وظيفة Hris Analyst في مصر

• 5 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

ضمان تشغيل أنظمة الأفراد بكفاءة، إدارة التكاملات، أتمتة العمليات، وتقديم التدريب أثناء التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتحسين الأنظمة.

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

أخصائي نظم معلومات الموارد البشرية دقيق يتولى إدارة نظم الموارد البشرية، والتحقق من البيانات، وإعداد التقارير المتقدمة باستخدام إكسل، ويتطلب مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 3 - 5 سنوات
• مصر - مصر

إدارة عمليات الموارد البشرية، وضمان الامتثال لقوانين العمل ومعالجة الرواتب مع الإشراف على المساعدين والحفاظ على سجلات دقيقة.

• 4 - 9 سنوات
• مصر - مصر

التعامل مع أنشطة الرواتب الشهرية، دعم عمليات الموارد البشرية، الحفاظ على سجلات الموظفين، وضمان الامتثال للوائح، يتطلب معرفة قوية بالرواتب وتجربة في نظم المعلومات البشرية.

• 3 - 8 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن إدارة بيانات الموارد البشرية، وتنفيذ نظام SAP، والتوجيه، والامتثال، والتقارير؛ يتطلب درجة بكاليوس، وخبرة في الموارد البشرية، ومهارات تواصل قوية.

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة سجلات الموظفين، تنسيق عمليات الانضمام والفصل، ضمان الامتثال، دعم علاقات الموظفين، وتحسين العمليات الإدارية مع درجة البكالوريوس.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

معالجة الرواتب بدقة، ضمان الامتثال للوائح، الرد على الاستفسارات، الحفاظ على الأنظمة، والتعاون في التقارير مع امتلاك مهارات تحليلية واتصالية قوية.