وظيفة Human في الشارقة

• 7 - 10 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية متماشية مع أهداف العمل. قيادة عملية التوظيف الشاملة، والتوجيه، وتخطيط القوى العاملة. إدارة إدارة الأداء، ومشاركة الموظف، وتخطيط التعاقب....

• 1 - 6 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات بحث مبتكرة لجذب أفضل المواهب عبر منصات وقنوات مختلفة. يجب أن يكون لديه خبرة في شركة إنشاءات إجراء تقييمات شاملة للمرشحين، بما في ذلك المقابلات السلوكية ...

• 1 عام
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

ترحيب ومساعدة الزوار والعملاء والموظفين بطريقة احترافية. التعامل مع المكالمات الواردة، والبريد الإلكتروني، والاستفسارات العامة. إدارة عمليات الاستقبال وضمان سير الأنشطة الإدارية...

• 5 - 10 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة وتنظيم وثائق الموارد البشرية، مع ضمان دقة حفظ السجلات والامتثال للمتطلبات القانونية. المساعدة في عملية التوظيف من خلال جدولة المقابلات، والتواصل مع المرشحين، والحفاظ على أ...

• 1 - 2 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مرشح مؤهل يحمل درجة البكالوريوس للقيام بمسؤوليات الموارد البشرية بما في ذلك إدارة المزايا، الامتثال، واكتساب المواهب.

• 3 - 7 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إجراء عمليات التوجيه، إدارة سجلات الموظفين، تسهيل التدريب، ودعم إدارة الأداء مع التركيز على الامتثال والتطوير.

• 2 - 4 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

مراقبة الحضور والرواتب، وضمان الامتثال والدقة؛ يتطلب مهارات تحليلية وإلمام ببرامج تتبع الوقت لدعم الموظفين بشكل فعال.

• 3 - 8 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة العلاقات الحكومية، الترخيص المؤسسي، الامتثال، وحل القضايا القانونية، وتتطلب الطلاقة في العربية والإنجليزية، وشبكة محلية قوية.

• 2 - 5 سنوات
• دبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة

إدارة الاتصالات الحكومية، تنسيق أنشطة العلاقات العامة، دعم الإدارة، والحفاظ على الامتثال للوائح الإماراتية؛ يتطلب مهارات تواصل قوية وشهادة ذات صلة.

• 3 - 5 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة سجلات الموظفين والرواتب والوثائق مع ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي؛ يتطلب درجة البكالوريوس وخبرة قوية في عمليات الموارد البشرية.

• 5 - 7 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن متخصص اكتساب المواهب نشط ذو خبرة في صناعة البناء لإدارة دورات التوظيف واستراتيجيات البحث وتعزيز العلامة التجارية لصاحب العمل.

• 2 - 8 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية للأدوار الفنية والهندسية، باستخدام تقنيات البحث وتقييم المرشحين مع ضمان الامتثال والتعاون مع أصحاب المصلحة.

• 2 - 8 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، التوجيه، الرواتب، وتقييم الأداء مع ضمان الامتثال ومشاركة الموظفين.

• 4 - 9 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات المخيم، وضمان النظافة والسلامة ورفاهية السكان مع الإشراف على الموظفين والحفاظ على السجلات وفقًا للوائح.

• 0 - 1 عام
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية متوافقة مع قوانين العمل الإماراتية والفروق الثقافية لتعزيز قوة عاملة منتجة. إدارة دورة حياة الموظف بالكامل، من التوظيف والإدماج إل...

• 5 - 7 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

يقدم أخصائي بناء القدرات الدعم في تصميم وتطوير وتنفيذ وتقييم برامج التطوير المهني وبناء القدرات للموظفين التعليميين والإداريين والدعم العاملين في دور الحضانة ورياض الأطفال. يقوم...

• 5 - 7 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تصميم وتنفيذ برامج التطوير المهني، وإجراء تحليل لاحتياجات التدريب، والتعاون مع أصحاب المصلحة لتعزيز جودة التعليم.

• 1 - 3 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

معالجة الرواتب الشهرية بدقة وضمن المواعيد النهائية المحددة. تنفيذ سياسات وإجراءات الرواتب وفقًا لمعايير الشركة وقانون العمل الإماراتي. الحفاظ على سجلات دقيقة للرواتب للموظفين، ب...

• 1 - 7 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف ومعالجة الرواتب وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات وسياسات الشركة.

• 5 - 7 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

المسمى الوظيفي: أخصائي اكتساب المواهب الموقع: الشارقة / دبي، الإمارات العربية المتحدة الصناعة: البناء عن الدور نحن نبحث عن أخصائي اكتساب مواهب نشط وذو خبرة للانضمام إلى فريقنا. ...

• 5 - 7 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

عنوان الوظيفة: اختصاصي اكتساب المواهب الموقع: الشارقة / دبي، الإمارات العربية المتحدة الصناعة: البناء حول الدور نحن نبحث عن اختصاصي اكتساب المواهب نشط وذو خبرة للانضمام إلى فريق...

• 1 - 5 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في عملية التوظيف من خلال فرز السير الذاتية وإجراء المقابلات الأولية، مما يضمن تجربة سلسة للمرشحين. الحفاظ على تحديث سجلات الموظفين في نظام إدارة الموارد البشرية، مما يض...

• 1 - 3 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة التوظيف بالكامل من طلب القوى العاملة إلى الانضمام. التعاون مع رؤساء الأقسام لفهم احتياجات التوظيف ومتطلبات القوى العاملة. إنشاء ونشر إعلانات الوظائف على Naukri و Link...

• 1 - 5 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

للعمل كشريك رئيسي للموارد البشرية ونقطة الاتصال للكليات والأقسام المعينة في جامعة الشارقة، مع ضمان تقديم خدمات دورة حياة الموظف بسلاسة، وإدارة الوقت والحضور، وإدارة المنافع. يرك...

• 4 - 9 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

عن أبكس أبكس حلول تكنولوجيا المعلومات هي واحدة من الشركات الرائدة في حلول إدارة الأعمال في الشرق الأوسط مع أكثر من 800 عميل اكتسبناهم على مدى عقدين من الخدمة الم dedicated. نحن ...

• 3 - 8 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تحقق من وصفات المرضى الخارجيين للتأكد من عدم وجود أخطاء وأنها're مناسبة وآمنة للمريض الفرد. مراجعة الوصفات التي يصدرها الأطباء أو غيرهم من الموصين المصرح لهم لضمان الدقة وتحديد ...

• 1 - 7 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

توفير القيادة الاستراتيجية في تعليم علوم الرياضة، وضمان الاعتماد، وتطوير هيئة التدريس، والتميز البحثي، والمشاركة المجتمعية مع تعزيز التنوع والشمول.

• 1 - 3 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

دعم تطوير وحوكمة أوصاف الوظائف، إجراء تحليل الوظائف، ضمان التوافق مع الهياكل التنظيمية، والحفاظ على الوثائق الدقيقة.

• 5 - 10 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة ومعالجة الرواتب الشهرية لحوالي 1,300 موظف عبر مجموعات دفع ووحدات أعمال مختلفة. ضمان معالجة دقيقة للرواتب والبدلات والخصومات والعمل الإضافي والحوافز والمصروفات وغيرها من مك...