وظيفة HR Fresher في الامارات

• 12 - 17 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على إدارة الموارد البشرية، والامتثال، واكتساب المواهب، وإدارة الأداء مع ضمان التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة ومشاركة الموظفين في الرعاية الصحية.

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة حياة الموظف، تطوير سياسات الموارد البشرية، الإشراف على الرواتب، وقيادة جهود التوظيف؛ يتطلب درجة بكاليوس وشهادة في الموارد البشرية.

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الموارد البشرية من البداية إلى النهاية، بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، وتحسين أنظمة إدارة الموارد البشرية، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات في بيئة سريعة.

• 10 - 12 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف، إدارة العمليات، وتحليل المقاييس مع الحاجة إلى درجة البكالوريوس وخبرة توظيف واسعة.

• 1 - 4 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تقييمات صحية، إنشاء خطط رعاية، إدارة الأدوية، تعليم المرضى، وتقديم رعاية الجروح كممرض مسجل في الرعاية المنزلية مع كفاءة في السجلات الصحية الإلكترونية.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن إدارة المشاريع، وضمان التسليم في الوقت المحدد، والتعاون مع الفرق؛ يتطلب مهارات قوية في التواصل وحل المشكلات والقيادة.

• 13 - 18 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن هندسة الحل وتصميم التكامل لمنصة إدارة قيمة العملاء، باستخدام تقنيات السحابة وضمان الالتزام بالمعايير.

• 4 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على موظفي الضيافة، وضمان تميز الخدمة، ومراقبة رضا الضيوف، والحفاظ على معايير عالية أثناء إدارة أداء الفريق وكفاءة العمليات.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات الموارد البشرية، إدارة توظيف الموظفين، المزايا، والامتثال لقوانين العمل، يتطلب قيادة قوية وخبرة في أنظمة الموارد البشرية.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة قيادة مشاريع الهندسة البحرية، وضمان الامتثال للمعايير، وإدارة المخاطر، وتقديم التوجيه الفني خلال مراحل التركيب.

• 3 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على العمليات اليومية وإدارة القوى العاملة والعمليات الإدارية مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات وتحسين الكفاءة التشغيلية.

• 1 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم دعم العملاء الوارد، حل الاستفسارات، إدارة الحسابات، وإظهار التعاطف؛ يتطلب إتقان أنظمة إدارة علاقات العملاء ومهارات اتصال قوية.

• 2 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تحضير الأطعمة العربية، إدارة المخزون، تطوير الوصفات، ضمان سلامة الغذاء، وامتلاك مهارات الطهي مع خبرة في المطبخ العربي وتدريب رسمي.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة سجلات الموظفين والحضور ومدخلات الرواتب مع إعداد تقارير الموارد البشرية باستخدام إكسل المتقدم وباوربوينت؛ يتطلب درجة البكالوريوس وخبرة في الموارد البشرية.

• 4 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مهندس مراقبة تكاليف دقيق لإدارة تكاليف المشاريع والميزانيات والتقارير المالية مع ضمان الامتثال وتخفيف المخاطر.

• 12 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة ميزانية الموارد البشرية، تحليل البيانات، دعم التنوع، الإشراف على دورة حياة الموظف، وتطوير استراتيجيات الموارد البشرية مع إظهار القيادة والامتثال.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، وصيانة سجلات الموظفين، ومعالجة الرواتب، وإدارة المزايا، ودعم التوظيف مع ضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية.

• 1 - 2 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة ، الشارقة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

يوفر البرنامج للخريجين الإماراتيين تطويرًا منظمًا من خلال دورات وظيفية وتدريب وإرشاد لأدوار القيادة المستقبلية في مختلف الأقسام.

• 2 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتقديم برامج تدريبية متوافقة مع قوانين العمل في الإمارات، إجراء تقييمات للاحتياجات، وإدارة لوجستيات التدريب لتطوير الموظفين.

• 0 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم العمليات اليومية للموارد البشرية، وأنشطة التوظيف، ومشاركة الموظفين مع ضمان الامتثال للوائح العمل في الإمارات وصيانة قواعد بيانات الموارد البشرية.

• 4 - 7 سنوات
• أبو ظبي , دبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة

إجراء تحليل الوظائف، تطوير استراتيجيات التوظيف، فرز المرشحين، وإجراء المقابلات؛ يتطلب درجة بكاليوس، شهادات الموارد البشرية، وخبرة في أنظمة تتبع المتقدمين.

• 1 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة تجديد تأشيرات إقامة الموظفين، والتأمين الصحي، والامتثال لقوانين العمل مع ضمان التواصل الفعال وإدارة البيانات.

• 4 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الحفاظ على سجلات الموظفين، تنسيق التدريب، المساعدة في سياسات الموارد البشرية، دعم علاقات الموظفين، والبقاء على اطلاع بقوانين العمل؛ يتطلب درجة في الموارد البشرية وإجادة البرمجيات.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات المنشأة، بما في ذلك الصيانة وإدارة الميزانية، مع تطوير استراتيجيات والتفاوض على العقود لتحقيق الكفاءة المثلى.

• 5 - 10 سنوات
• منطقة جبل علي الحرة - الإمارات العربية المتحدة (الإمارات العربية المتحدة)

إدارة وظائف الموارد البشرية، وإدارة المكتب، والامتثال الحكومي مع دعم العمليات التنفيذية؛ يتطلب خبرة قوية في الموارد البشرية ومعرفة بقانون العمل في الإمارات العربية المتحدة.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة العمليات المكتبية، الجدولة، التواصل، إدخال البيانات، والدعم المالي، مما يتطلب مهارات تنظيمية وتواصل قوية.

• 1 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، دعم عمليات التوجيه والتدريب، مع معرفة بأنظمة معلومات الموارد البشرية وقوانين العمل.

• 3 - 8 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

تنسيق السلامة وعلاقات الموظفين والتوظيف مع الالتزام بالسياسات؛ يتطلب شهادة الثانوية العامة، وخبرة في الموارد البشرية، ومهارات تواصل قوية.

• 1 عام
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

تشمل الوظيفة التوظيف، علاقات الموظفين، دعم الرواتب، الامتثال، والتدريب، وتتطلب معرفة قوية بقانون العمل الإماراتي وإجادة برامج الموارد البشرية.

• 3 - 5 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن توظيف الإماراتيين، والتوجيه، والمشاركة الموظفية، والتدريب، مع ضمان الامتثال لأهداف التوطين وتعزيز ثقافة العمل الداعمة.