مدير نزع السلاح الإنساني وبناء السلام
Danish Refugee Council (HQ)
صاحب عمل نشط
نشرت قبل ساعات
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
إدارة البرنامج:
- سيرفع مدير إدارة المخاطر الإنسانية التقارير إلى رئيس البرنامج وسيكون مسؤولاً بشكل عام عن محفظة إدارة المخاطر الإنسانية في الأراضي الفلسطينية المحتلة، بما في ذلك التخطيط والتنفيذ والإدارة المالية والمراقبة. سيدير مدير إدارة المخاطر الإنسانية موظفي البرنامج، بما في ذلك التخطيط البشري، وتطوير القدرات، وبناء القدرات، وتقييم الأداء;
- المشاركة في مبادرات جمع التبرعات والتواصل مع المانحين بالتعاون مع رئيس البرنامج
- تقديم مدخلات/تحديثات تشغيلية وفنية واستراتيجية ذات صلة بإدارة المخاطر الإنسانية للإدارة العليا;
- مسؤول عن الميزانيات العامة لإدارة المخاطر الإنسانية، وإدارة فريق إدارة المخاطر الإنسانية، والمتابعة الميزانية، وإدارة المشاريع وتقديمها وفقًا لإجراءات إدارة المشاريع القياسية لـ DRC، وتخطيط الشراء، والتتبع;
- تطوير خطط بناء القدرات الوطنية والتوطين للأدوار الرئيسية داخل البرنامج.
- التفاعل مع الشركاء المحليين بشأن المكونات الفنية لإدارة المخاطر الإنسانية عند الاقتضاء، بالإضافة إلى تقييم القدرات وتطوير وتقديم التدريب
الاتجاه الاستراتيجي والجودة:
- التنسيق مع قطاعات DRC الأخرى في الأراضي الفلسطينية المحتلة بشأن التخطيط والتنفيذ عبر القطاعات (الحماية، إدارة المواقع)، بالتعاون الوثيق مع مدير البرنامج ومدير المنطقة، لدمج إدارة المخاطر الإنسانية مع الأنشطة الأخرى لتحقيق تأثير أكبر للمجتمعات المتضررة;
- توجيه وإشراف الفريق فيما يتعلق بتطوير برنامج إدارة المخاطر الإنسانية، وقيادة تنفيذ برمجة تركز على التكيف مع البرنامج الحساس للنزاعات;
- توجيه وإدخال تطوير استراتيجيات القطاعات على مستوى البلد لإدارة المخاطر الإنسانية.
جمع التبرعات:
- تطوير مقترحات المشاريع، خاصة في ضوء مقترحات المشاريع متعددة القطاعات;
- تقديم القيادة الفنية والمدخلات والمشاركة لجمع التبرعات والتواصل مع المانحين بشأن برمجة إدارة المخاطر الإنسانية.
التمثيل الخارجي والدعوة:
- بالتنسيق مع رئيس البرنامج ومدير البلاد، وكذلك وحدة إدارة المخاطر الإنسانية في كوبنهاغن، سيكون مدير إدارة المخاطر الإنسانية مسؤولاً عن التواصل مع المانحين والتواصل/التمثيل مع السلطات المحلية ووكالات التنسيق التابعة للأمم المتحدة في مناطق التنفيذ، وكذلك على المستوى الوطني
- المشاركة في المنتديات السياسية، بما في ذلك نظام الكلسترات، بشأن الممارسات الجيدة في إدارة المخاطر الإنسانية، وتمثيل DRC في القضايا المتعلقة بحساسية النزاعات عبر القطاع الإنساني في الأراضي الفلسطينية المحتلة;
- دعم الهيئة الوطنية لإدارة المخاطر/المركز (NMAA/C) في معالجة الاحتياجات والتحديات المتعلقة بإدارة المخاطر الإنسانية في الأراضي الفلسطينية المحتلة.
الإشراف التشغيلي وإدارة الجودة:
-
الإدارة المباشرة لفرق إدارة المخاطر الإنسانية والتنسيق مع وحدات الدعم الخاصة بـ DRC في الأراضي الفلسطينية المحتلة (الموارد البشرية، سلسلة التوريد، المالية) لتنفيذ المشاريع وفقًا لإجراءات DRC. مراقبة المخرجات وتوجيه الفرق بشأن التخطيط العملي وتصحيح المسار;
-
سيتأكد مدير إدارة المخاطر الإنسانية من أن التخطيط التشغيلي لجميع الأنشطة المتعلقة بإدارة المخاطر الإنسانية يتم بشكل صحيح وسيدير هيكل إدارة الجودة (QM) الذي يشمل مراقبة تأثير برمجة DRC بالإضافة إلى الإنتاجية (المخرجات) والامتثال لإجراءات التشغيل القياسية (SOPs) والمعايير الوطنية لإدارة المخاطر (NMAS) في الميدان.
-
سيتأكد مدير إدارة المخاطر الإنسانية من تقديم تقارير الجودة إلى NMAA ومكتب DRC الرئيسي في الوقت المناسب بالتعاون الوثيق مع مدير البرنامج ووحدة إدارة المخاطر الإنسانية في كوبنهاغن;
-
إجراء ضمان الجودة الداخلية بانتظام وكذلك مراقبة الجودة الخارجية للشركاء المحليين، وفرق NTS، وEORE، وVA والأنشطة، وتنفيذ الإجراءات التصحيحية عند الحاجة، وضمان وجود أنظمة إدارة الجودة المناسبة للأنشطة المتعلقة بإزالة الذخائر المتفجرة و/أو أنشطة التطهير;
-
دعم مراجعات ضمان الجودة من قبل فريق MEAL في مكتب البلاد، وضمان التنفيذ في الوقت المناسب لتوصياتهم;
-
تسهيل عمليات ضمان الجودة الخارجية ومتابعة التوصيات الناتجة لضمان الامتثال والتحسينات.
والتحسينات.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
حد أدنى من 5 سنوات من الخبرة العملية في تقديم الإرشادات الفنية والتدريب ضمن إدارة المخاطر الإنسانية، وبناء السلام، وإدارة النزاعات أو قطاعات مشابهة;
حد أدنى من سنتين من الخبرة في إدارة المشاريع على مستوى تنفيذ البرنامج;
تجربة معيشة إلزامية في مواقع العمل الصعبة ومرونة مثبتة عبر ظروف التشغيل والمعيشة الصعبة
تجربة مثبتة في جمع التبرعات، وتطوير الاقتراحات وإدارة المشاريع، وإدارة المانحين والمالية والتقارير
تجربة مثبتة في ضمان برمجة حساسة للنزاعات على مستوى تنفيذ البرنامج;
تجربة مثبتة في تدريب الموظفين على التحليل النقدي و/أو مهارات إدارة المشاريع;
إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة;
القدرة على تطوير وترجمة خطط استراتيجية واقعية تشكل البرمجة;
خبرة في التنسيق بين الأقسام والقطاعات على مستوى الميدان ومكتب البلاد;
خبرة ناجحة في جمع التبرعات، وتصميم الميزانيات والمراقبة، وإدارة منح تمويل متعددة;
خبرة في التواصل مع المانحين والسلطات الحكومية;
خبرة في العمل في سياقات معقدة وحساسة سياسيًا;
لاعب فريق قادر على إظهار نهج بنّاء وتعاوني وحل المشكلات;
القدرة والمرونة لفهم البيئة الثقافية والسياسية.
يتم تشجيع المرشحات بقوة على التقديم;
إتقان العربية ميزة واضحة;
خبرة العمل كمدير مشروع على مستوى الميدان مرغوبة بشدة;
الخبرة العملية في الشرق الأوسط مرغوبة;
الخبرة في العمل في بيئات أمنية صعبة وغير آمنة;
تعتبر الشهادات في إدارة الشؤون الإنسانية/إدارة الأزمات IMAS المستوى 3 أو أعلى قيمة مضافة، لكنها ليست شرطًا مسبقًا.
القطاع المهني للشركة
- منظمات غير حكومية
- خدمات اجتماعية
- منظمات غير ربحية
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- مدير نزع السلاح الإنساني وبناء السلام
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Danish Refugee Council (HQ)
The Danish Refugee Council (DRC) is a leading protection agency pursuing our mandate to protect and promote durable solutions to displacement-affected populations based on humanitarian principles. Our response in the occupied Palestinian territory is centred on empowering conflict affected communities to meet their basic needs and promoting safety and dignity by addressing protection risks. Operating from two hubs in Deir al Balah and Gaza City, and with a coordination office in Ramallah and a representation office in East Jerusalem, the DRC maintains an active presence with over 30 national and international staff and four civil society partners. DRC now aims to grow our operation into a Country Office, as part of the Middle East Hub, which also comprises T rkiye, Yemen, Syria, Iraq, Lebanon and Jordan.