مدير شؤون طلاب

Tawteen

عن الفرصة:

تدعو الكلية الحديثة للأعمال والعلوم (MCBS) طلبات من قادة التعليم العالي ذوي الرؤية للدور المحوري لمدير شؤون الطلاب. هذه فرصة فريدة لتشكيل رحلة الطالب الكاملة من الرفاهية والمشاركة إلى جاهزية العمل والاتصال بالصناعة في واحدة من أكثر الكليات ديناميكية في عُمان. ستدعم ثقافة الحرم الجامعي الشاملة بينما تشكل الشراكات الاستراتيجية التي تحول إمكانيات الطلاب إلى نجاح مهني.

المسؤوليات الرئيسية:

دعم الطلاب والرفاهية: إدارة والإشراف على خدمات دعم الطلاب بما في ذلك الاستشارات، ومبادرات الرفاهية، والإرشاد الأكاديمي، ودعم ذوي الاحتياجات الخاصة لضمان حصول الطلاب على التوجيه والمساعدة اللازمة لتطويرهم الأكاديمي والشخصي. معالجة مخاوف رفاهية الطلاب وحالات الطوارئ في الحرم الجامعي على الفور مع تعزيز الخدمات المتاحة وتشجيع الطلاب على التفاعل بنشاط مع موارد الدعم المتاحة.

سلوك الطلاب والسياسات: ضمان التنفيذ الفعال لقواعد سلوك الطلاب من خلال إدارة الأمور التأديبية بطريقة عادلة ومتسقة واحترافية. تعزيز وعي الطلاب بتوقعات السلوك والحفاظ على سياسات شؤون الطلاب المحدثة التي تدعم بيئة حرم جامعي آمنة ومحترمة وقابلة للمسائلة.

مشاركة الطلاب والقيادة: تعزيز مشاركة الطلاب في الحياة الجامعية من خلال تشجيع المشاركة في الأندية، والمنظمات، والأنشطة اللامنهجية، وبرامج المشاركة. دعم تطوير قدرات القيادة لدى الطلاب من خلال فرص التدريب، والفعاليات، والمبادرات التي تعزز التعاون، والنمو الشخصي، والمشاركة النشطة داخل مجتمع الكلية.

التواصل مع الصناعة وتوظيف الخريجين: بناء والحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب العمل وشركاء الصناعة لدعم جاهزية الطلاب للعمل وقابلية توظيفهم. تنسيق التدريب، وفرص توظيف الخريجين، وأنشطة الشبكات، وفعاليات التواصل مع الصناعة التي تربط الطلاب بتجارب مهنية وفرص تطوير مهني.

التنوع، والشمول، وعلاقات الخريجين: تعزيز ثقافة حرم جامعي متنوعة وشاملة من خلال قيادة المبادرات، وبرامج التوعية، والأنشطة التي تشجع على المشاركة المتساوية والانتماء بين الطلاب والموظفين. تقوية علاقات الخريجين من خلال تعزيز مشاركة الخريجين في الإرشاد، وتوجيه المهنة، والأنشطة المؤسسية التي تدعم تطوير الطلاب والمجتمع.

المتطلبات التعليمية والخبرة

التعليم:

درجة الماجستير في إدارة التعليم العالي، شؤون الطلاب، الاستشارات، القيادة التعليمية، أو مجال ذي صلة (مطلوب)

الخبرة:

5-10 سنوات من الخبرة المسؤولة تدريجياً في شؤون الطلاب أو مجال مرتبط عن كثب

نجاح مثبت في إدارة فرق متعددة الوظائف، والميزانيات، وبرامج الطلاب

تجربة مثبتة في إدارة الأزمات الطلابية، وحل النزاعات، والاستجابة للطوارئ

سجل حافل في بناء شراكات مع أصحاب العمل، وخدمات التوظيف، ومبادرات التواصل مع الصناعة

الالتزام بالعمل مع مجموعات طلابية متنوعة وتعزيز بيئات حرم جامعي شاملة

المهارات والكفاءات:

القيادة: القدرة على إلهام الفرق، ودفع التغيير الاستراتيجي، وتطوير برامج على مستوى الحرم الجامعي

التواصل: مهارات كتابية وشفوية ممتازة للتفاعل مع الطلاب، وأعضاء هيئة التدريس، وأصحاب المصلحة الخارجيين

إدارة الأزمات: مهارات في الوساطة، والاستجابة السريعة، وتنسيق دعم الطلاب بعد الأزمات

إدارة المشاريع: القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة التعليم العالي السريعة

الامتثال: الإلمام بمعايير اعتماد OAAAQA والأطر التنظيمية للتعليم العالي

الكفاءة الرقمية: خبرة في أنظمة معلومات الطلاب ومنصات التواصل الرقمية