مدير - إدارة البيانات Majid Al Futtaim

صاحب عمل نشط

نشرت قبل 16 ساعة

الخبرة

12 - 17 سنوات

التعليم

أي تخرج()

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

ملخص الدور

  • تحديد وقيادة استراتيجية إدارة البيانات على مستوى المجموعة، وضمان التوافق مع الأهداف التجارية، والمعايير الدولية (ISO)، والمتطلبات التنظيمية المعمول بها.
  • إرساء البيانات كأصل استراتيجي أساسي وشكل من أشكال الملكية الفكرية، مع قيادة تحول ثقافي نحو ملكية البيانات والمسؤولية عن الجودة عبر جميع وحدات الأعمال
  • تطوير وصيانة تقارير على مستوى المجموعة ولوحات مراقبة صحية لعناصر البيانات الحيوية لتمكين إدارة جودة البيانات بشكل استباقي وصنع قرارات مستنيرة.
  • الإشراف على اختيار وتنفيذ وتحسين منصات إدارة البيانات (مثل Collibra).
  • ضمان تكامل الأدوات في العمارة المؤسسية وعمليات تدفق البيانات الفعالة على مستوى المجموعة.
  • الحفاظ على سجلات أنشطة المعالجة (RoPA) ودعم عمليات التدقيق المتعلقة بالبيانات وتقييمات المخاطر.
  • خبرة مثبتة في تنفيذ وإدارة منصات إدارة البيانات من مستوى المؤسسات مثل Collibra وInformatica وIBM InfoSphere وErwin
  • خبرة واسعة في إدارة البيانات، نمذجة البيانات والهندسة، إدارة جودة البيانات، إدارة البيانات الرئيسية (MDM)، وصول البيانات ومشاركتها، عمليات ETL، اكتشاف البيانات، سلالة البيانات، وإدارة البيانات المرجعية.


المتطلبات

  • 12 إلى 15 عامًا من الخبرة المتقدمة في إدارة البيانات، مع سجل حافل في قيادة وإدارة تنفيذات المؤسسات الكبيرة.
  • حد أدنى من 4 سنوات من الخبرة في وظيفة مراقبة أو ضمان، مثل إدارة المخاطر، الامتثال، أو التدقيق الداخلي.
  • خبرة صناعية في بيئات البيع بالتجزئة، والبنوك، أو الاستشارات، مع فهم قوي للتحديات المتعلقة بالبيانات الخاصة بالقطاع
  • نجاح مثبت في قيادة برامج إدارة البيانات على مستوى المؤسسة ضمن منظمات معقدة وذات هيكل مصفوفي.
  • حضور قيادي قوي ومهارات اتصال، مع تاريخ في تقديم رؤى استراتيجية وتوصيات للقيادة التنفيذية والمساهمين على مستوى المجلس
  • مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة، حكم سليم، والقدرة على التأثير على الفرق متعددة الوظائف.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

المتطلبات

  • 12 إلى 15 عامًا من الخبرة المتقدمة في إدارة البيانات، مع سجل حافل في قيادة وإدارة تنفيذات المؤسسات الكبيرة.
  • حد أدنى من 4 سنوات من الخبرة في وظيفة مراقبة أو ضمان، مثل إدارة المخاطر، الامتثال، أو التدقيق الداخلي.
  • خبرة صناعية في بيئات البيع بالتجزئة، والبنوك، أو الاستشارات، مع فهم قوي للتحديات المتعلقة بالبيانات الخاصة بالقطاع
  • نجاح مثبت في قيادة برامج إدارة البيانات على مستوى المؤسسة ضمن منظمات معقدة وذات هيكل مصفوفي.
  • حضور قيادي قوي ومهارات اتصال، مع تاريخ في تقديم رؤى استراتيجية وتوصيات للقيادة التنفيذية والمساهمين على مستوى المجلس
  • مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة، حكم سليم، والقدرة على التأثير على الفرق متعددة الوظائف.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com