أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
أي
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
- مراجعة وتحديث السياسات والعمليات والإجراءات، وضمان الجودة، والتحسين المستمر، وإدارة المخاطر، والتدريب، ومراقبة المشاريع وإعداد التقارير.
- تطوير هيكل التشغيل الإداري للقسم وإجراءات التشغيل الخاصة بالقسم بناءً على عمليات وإجراءات PMM.
- تقييم قدرة موظفي قسم PMO الحاليين وتوصية بالأدوار والمسؤوليات المناسبة
- إعداد برنامج نقل المعرفة للقسم، والذي يشمل التعلم الشامل أثناء العمل
- تحفيز الموظفين لتحسين الأداء من خلال تعزيز ثقافة التحسين المستمر والابتكار
- ضمان تطبيق عملية Stage-Gate بشكل متسق على المشاريع.
- إنشاء والحفاظ على نظام إدارة الجودة لقسم PMO يتماشى مع PMM.
- ضمان تنفيذ إدارة ضمان الجودة لكل مشروع
- تحليل البيانات لتحديد الاتجاهات التشغيلية وفرص التحسين
- التنسيق مع الأقسام الأخرى داخل المنظمة لضمان التنفيذ الناجح للمبادرات
- مراجعة تقديمات الجودة من المتعهدين
- تنفيذ إجراء ونظام إدارة المخاطر الذي يتماشى مع نموذج PMM. سيتضمن ذلك إنشاء سجل مخاطر نموذجي لتسهيل تحديد المخاطر، واحتمالية حدوثها، وإجراءات التخفيف، وتوزيع المسؤوليات.
- فرض إنشاء سجلات المخاطر لكل مشروع من قبل مقاول إدارة البناء.
- مراجعة سجلات المخاطر لجميع المشاريع على أساس شهري.
- تحليل بيانات أداء المشروع لتحديد المخاطر والقضايا.
- إعداد تقارير عن الأداء التشغيلي، بما في ذلك المعايير مقارنة بالمعايير الصناعية أو أفضل الممارسات
- مراجعة والتحقق وتوحيد لوحات معلومات وتقارير المشاريع الشهرية التي تسلط الضوء على أي قضايا
- تطوير لوحة معلومات موحدة وفقًا لمتطلبات PMIS المتاحة
- تطوير وإصدار لوحات معلومات المشاريع الدورية، والعروض التقديمية، والتقارير إلى المعنيين الداخليين والخارجيين.
- تقديم الدعم في إكمال جميع المهام المطلوبة في PMIS.
- تطوير مجموعة من مؤشرات الأداء الرئيسية لقياس أداء المشاريع والمجموعات
- ضمان دقة وموعد إدخال بيانات المشروع إلى PMIS (أي Primavera P6، Oracle Project Module، Oracle Unifier، إلخ).
- تنسيق تقييم أداء المقاولين والاستشاريين من قبل إدارة المجموعات وتصنيفهم (على أساس القدرات والأداء).
- إعلامهم بالسياسات المتعلقة بالجودة والبيئة والسلامة والصحة المهنية، بالإضافة إلى الأدلة والإجراءات المتاحة داخل هيل إنترناشيونال وضمان الامتثال المستمر لهذه المتطلبات أثناء العمل في هيل.
- أداء مهام أخرى كما يكلف بها المدير المباشر/المشرف.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- درجة بكاليوس في الهندسة من جامعة معتمدة.
- حد أدنى 15 عامًا من الخبرة في بيئة إدارة المشاريع على مشاريع كبيرة.
- معرفة شاملة وخبرة مثبتة في عمليات وإجراءات إدارة المشاريع المهنية.
- معرفة عملية بالهندسة والمشتريات والعقود والبناء وعمليات بدء التشغيل/الإعداد.
- المشاركة في التحسين المستمر وبناء القدرات/تطوير المواهب.
- مهارة مثبتة في الوظائف الإدارية للأفراد.
- مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة.
نوع العمل
- دوام كامل
القطاع المهني للشركة
- البناء
- الهندسة المدنية
المجال الوظيفي / القسم
- هندسة
الكلمات الرئيسية
- تحليل السبب الجذري
- مهندس تحسين العمليات
- التحسين المستمر
- متخصص التحسين المستمر
- مهندس صناعي
- مهندس تصنيع
- مهندس تميز تشغيلي
- مهندس جودة
- تحليل البيانات
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Hill International (Middle East) Ltd.
Hill International, with more than 2,900 professionals in 70 offices worldwide, provides program management, project management, construction management, and other consulting services to clients in a variety of market sectors. Hill has participated in over 10,000+ project assignments with a total construction value of more than $600 billion. Engineering News-Record magazine recently ranked Hill as the eighth-largest construction management firm in the United States. For more information on Hill, please visit our website at www.hillintl.com.
قراءة المزيدNA - Recruitment Manager
P.O. Box 71467 Deira, Dubai, United Arab Emirates (UAE)