أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
الانطباعات الأولى هي كل شيء! كوكيل استقبال، ستعتني بالضيوف من لحظة وصولهم حتى مغادرتهم من خلال ضمان حصولهم على تجربة لا تُنسى معنا.
قائمة المسؤوليات والواجبات
- تحية، تسجيل الوصول، الرد على الطلبات وتسوية الحسابات مع تقديم خدمة استثنائية
- اتخاذ المبادرة لإضافة تجربة شخصية
- الترويج بفخر لمرافق الفندق، بحثًا عن الفرص لتعزيز إقامة الضيف من خلال البيع الإضافي
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
تمميز هو برنامج تطوير التوطين الذي يمكّن المواهب السعودية من اكتساب المهارات والمعرفة اللازمة لمهن مختلفة في مجال الضيافة ضمن إطار زمني محدد من خلال استخدام مزيج من التعلم في الفصل والتدريب أثناء العمل.
قائمة المسؤوليات والواجبات
- تحية، تسجيل الوصول، الرد على الطلبات وتسوية الحسابات مع تقديم خدمة استثنائية
- اتخاذ المبادرة لإضافة تجربة شخصية
- الترويج بفخر لمرافق الفندق، بحثًا عن الفرص لتعزيز إقامة الضيف من خلال البيع الإضافي
المؤهلات
- برنامج تمميز مخصص للسعوديين فقط.
- مفتوح للمرشحين الذين لديهم خبرة عمل قليلة أو معدومة، بما في ذلك الخريجين الجدد وأولئك الذين لديهم ما يصل إلى 6 أشهر من الخبرة العملية ذات الصلة.
- مهارات اللغة الإنجليزية الأساسية أمر ضروري.
- شغف قوي بمجال الضيافة.
- مهارات تواصل وتفاعل شخصي ممتازة.
- شخصية تعمل ضمن فريق وتساهم في مساعدة الزملاء بشكل استباقي.
- القدرة على العمل وفق جدول مرن حسب احتياجات القسم.
- القدرة على التركيز على احتياجات الضيوف، مع الحفاظ على الهدوء والاحترام دائمًا
القطاع المهني للشركة
- فنادق
- ضيافة
المجال الوظيفي / القسم
- الطهاة
- F&B
- التدبير المنزلي
- مكتب الاستقبال
الكلمات الرئيسية
- وكيل المكتب الأمامي
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
ACCOR
We are much more than a world leader. We are 240,000 hoteliers with the same shared passion for welcoming. We take care of millions of guests in our 4,100 addresses and on our digital platforms. As an operator and franchisor (HotelServices), owner and investor (HotelInvest), we invest all our energy into making “Feel Welcome†resonate as the finest hotel promise._x000D_
_x000D_
From luxury to economy and in every corner of the globe, AccorHotels' 20 brands meet all the needs of business and leisure travelers seeking comfort, attention and high-quality services._x000D_
_x000D_
Our Brands include:_x000D_
_x000D_
-Raffles_x000D_
-Fairmont_x000D_
-Sofitel_x000D_
-MGallery_x000D_
-Grand Mercure_x000D_
-Pullman_x000D_
-Swissôtel_x000D_
-Novotel_x000D_
-Suite Novotel_x000D_
-Mercure_x000D_
-Thalassa sea & spa_x000D_
-Adagio_x000D_
-ibis_x000D_
-ibis Styles_x000D_
-ibis budget_x000D_
-HotelF1