رئيس إدارة المخاطر المؤسسية

Client of Ethics HR

الوصف
• قيادة إطار إدارة المخاطر المؤسسية عبر البنك، وتحديد المخاطر وتخفيفها.
• تطوير وصيانة سياسات واستراتيجيات وبرامج إدارة المخاطر.
• العمل بشكل وثيق مع القيادة التنفيذية لمواءمة إدارة المخاطر مع الأهداف التنظيمية.
• مراقبة وتقييم العوامل الداخلية والخارجية للمخاطر، وتقديم التوصيات لتقليل الآثار المحتملة.
• ضمان الامتثال للأطر التنظيمية المحلية والدولية.
• إنشاء تواصل فعال عبر جميع مستويات المنظمة لضمان الوعي بالمخاطر والتدريب.
• إدارة عمليات الإبلاغ عن المخاطر والحوكمة، وتقديم تحديثات منتظمة لمجلس الإدارة والقيادة العليا.
• تقديم أطر لـ ICAAP، شهية المخاطر واختبار الإجهاد وتنفيذ تحديثات منتظمة للتجديد. تقديم الموافقات ذات الصلة من لجنة مخاطر المجلس ومجلس الإدارة.
• تطوير منهجيات اختبار الإجهاد لجميع أنواع المخاطر. تنفيذ هذه المنهجيات عمليًا وتحديد الأثر على الربحية وكفاية رأس المال.
• إجراء وتقديم ICAAP ربع السنوية لإدارة المخاطر الجماعية ولجنة مخاطر المجلس، يتم تقديم تقرير شامل عن ICAAP سنويًا لمجلس الإدارة والبنك المركزي المصري.
• تقديم إطار المخاطر الاستراتيجية وتقديم الموافقات ذات الصلة من لجنة مخاطر المجلس ومجلس الإدارة.
• أداء إدارة المخاطر الاستراتيجية من حيث تقييم المقاييس الميزانية والمبادرات الاستراتيجية، تحليل الانحرافات عن خطة العمل والتوصية بالإجراءات المخففة.
• إعداد وتقديم تقارير المخاطر الاستراتيجية لإدارة المخاطر الجماعية ولجنة مخاطر المجلس.
• إعداد بيان شهية المخاطر للبنك وتقارير ملف المخاطر بالتنسيق مع إدارات إدارة المخاطر الأخرى. تحديد معايير وحدود شهية المخاطر والتوصية بمراجعة وموافقة الرئيس التنفيذي للمخاطر.
• تطوير خطة التعافي بالتنسيق مع استشاري خارجي لتطبيق أفضل الممارسات. تم إعداد خطة التعافي للامتثال لقانون البنك المركزي المصري 194/2020 المادة 94 وتمت الموافقة عليها وتقديمها للبنك المركزي المصري كإرسال مبكر اعتبارًا من عام 2021.