مدير تخطيط موارد المؤسسات

ZENON

بصفتي مزودًا رائدًا للخدمات التي تتراوح بين HEMS والمرافق والمسح والعمليات الخاصة بالـ VIP والـ Corporate Charter، تتطلب هذه الوظيفة فردًا ذو خبرة واسعة في إدارة تطوير وتنفيذ وصيانة خطط وإجراءات الاستجابة للطوارئ.

ستكون مسؤولياتك:

• الإشراف على إدارة برامج الطوارئ المحددة، وضمان أن تكون أنشطة الاستجابة متماشية مع السياسات والإجراءات المعايير التنظيمية.
• تطوير وتنفيذ خطط وإجراءات الاستجابة للطوارئ لعمليات الشركة ولأنواع محددة من الحوادث.
• تنسيق وإجراء تمارين ودورات استجابة للطوارئ بانتظام لاختبار وتحسين فعالية الخطط.
• تقديم إشراف على وظائف الدعم التشغيلي، بما في ذلك العمل ضمن فريق الأمن بالشركة لمراقبة الوضع الأمني، وتطوير الإرشادات المناسبة وإجراءات التشغيل القياسية
• مراقبة وتقييم أداء الاستجابة للطوارئ وتقديم التوصيات للتحسينات.
• ضمان الالتزام بجميع اللوائح والمعايير الصناعية المعنية.
• تقديم التدريب والتعليم حول إجراءات الاستجابة للطوارئ للموظفين والمقاولين.
• الحفاظ على تحديث مستندات وسجلات الاستجابة للطوارئ.
• تنسيق والتواصل مع السلطات والمنظمات المعنية أثناء حالات الطوارئ.
• المشاركة في التحقيقات في الحوادث وتحليل الأسباب الجذرية.
• تحديد وتقييم السيناريوهات والمخاطر الطارئة المحتملة.
• تطوير وصيانة معدات الطوارئ والإمدادات.
• فهم والالتزام ببروتوكولات الاستجابة للطوارئ الخاصة بالشركة.
• مراقبة المخاطر الإنسانية وتقديم المعلومات للإدارة والموظفين.
• إدارة مشاريع وبرامج ERP بما في ذلك المراقبة والتقييم والتعلم والتقارير.
• تقديم المشورة والاستشارات للأعمال لضمان قدرتها على الاستمرار في العمل في حالة حدوث طارئ.
• الاستجابة للحوادث، مثل الكوارث الطبيعية، وتقييم الوضع ومستوى الاستجابة المطلوب.

المتطلبات الدنيا

• 7 سنوات من الخبرة كـ ERP في مجال الطيران.
• دورة شهادة في إدارة الطوارئ المهنية (EMP).
• دورة شهادة خدمات الطوارئ الطبية بالمروحية تعتبر ميزة.
• دورة شهادة في عوامل الطيران البشرية تعتبر ميزة.
• مألوف مع لوائح GACARs و FAA/EASA.
• معرفة قوية بمبادئ وإجراءات ولوائح الاستجابة للطوارئ

منظم للغاية، وموجه نحو العمليات والمهام، ومهارات حل المشكلات، ومهارات الاتصال. لماذا تختار