شريك أعمال الموارد البشرية - مشاريع تطوير كبرى الرياض

Mace Oman

عنوان الوظيفة
شريك أعمال الموارد البشرية - مشاريع تطوير كبيرة الرياض
وصف الوظيفة
شريك أعمال الموارد البشرية - مشاريع تطوير كبيرة الرياض

نظرة عامة على الوظيفة
تسعى شركة ميس إلى توظيف شريك أعمال موارد بشرية ذو خبرة للانضمام إلى فريق الاستشارات لدينا في الرياض، المملكة العربية السعودية. ستعمل هذه الوظيفة بشكل وثيق مع فرق القيادة لتشكيل استراتيجية العمل وخطط الأفراد، وضمان التخطيط الفعال للقوى العاملة، وارتباط الموظفين، وتطوير المواهب. ستلعب دورًا رئيسيًا في دفع عمليات الموارد البشرية، ودعم التغيير التنظيمي، ومواءمة استراتيجيات الأفراد مع الرؤية طويلة الأمد للشركة بشأن المشاريع الكبرى في البنية التحتية والتنمية في المنطقة.

تفاصيل الوظيفة
موقع الوظيفة: الرياض، المملكة العربية السعودية
الصناعة: البناء
الوظيفة: الموارد البشرية / التوظيف
الجنس: أي
جنسية المرشح: أي
نوع الوظيفة: دوام كامل

ما ستقوم به

* العمل كشريك استراتيجي لقادة الأعمال، وتقديم المدخلات في تخطيط القوى العاملة والتطوير التنظيمي.
* قيادة أنشطة الموارد البشرية عبر دورة حياة الموظف بالكامل، بما في ذلك إدارة الأداء، والانخراط، ومبادرات الاحتفاظ.
* الشراكة مع القادة لإدارة عمليات التغيير، وتحليل المخاطر، واستراتيجيات الموهبة.
* دفع عمليات التوظيف والتوجيه بالتعاون مع فريق جذب المواهب.
* دعم فرق القيادة في تطوير خطط الأفراد الفعالة المتوافقة مع أهداف العمل.
* تسهيل مراجعات المكافآت السنوية ومواءمة استراتيجيات التعويض مع أطر المهنة.
* إدارة حالات علاقات الموظفين المعقدة، بما في ذلك تحسين الأداء وإجراءات الانضباط.
* العمل على مشاريع ومبادرات الموارد البشرية عبر مجالات متعددة، دعم الأهداف الشاملة للشركة.
* تعزيز التنوع والشمول والرفاهية داخل وحدة العمل.
* الإسهام في أهداف الاستدامة من خلال تنفيذ ممارسات تتماشى مع استراتيجية انتقال ميس إلى صفر من الكربون.

الملف المثالي

* خبرة مثبتة كمحترف موارد بشرية مع معرفة قوية بنظرية الموارد البشرية وتطبيقها العملي.
* فهم شامل لدورة حياة الموظف، وتخطيط القوى العاملة، والتصميم التنظيمي.
* خبرة في التوظيف، والتوجيه، وإدارة الأداء، وتطوير المواهب.
* معرفة بأنظمة المكافآت، وبرامج التقدير، وقانون العمل.
* مهارات تواصل قوية وقدرة على التأثير مع القدرة على العمل مع فرق القيادة العليا.
* يُفضل الخبرة في قطاع البناء أو الاستشارات؛ خبرة في الإمارات العربية المتحدة أو المملكة العربية السعودية ميزة.