job_title - جميع المستويات | تنظيم المخاطر الجنائية | المخاطر المؤسسية Deloitte
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 13 ساعة
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
خلال فترة عملك في فريق المخاطر المؤسسية، ستظهر وتطور قدراتك في المجالات التالية:
- المشاركة بنشاط في اتخاذ القرارات مع إدارة المشاركة والسعي لفهم التأثير الأوسع للقرارات الحالية.
- توليد أفكار مبتكرة وتحدي الوضع الراهن
- تسهيل استخدام الأدوات أو الأساليب المعتمدة على التكنولوجيا لمراجعة، تصميم و/أو تنفيذ المنتجات والخدمات
- اللعب دور رئيسي/مؤثر في تخطيط المشاركة، الاقتصاد، والفوترة
- تحديد الفرص لبيع خدمات أخرى
- إظهار معرفة عامة اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين.
- بناء ورعاية علاقات عمل إيجابية مع العملاء بهدف تجاوز توقعات العملاء.
- فهم بيئة عمل العملاء والأساليب الأساسية لإدارة المخاطر
- المشاركة في جهود تطوير المقترحات
- العمل مع الفرق لدعم و/أو قيادة المشاركة مع العملاء والمبادرات الداخلية عبر المجالات الرئيسية للتدقيق الداخلي، والمخاطر المؤسسية والتشغيلية، واستمرارية الأعمال، والحوكمة، والمخاطر، والامتثال (GRC).
قدرات القيادة:
- يبني فهمه الخاص لهدفنا وقيمنا؛ يستكشف الفرص للتأثير.
- يظهر التزامًا قويًا بالتعلم والتطوير الشخصي؛ يعمل كسفير للعلامة التجارية للمساعدة في جذب أفضل المواهب.
- يفهم التوقعات ويظهر المساءلة الشخصية للحفاظ على الأداء على المسار الصحيح.
- يركز بنشاط على تطوير مهارات الاتصال الفعالة وبناء العلاقات.
- يفهم كيف تساهم أعمالهم اليومية في أولويات الفريق والأعمال.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المؤهلات:
- درجة البكالوريوس في إدارة المخاطر، الأعمال، المحاسبة، المالية، أو مجال ذي صلة.
- 2-8 سنوات من الخبرة في التدقيق الداخلي، استشارات المخاطر، استمرارية الأعمال، أو مجالات ذات صلة.
- شهادات ذات صلة (أو تقدم نحوها): CIA، CRMA، CISA، ISO 22301، CRISC، CBCP، CISM، IRM أو ما يعادلها.
- مهارات تحليلية قوية، كتابة تقارير، ومهارات تواصل.
- الإلمام بأساليب أدوات التدقيق الداخلي، GRC يعد ميزة إضافية.
- القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة سريعة الوتيرة وواجهة مع العملاء.
- خبرة في الاستشارات أو الخدمات المهنية (يفضل الشركات الأربع الكبرى أو الشركات المتخصصة).
- التعرض لقطاعات متعددة (مثل: الخدمات المالية، القطاع العام، الرعاية الصحية، الطاقة، أو التكنولوجيا).
- يجب أن يكون لديه خبرة في بناء العلاقات، وتحديد الفرص.
- الخبرة في Power BI ولوحات المعلومات تعد ميزة إضافية.
- يجب أن يكون لديه مهارات تقديم مثبتة، والقدرة على إلهام والتعامل مع فريق متعدد الوظائف.
- يجب أن يكون لديه معرفة وفهم لثقافة وديناميكيات سوق الشرق الأوسط.
- المرونة للسفر أمر ضروري
القطاع المهني للشركة
- الخدمات المصرفية
- الخدمات المالية
- الوساطة
المجال الوظيفي / القسم
- سوفت وير تقنية المعلومات
الكلمات الرئيسية
- جميع المستويات | تنظيم المخاطر الجنائية | المخاطر المؤسسية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Deloitte
About Deloitte When you work for us, you commit to a career at one of the largest and most prestigious professional services firms in the world. We have received numerous awards over the last few years, including Best Employer in the Middle East, and Best Consulting Firm, and the Middle East Training & Development Excellence Award. Our Purpose Deloitte makes an impact that matters. Every day we challenge ourselves to do what matters most for clients, for our people, and for society. We serve clients distinctively, bringing innovative insights, solving complex challenges, and unlocking sustainable growth. We inspire our talented professionals to deliver outstanding value to clients, providing an exceptional career experience and an inclusive and collaborative culture. We contribute to society, building confidence and trust in the markets, upholding the integrity of organizations, and supporting our communities. Our shared values guide the way we behave to make a positive, enduring impact: