موظف في الصحة والسلامة والسلامة
Bhartiya Recruitment Services
عدة شواغرصاحب عمل نشط
نشرت قبل 20 ساعة
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
16 وظيفة شاغرة
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
نحن نبحث عن مسؤول الصحة والسلامة والبيئة ذو خبرة لمشاريع المحطات الفرعية ذات الجهد العالي (380kV / 400kV) في المملكة العربية السعودية. يجب أن يكون المرشح المثالي لديه خبرة قوية في تنفيذ الصحة والسلامة والبيئة في مواقع المحطات الفرعية ويجب أن يكون قد أكمل مشروعًا واحدًا على الأقل في KSA في مجال المحطات الفرعية.
المسؤوليات الرئيسية
- تنفيذ ومراقبة والحفاظ على معايير الصحة والسلامة والبيئة (HSE) في موقع المشروع.
- ضمان الامتثال للوائح السلامة الدولية والمحلية المطبقة على أعمال المحطات الفرعية 380kV/400kV.
- إجراء اجتماعات توعية، تقييمات المخاطر، تفتيشات الموقع، والتحقيقات في الحوادث.
- تطوير وتنفيذ إجراءات السلامة، وخطط الاستجابة للطوارئ، والوثائق الخاصة بالصحة والسلامة والبيئة.
- التنسيق مع مهندسي الموقع، والمقاولين، وممثلي العملاء لضمان سير العمليات بشكل سلس.
- إعداد تقارير السلامة اليومية/الأسبوعية وضمان التوثيق المناسب.
- تعزيز ثقافة السلامة وتدريب العاملين في الموقع على بروتوكولات الصحة والسلامة والبيئة.
المتطلبات الإلزامية
- 10 - 15 سنة من الخبرة في أدوار الصحة والسلامة والبيئة ضمن مشاريع النقل/المحطات الفرعية.
- خبرة عملية في أعمال المحطات الفرعية 380kV / 400kV.
- مشروع واحد على الأقل مكتمل في KSA في بناء المحطات الفرعية.
- معرفة قوية بالمعايير الدولية للسلامة (ISO، OSHA، NEBOSH مفضل).
- القدرة على الانضمام فوريًا أو خلال 30 يومًا.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
وصف الوظيفة: مسؤول الصحة والسلامة والبيئة (مشاريع المحطات الفرعية) | المملكة العربية السعودية
المسمى الوظيفي: مسؤول الصحة والسلامة والبيئة
الموقع: المملكة العربية السعودية (KSA)
الخبرة المطلوبة: 10 - 15 سنة (أعلى مؤهل: بكاليوس تكنولوجيا 2010 أو ما قبله)
الصناعة: الطاقة / النقل / المحطات الفرعية
الانضمام: فوري إلى 30 يوم
القطاع المهني للشركة
- توليد الطاقة
- توزيع الطاقة
- الطاقة
- الطاقة النووية
المجال الوظيفي / القسم
- الصحة والسلامة والبيئة
الكلمات الرئيسية
- موظف في الصحة والسلامة والسلامة
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Bhartiya Recruitment Services