مدير الرواتب العالمي
canonical
نشرت قبل أكثر من 30 يومًا
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
تتضمن هذه الوظيفة
- تأكد من تسليم جميع الرواتب في الوقت المحدد وبنسبة 100% من الدقة
- معالجة بيانات الرواتب / المتعاقدين بطريقة منظمة ومرتبة
- إدارة جميع المواعيد النهائية للرواتب والمهام الشهرية للرواتب
- إعداد تقارير الرواتب وتقديم بيانات الرواتب الشهرية بصيغة دفتر اليومية إلى المالية للمعالجة
- الامتثال للوائح GDPR والحفاظ على أمان / سرية الرواتب
- التعامل مع استفسارات الرواتب وحلها أو تصعيدها حسب الحاجة
- السعي باستمرار للبحث عن طرق لتحسين الأنظمة والعمليات لضمان تدفق سلس بين الموارد البشرية والرواتب والمالية
- الحفاظ على سياسة الرواتب محدثة وكتابة أي إجراءات جديدة حسب الحاجة
- تقديم الدعم لأي أنشطة مرتبطة بالمشاريع من المالية والموارد البشرية
- تقديم الدعم للمالية فيما يتعلق بتقارير واستفسارات التدقيق
- المساعدة في التوسعات المستقبلية للرواتب العالمية ومشاريع أخرى
- إدارة جميع المراسلات المتعلقة بالرواتب والعمل كنقطة اتصال لجميع استفسارات الرواتب المتصاعدة
- الحفاظ على علاقات قوية بين الفرق المختلفة
- بناء علاقات قوية مع الموردين لضمان تقديم خدمة ممتازة والامتثال في جميع البلدان
- خبرة في دور رواتب مماثل أو العمل مع مكاتب الرواتب الخارجية
- مهارات اتصال ممتازة للتحدث مع الأطراف الخارجية وأعضاء الفريق الداخلي من جميع المستويات
- عقلية قوية في العمليات والتخطيط
- القدرة على التفكير خارج الصندوق وحل المشكلات عند مواجهة تحديات جديدة
- مهارات تحليلية ممتازة واهتمام بالتفاصيل
- مهارات تخطيط / تنظيم استثنائية وكونك موجهًا نحو المواعيد النهائية
- القدرة على العمل مع أنظمة برامج مختلفة، وامتلاك معرفة ممتازة بجداول البيانات والصيغ
- كونك لاعب فريق بالإضافة إلى القدرة على العمل بشكل مستقل
نحن نأخذ في الاعتبار الموقع الجغرافي، والخبرة، والأداء في تشكيل التعويضات على مستوى العالم. نحن نراجع التعويضات سنويًا (وأكثر تواترًا للخريجين والموظفين) لضمان الاعتراف بالأداء المتميز. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، نقدم مكافأة سنوية قائمة على الأداء أو عمولة. نحن نقدم لجميع أعضاء الفريق مزايا إضافية تعكس قيمنا ومث ideals. نحن نوازن برامجنا لتلبية الاحتياجات المحلية وضمان العدالة عالميًا.
- بيئة عمل موزعة مع سبرينتات الفريق مرتين في السنة شخصيًا
- ميزانية التعلم والتطوير الشخصية بقيمة 2000 دولار أمريكي سنويًا
- مراجعة التعويضات السنوية
- جوائز الاعتراف
- إجازة سنوية
- إجازة الأمومة والأبوة
- برنامج مساعدة الموظفين
- فرصة السفر إلى مواقع جديدة لمقابلة الزملاء
- بطاقة الأولوية، وترقيات السفر لفعاليات الشركة طويلة الأمد
القطاع المهني للشركة
- تكنولوجيا المعلومات - خدمات البرمجيات
المجال الوظيفي / القسم
- ادارة
الكلمات الرئيسية
- مدير الرواتب العالمي
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
وظائف مماثلة
مراقب الوثائق المالية
MTC FOR TRADING AND CONTRACTING
- 3 - 5 سنوات
- الدوحة - قطر
مساعد إداري
Confidential Company
- 2 - 4 سنوات
- الدوحة - قطر
مندوب خدمة عملاء
Starlink WLL
- 5 - 10 سنوات
- الدوحة - قطر