اختصاصي التدريب Abu Dhabi Ports

صاحب عمل نشط

نشرت قبل 13 ساعة

الخبرة

4 - 9 سنوات

التعليم

بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

المسؤوليات الأساسية:

  • تقديم المساعدة الإدارية للوحدة - إعداد جميع العناصر المطلوبة لبرنامج تدريب الكاديت
  • تقديم المساعدة في تسهيل الدورات التدريبية الحية عبر الإنترنت والتدريب الفعلي لتمكين التشغيل السليم لبرنامج التدريب
  • متابعة السجلات في الأنظمة الداخلية
  • إجراء تواصل لجذب شركاء المجتمع الجدد وتوسيع العلاقات من أجل التدريب وفرص أخرى
  • تتبع وصيانة سجلات تدريبات الطلاب وأنشطة المشاركة
  • التعاون مع المشرف والموظفين لتحليل البيانات الخاصة بالبرنامج وتقديمها
  • استخدام بيانات التقييم لمساعدة المشرف في تطوير وبدء حلول جديدة ومبتكرة للتفاعل بشكل أفضل مع شركاء المجتمع الخارجي وإدارة الفعاليات وتحقيق أهداف القسم
  • إدارة أدوات الاتصال المكتبية (مثل الإعلانات، البريد الإلكتروني، مجموعات WhatsApp) لزيادة وضوح المكتب والفرص
  • تنسيق الفعاليات بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، اللوحات وجلسات معلومات أصحاب العمل
  • دعم برنامج تدريب أكاديمي يوفر تطويرًا مهنيًا وخبرة عمل احترافية
  • العمل كحلقة وصل بين الأكاديمية ورعاة أصحاب العمل، ومراقبة نجاح تجارب تدريب الطلاب
  • الإشراف على تدريبات الطلاب، وضمان الالتزام بالسياسات والأنظمة المتعلقة بالأكاديمية والحكومة
  • إنشاء وإجراء جلسات تعريفية وورش عمل للطلاب في برنامج التدريب؛ تنسيق الطلبات والمقابلات والتوظيف كجزء من التواصل العام للطلاب
  • تنفيذ وتقييم الكفاءات وعوامل النجاح الأخرى
  • أداء جميع الواجبات الأخرى ذات الصلة كما هو موكّل
  • ترتيب التوجيه / التعريف للطلاب الجدد الذين يصعدون على متن السفينة
  • التواصل بشكل احترافي سواء شفهيًا أو كتابيًا
  • عرض الأكاديمية في أفضل صورة وضمان أن جميع الأنشطة القسم تتماشى مع المعايير المحددة من قبل الأكاديمية والوكالات والمنظمات الخارجية المعنية
  • التعاون مع فريق إدارة الأداء لوضع مؤشرات الأداء الرئيسية المناسبة والتقارير للطلاب وتطوير تحسينات عملية مقترحة وفقًا لتحليل الفجوة من مؤشرات الأداء الرئيسية

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. درجة الماجستير هي ميزة إضافية

  • إتقان اللغة الإنجليزية. العربية ميزة إضافية
  • حد أدنى من 4-6 سنوات من الخبرة في دور مشابه
  • مهارات اتصال ممتازة
  • خبرة في العمل في إدارة المشاريع / البرامج، إدارة التدريب، تطوير أصحاب العمل، الشراكات التجارية، تطوير الأعمال، التعليم العالي، أو مجال ذي صلة
  • اهتمام قوي بالتفاصيل
  • مهارات إدارة قواعد البيانات والتقارير
  • القدرة على تدريب الآخرين على الإجراءات
  • الراحة في التحدث أمام الجمهور لتقديم العروض
  • خبرة في العمل مع ودعم الفئات السكانية الممثلة تمثيلاً ناقصًا، والتزام عميق بتعزيز أهداف التنوع والشمول.
  • معرفة بتكنولوجيا المعلومات في خدمات الطلاب وموارد التعلم.
  • الالتزام بالعمل الجماعي
  • القدرة على العمل بمرونة لتلبية متطلبات الأكاديمية.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • اختصاصي التدريب

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

وظائف مماثلة

مساعد لشؤون الاداره

Medicity Research Institute - FZCO

  • 1 - 6 سنوات
  • دبي - الإمارات العربية المتحدة

مساعد موارد بشرية - تجزئة

أداره الموارد البشرية

Al tawi al azhar electromechanical works

  • 0 - 4 سنوات
  • دبي - الإمارات العربية المتحدة

تعميم الموارد البشرية

Tasleeh Holding

  • 1 عام
  • أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة
عرض الكل