وظيفة Human Factor Engineering في دبي

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على تقديم خدمات الموارد البشرية، إدارة نظام إدارة الموارد البشرية، تحسين ممارسات الموارد البشرية، وتقديم الإرشادات حول السياسات مع ضمان إدارة الموارد بشكل فعال.

• 15 - 20 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، قيادة اكتساب المواهب وإدارة الأداء، وضمان الامتثال مع تعزيز ثقافة شاملة ودفع التغيير التنظيمي.

• 5 - 7 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

نبحث عن محترف موارد بشرية نشط لتوظيف، وتوجيه، وتنسيق التأشيرات، وعمليات الموارد البشرية مع معرفة قوية بقانون العمل الإماراتي ومهارات التواصل.

• 1 - 6 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

إجراء المقابلات، وتطوير استراتيجيات التوظيف، وإدارة عملية التوظيف مع البحث عن المرشحين وضمان تجربة إيجابية.

• 0 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

أداء المهام الإدارية، إدارة ترتيبات السفر، دعم تنظيم التدريب، والمساعدة في معالجة التأشيرات؛ يتطلب مهارات اتصال قوية وإجادة استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء مراجعات للأدوية، تقديم المشورة بشأن اختيار الأدوية، تقديم استشارات للمرضى، ومراقبة النتائج؛ يتطلب درجة دكتور في الصيدلة وترخيص الدولة.

• 3 - 8 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

الحفاظ على علاقات إيجابية مع العملاء، التعامل مع الاستفسارات، معالجة الطلبات، وضمان الرضا مع فهم اللوجستيات وإجراءات الجمارك.

• 2 - 7 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن مراقبة تخليص الشحنات الواردة، وثائق الجمارك، والحفاظ على السجلات مع ضمان الامتثال والتواصل الفعال مع المعنيين.

• 5 - 7 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة أنشطة الشراء، تطوير استراتيجيات التوريد، التفاوض على العقود، وتقييم أداء الموردين مع ضمان إدارة فعالة لأصحاب المصلحة.

• 4 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحليل خطط المشروع لإعداد تقديرات تكلفة مفصلة لأعمال البناء الداخلية، يتطلب درجة بكاليوس في الهندسة المدنية وخبرة في تقدير التكاليف.

• 4 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف، إجراء تقييمات للمرشحين، إدارة دورة التوظيف، وضمان الامتثال لقوانين العمل والممارسات الأخلاقية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف، إجراء تقييمات للمرشحين، إدارة دورة التوظيف، وضمان الامتثال مع تعزيز العلامة التجارية لصاحب العمل.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قم بتوجيه وتشغيل العبارة، مع ضمان السلامة والكفاءة أثناء تقديم خدمة العملاء ومراقبة ظروف الطقس.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة وثائق المشروع، وضمان الامتثال، وتقديم الدعم الإداري مع التواصل الفعال باللغة العربية والإنجليزية باستخدام Microsoft Teams وSharePoint.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، علاقات الموظفين، الامتثال، وسياسات الموارد البشرية مع تعزيز ثقافة مكان العمل؛ يتطلب معرفة متقدمة في الموارد البشرية وكفاءة في التكنولوجيا.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة سجلات إجازات الموظفين وإجراءات الخروج، دعم عمليات الموارد البشرية، يتطلب معرفة بقانون العمل الإماراتي ومهارات تواصل قوية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تقييمات احتياجات التدريب، وتصميم برامج جذابة، وتقييم الفعالية، والتعاون مع الأقسام لتعزيز التعلم المستمر.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم الإدارة من خلال إدارة الوثائق، والتنسيق مع الأقسام، وتنسيق المدفوعات، والمساعدة في توظيف الموظفين والامتثال للموارد البشرية.

• 3 - 5 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، وتحديد مصادر المواهب، وبناء العلامة التجارية لصاحب العمل بالتعاون مع مديري التوظيف في بيئة سريعة.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد، وتصنيف، وتوظيف المتخصصين في العقارات مع إدارة دورات التوظيف وعمليات الانضمام، مما يتطلب مهارات تواصل وتنظيم قوية.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تنسيق الموظفين، علاقات الموظفين، عمليات الموارد البشرية، والامتثال في قطاع التجزئة، وتتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 1 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتقديم برامج تدريبية مخصصة، تقييم الاحتياجات، استخدام تقنيات التعليم، وتقييم الفعالية لتطوير الموظفين.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة بناء المقترحات والعروض التقديمية، وهيكلة محتوى التدريب، وصياغة مستندات العملاء مع مهارات قوية في PowerPoint والتنظيم.

• 12 - 25 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء العناية الواجبة الائتمانية، إدارة الإقراض المنظم وإدارة مخاطر الائتمان، قيادة جهود الاسترداد، وتقديم التوجيه للمحللين في بيئة سريعة الحركة.

• 2 - 3 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

Responsible for providing support in the various human resource functions, which include recruitment, staffing, training and development and performance monitoring. Primarily re...

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم عمليات الموارد البشرية، مشاركة الموظفين، الوثائق، وعمليات التوظيف مع إدارة سجلات الموظفين والمساعدة في التوظيف ولوجستيات التدريب.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن الحفاظ على ملفات الموظفين، توزيع الوثائق، التعامل مع الاستفسارات، وضمان الالتزام بلوائح JCIA، يتطلب مهارات تواصل بين شخصية قوية.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن عمليات الموارد البشرية في البناء، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، وإدارة التوظيف، والرواتب، وعلاقات الموظفين، وتطوير الأداء.

• 5 - 7 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

مسؤول عن مهام الموارد البشرية بما في ذلك إدارة الأداء وتطوير الموظفين والامتثال، يتطلب درجة بكاليوس ومعرفة بقوانين العمل في الإمارات العربية المتحدة.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة علاقات الموظفين والرواتب والامتثال للقوانين الإماراتية مع تعزيز التحسين المستمر وتعزيز علاقات أصحاب المصلحة القوية في عمليات رأس المال البشري.