزيز رضا العملاء وولائهم من خلال مساعدة العميل وضمان رضاهم قبل وأثناء برنامجهم/حدثهم.
- يخدم العميل من خلال فهم احتياجاتهم وتوصية الميزات والخدمات المناسبة التي تلبي احتياجاتهم وتتجاوز توقعاتهم، مع بناء علاقة وولاء للشركة.
- يكتسب فهمًا للعميل المستهدف الأساسي للفندق وتوقعات الخدمة؛ يخدم العميل من خلال فهم أعمالهم، ومشكلات الأعمال والاهتمامات، لتقديم حل أفضل للأعمال قبل وأثناء البرنامج/الحدث.
- يُطور علاقة عمل وثيقة مع العمليات لضمان تنفيذ الاستراتيجيات على مستوى الفندق.
مسؤوليات إضافية
- يقوم بأداء مهام أخرى، كما هو محدد، لتلبية احتياجات العمل.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
التعليم والخبرة
- شهادة الثانوية العامة أو GED؛ سنتين من الخبرة في المبيعات والتسويق، خدمات الضيوف، مكتب الاستقبال، أو مهنة ذات صلة.
أو
- درجة لمدة عامين من جامعة معتمدة في إدارة الأعمال، التسويق، إدارة الفنادق والمطاعم، أو تخصص ذي صلة؛ لا تتطلب خبرة عمل.
القطاع المهني للشركة
- فنادق
- ضيافة
المجال الوظيفي / القسم
- المبيعات
- تطوير الأعمال
الكلمات الرئيسية
- مدير مبيعات المؤتمرات والتموين
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Marriott International
https://ejwl.fa.us2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX/job/25186934
وظائف مماثلة
مساعد مكتب
AJJU HOODA HOTELS
- 1 - 3 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مدير التسويق / المبيعات
Confidential Company
- 4 - 9 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مدير الطعام والشراب
MOVENPICK
- 8 - 10 سنوات
- السعودية - السعودية