وظيفة HR Payroll

• 4 - 7 سنوات
• مصر - مصر

الإشراف على عمليات الرواتب، وصيانة السجلات، وضمان الامتثال، ودعم التدقيق؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومعرفة قوية بالرواتب.

• 2 - 7 سنوات
• تونس - تونس

إدارة معالجة الرواتب، ضمان الامتثال لقوانين العمل، دعم الإدارة البشرية، وامتلاك مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 2 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

إعداد ومعالجة الرواتب، والحفاظ على السجلات، وضمان الامتثال، ودعم تدقيق الموارد البشرية؛ يتطلب خبرة في نظام تخطيط موارد المؤسسات وإجادة في إكسل.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات الرواتب، إدارة حسابات العملاء، ضمان الامتثال للوائح، قيادة فريق، ودفع تحسينات العمليات باستخدام أدوات نظم معلومات الموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب، ضمان الامتثال، استخدام برامج الرواتب للتقارير، والحفاظ على سجلات الموظفين؛ مطلوب درجة البكالوريوس وخبرة في الرواتب.

• 3 - 5 سنوات
• حولي - الكويت

مسؤول عن إجراءات الرواتب الشهرية، تسجيل الموظفين، وأنشطة الموارد البشرية، ويتطلب مهارات في تحليل الرواتب وإدارة المزايا للمواطنين العرب.

• 5 - 8 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تنفيذ وحدات Oracle Fusion HR، تحسين الوظائف، حل المشكلات، وتقديم الدعم الفني مع الاستفادة من SQL وأدوات التقارير.

• 3 - 8 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة حياة الموظف، تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، الإشراف على برامج التعويضات، وقيادة علاقات الموظفين مع التركيز على الامتثال وأفضل الممارسات.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

الإشراف على عمليات الموارد البشرية، ومعالجة الرواتب، وتوثيق التأشيرات مع إدارة التوظيف والتوجيه، وضمان الامتثال وتحسين العمليات.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تنفيذ وإدارة نظام تخطيط موارد المؤسسات، وضمان تحسين النظام، والامتثال، والتكامل عبر العمليات الإنشائية مع خلفية محاسبية قوية ومهارات حل المشكلات.

• 2 - 5 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

To support the successful implementation, configuration, stabilization, and optimization of Oracle Fusion HCM modules and ensure ongoing operational excellence of HRIS activitie...

• 5 - 10 سنوات
• Dubai , Jafza - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن التحقق من بيانات الرواتب، والحسابات، والامتثال لقوانين WPS، ويتطلب درجة البكالوريوس في المحاسبة مع إتقان في MS Office.

• 4 - 8 سنوات
• Sharjah - United Arab Emirates (UAE)

إدارة عمليات الموارد البشرية، وتنسيق الرواتب، وإدارة المعسكرات مع ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي ودعم علاقات الموظفين.

• 2 - 3 سنوات
• مصر - مصر

إدارة معالجة الرواتب، وضمان الامتثال لقوانين العمل، وإعداد التقارير مع الحاجة إلى درجة وكفاءة في برامج الرواتب.

• 8 - 12 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

نبحث عن محترف متحمس ذو خبرة في Oracle HCM أو Finance Cloud لقيادة التحولات وإدارة المشاريع ودفع التغيير الرقمي.

• 5 - 10 سنوات
• الجيزة - مصر

تنفيذ وصيانة وحدات Oracle HCM Cloud، وضمان التكامل والامتثال مع تحليل سير العمل في الموارد البشرية وتطوير التقارير لدعم اتخاذ القرار.

• 1 - 7 سنوات
• عمان - عمان

إدارة عمليات الموارد البشرية من البداية إلى النهاية، بما في ذلك التوظيف، والرواتب، والامتثال، وعلاقات الموظفين، لضمان الكفاءة والتوافق مع سياسات الشركة.

• 4 - 9 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

كونك المحلل التجاري الرئيسي لمبادرات SAP SuccessFactors و SAP HCM، وإدارة المتطلبات والتكامل وتسليمات البائع مع ضمان الامتثال والتوثيق.

• 10 - 15 سنوات
• United Arab Emirates - United Arab Emirates

قيادة تنفيذات Oracle Fusion HCM، إدارة مبادرات تكنولوجيا الموارد البشرية، ودعم تجربة المستخدم مع خبرة قوية في التقارير والتكاملات.

• 5 - 8 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

إدارة عمليات التأشيرات وتصاريح العمل والتأمين الاجتماعي مع ضمان الامتثال للوائح، ودعم الموظفين، والتواصل مع السلطات الحكومية.

• 10 - 15 سنوات
• United Arab Emirates - United Arab Emirates

إدارة دورة حياة الموظف، عمليات الهجرة، والامتثال عبر عدة دول مع قيادة فريق وتحسين العمليات.

• 10 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تنفيذات Oracle Fusion HCM، إدارة التكاملات، دعم احتياجات التقارير، ودفع تحسين عمليات الموارد البشرية مع مهارات إدارة أصحاب المصلحة القوية.

• 3 - 7 سنوات
• Saudi Arabia - Saudi Arabia

إدارة دورة حياة الموظف، والإشراف على إدارة المكتب، وضمان الامتثال لقانون العمل السعودي، واستخدام Odoo ERP للعمليات في بيئة ناشئة.

• 8 - 10 سنوات
• United Arab Emirates - United Arab Emirates

إدارة منصة المعرفة وأدوات الذكاء الاصطناعي، دفع أتمتة المحتوى، التعاون مع الفرق، وضمان جودة المحتوى المعرفي مع تحقيق التوازن بين الكفاءة وتجربة المستخدم.

• 3 - 8 سنوات
• Saudi Arabia - Saudi Arabia

تنفيذ ودعم وحدات Oracle EBS HCM، تحليل متطلبات الأعمال، تطوير مكونات RICE، ويتطلب إتقان PL/SQL وأشكال Oracle.

• 3 - 10 سنوات
• Eastern Province - Saudi Arabia

إدارة العمليات الإدارية للموارد البشرية، تنسيق التوظيف والتوجيه، الحفاظ على سجلات الموظفين، ودعم إدارة الرواتب مع اهتمام قوي بالتفاصيل.

• 10 - 15 سنوات
• مصر - مصر

تقييم احتياجات العملاء في الموارد البشرية والرواتب، تنفيذ حلول Oracle EBS HRMS، تقديم الإرشادات الفنية، وضمان أفضل الممارسات للتسليم الناجح.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجيات الخدمات المصرفية للموظفين والرواتب، إدارة العلاقات مع الشركات، وضمان رضا العملاء من خلال حلول مصرفية مبتكرة.

• 2 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

معالجة الرواتب بدقة، إدارة الامتثال لقوانين العمل، ودعم التدقيق مع امتلاك معرفة قوية بأنظمة الرواتب والانتباه للتفاصيل.

• 6 - 11 سنوات
• القاهرة - مصر

تنفيذ ودعم وحدات Oracle Fusion HCM، جمع متطلبات الأعمال، تكوين الأنظمة، وتوجيه المستشارين المبتدئين مع مهارات تواصل قوية.