أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات الرئيسية
- قيادة وتنظيم الرحلة الكاملة للمالكين عبر جميع المراحل الخمس: التسليم، الترحيب والتوجيه، فن الحياة الجيدة، المجتمع، الحياة السلسة، وإدارة برنامج الإيجار.
- تأسيس والحفاظ على معايير الخدمة الأسطورية لركسوس من خلال تنفيذ إجراءات تشغيل شاملة تعكس التزامنا بخلق أروع المشاعر.
- بناء ورعاية علاقات دائمة مع المالكون، كمدير رئيسي لهم ونصيح موثوق لكل احتياجاتهم السكنية وفرص تعزيز نمط الحياة.
- الإشراف على عمليات الممتلكات، بما في ذلك التميز في الصيانة، بروتوكولات الأمن، خدمات الكونسيرج، معايير التنظيف، وإدارة المرافق، لضمان بيئات سكنية نظيفة.
- التعاون مع مديري الأقسام لتقديم خدمات متكاملة عبر الممتلكات والصيانة، نمط الحياة والخدمات المنزلية، خدمات الضيافة، المجتمع والاتصالات، والأمن والوصول.
- إدارة الأداء المالي وإدارة الميزانية للعمليات السكنية، مما يضمن تخصيص الموارد بشكل مثالي مع الحفاظ على التميز في الخدمة ورضا المالكين.
- قيادة وتطوير وإلهام أعضاء الفريق السكني ذوي الأداء العالي، وتعزيز ثقافة التميز التي تجسد قيم ركسوس في الخدمة الكاريزمية والمدروسة.
- التنسيق مع إدارة جمعية الملاك، مما يضمن تواصل شفاف وإدارة فعالة تدعم انسجام المجتمع وتعزيز قيمة الممتلكات.
- تنفيذ ومراقبة بروتوكولات الصحة والسلامة والأمن التي توفر راحة البال مع الحفاظ على الجو الترحيبي المميز لأسكان ركسوس.
- دفع مبادرات التحسين المستمر من خلال جمع وتحليل ملاحظات المالكين، مما يضمن تطور الخدمات لتجاوز التوقعات والحفاظ على الميزة التنافسية.
- خدمة كسفير للمشاركة المجتمعية المحلية، مستفيدًا من موقع ركسوس في قلب جزر دبي لتقديم تجارب وجهات أصيلة للمالكين.
- تنسيق الأحداث الخاصة، الاحتفالات، والأنشطة المجتمعية التي تعزز الروابط بين السكان بينما تعرض نمط الحياة المتطور الذي يحدد عيش ركسوس.
- الدفاع وتمثيل الإقامات مع الزملاء في الفندق وتعزيز بيئة تعاونية وداعمة مع أعضاء فريق الفندق.
المتطلبات الأساسية
- درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، إدارة الأعمال، أو إدارة العقارات أو خبرة معادلة.
- خبرة إدارية عليا لا تقل عن 5-7 سنوات في العمليات السكنية الفاخرة أو الضيافة.
- سجل حافل في تقديم خدمة العملاء الفاخرة وإدارة العلاقات.
- فهم مالي قوي مع خبرة في إدارة الميزانية ومسؤولية الأرباح والخسائر.
- مهارات تواصل ممتازة مع القدرة على التفاعل مع الأفراد ذوي الثروات العالية.
- خبرة قيادية في إدارة فرق متعددة الوظائف من 15 عضوًا أو أكثر.
- إتقان أنظمة إدارة الممتلكات ومجموعة Microsoft Office.
الصفات المرغوبة
- خبرة مع الممتلكات السكنية الفاخرة أو إدارة الأندية الخاصة.
- معرفة بالسوق المحلي ومقدمي الخدمات الفاخرة المنافسين.
- شهادة في إدارة المشاريع أو خبرة مثبتة في تقديم مشاريع معقدة.
- فهم إدارة جمعيات الملاك وإدارة جمعيات الشقق.
- قدرات متعددة اللغات تعكس تنوع المجتمع في المنطقة.
- خبرة سابقة مع فيرمونت، أكور، أو علامات الضيافة الفاخرة المماثلة.
- الشغف الواضح في خلق تجارب نمط حياة استثنائية.
المجال الوظيفي / القسم
الكلمات الرئيسية
- مدير المساكن
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
وظائف مماثلة
مدير المساكن
AccorHotel
- 5 - 7 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مدير المساكن - إدارة المجتمع (جمعية الملاك)
S G COMMUNITY MANAGEMENT SERVICES
- 2 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مدير الإيرادات
SOFITEL
- 5 - 7 سنوات
- مكة المكرمة - السعودية
مدير الغرف العقبة
Kerten Hospitality
- 5 - 7 سنوات
- الأردن - الأردن
مدير سبا
ACCOR
- 5 - 9 سنوات
- مصر - مصر