قائد حوكمة الإصدار الرقمي - تطبيقات البنوك.

Client of Tandem Search

مدير حوكمة الإصدار في الخدمات المصرفية الرقمية

سيتولى مدير حوكمة الإصدار مسؤولية تقديم وتطوير وصيانة إطار إدارة الإصدار المتين الذي يحكم جميع إصدارات الإنتاج ضمن مجموعة الخدمات المصرفية للأفراد (RBG) في الفضاء الرقمي. يضمن الدور أن تلتزم الإصدارات الرقمية بمعايير الحوكمة المحددة، وتتوافق مع مجموعة تكنولوجيا البنك ومبادئ التصميم المعمارية، وتلتزم بمتطلبات الحوكمة الرقمية والتجارية والمخاطر.

سيتعاون المعني بشكل وثيق مع مدربي الأجايل، والهندسة المعمارية، والحكومة التجارية، والمخاطر، والامتثال، وفرق CXCG لضمان توثيق جميع عمليات الإصدار، والتحكم فيها، والامتثال للسياسات الداخلية والمعايير التنظيمية. يتطلب الدور تركيزًا قويًا على الحوكمة، وإدارة المخاطر، والفهم التقني، فضلاً عن القدرة على بناء توافق بين أصحاب المصلحة ذوي الأولويات المتنافسة.

قد تشمل هذه الوظيفة أيضًا إدارة فريق صغير لدعم تنفيذ فعال وتحسين مستمر لعمليات حوكمة الإصدار.

المجالات الرئيسية للنتائج

1. تطوير إطار إدارة الإصدار

• تصميم وتنفيذ وامتلاك إطار إدارة الإصدار الشامل لـ RBG Digital.

• ضمان وجود حوكمة صحيحة، وضوابط، وتوقيعات قبل إصدار ميزات أو قدرات رقمية جديدة.

• تطوير الإطار باستمرار ليتماشى مع استراتيجية التكنولوجيا، وشهية المخاطر، والتغيرات التنظيمية.

2. ضوابط الحوكمة والامتثال

• تأسيس سياسات، عمليات، وأدوات واضحة لفرض الالتزام بالإطار.

• ضمان أن جميع النشر والدليل الداعم تتوافق مع السياسات الداخلية والمتطلبات التنظيمية.

• مراقبة الاستثناءات لعملية الإصدار، مع ضمان الوثائق المناسبة، والموافقات الاستثنائية، وخطط التخفيف.

3. مشاركة أصحاب المصلحة والتعاون

• العمل عن كثب مع أصحاب المصلحة الرئيسيين بما في ذلك الحكومة التجارية، والمخاطر، والامتثال، وCXCG، والهندسة المعمارية لضمان توافق الحوكمة بشكل مستمر.

• بناء وصيانة علاقات قوية عبر الوظائف الرقمية، والتقنية، والتحكم لتمكين اتخاذ قرارات الإصدار بشفافية.

4. التقارير والتحسين المستمر

• مشاركة تقارير وتحليلات بصرية بشكل دوري حول أداء الإصدار، والامتثال، والاتجاهات.

• الحفاظ على تحديث الوثائق المتعلقة بحوكمة الإصدار وأفضل الممارسات.

• تحديد وتنفيذ الفرص للتشغيل الآلي وتعزيز العملية.

5. قيادة الأفراد (إذا كان ذلك مناسبًا)

• قيادة وتوجيه فريق صغير، وتقديم التدريب، والإرشاد، والدعم في فهم وتطبيق إطار إدارة الإصدار.

• تعزيز ثقافة المساءلة، والتعاون، والتحسين المستمر.