مدير شراكة أسطول رئيسي

talabat

ماذا على طبقك؟

• إدارة الشراكات الاستراتيجية: امتلاك وتنمية العلاقات مع الشركاء 3PL ذوي القيمة العالية. العمل كنقطة الاتصال الأساسية، ودفع التوافق مع أهداف طلبات من خلال إدارة الأداء المنظمة والانخراط الاستباقي.

• التخطيط التجاري وتمكين النمو: تحديد وتنفيذ الفرص لتوسيع قدرات الشركاء، وتحسين مؤشرات الأداء، وإطلاق النمو المتبادل. دعم 3PLs في تحقيق أهداف التوظيف وتجاوز التحديات التشغيلية.

• الإشراف على الأداء والامتثال: تحليل البيانات لتتبع أداء 3PL عبر مؤشرات الأداء الرئيسية. تصعيد القضايا، وتحديد الاتجاهات، وتنفيذ خطط العمل التصحيحية بالتعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين.

• التفاوض والانخراط التجاري: المشاركة في مناقشات التجديد ومراجعات الرسوم. المساعدة في توجيه الشروط التجارية مع نتائج الأداء والواقع السوقي.

• التنفيذ عبر الوظائف: العمل عن كثب مع فرق العمليات، والمالية، والقانونية، والبيانات لضمان التنفيذ السلس للمبادرات ولحل العقبات بكفاءة.

• ذكاء السوق والشركاء: البقاء في صدارة الديناميات السوقية التي تؤثر على إمدادات السائقين، والتحولات التنظيمية، ومشاعر 3PL. استخدام المعلومات لإبلاغ استراتيجيات الحسابات ومناقشات القيادة.

• الدفاع الداخلي: تمثيل احتياجات شريك 3PL داخل طلبات، وضمان أن تعكس القرارات الداخلية الحقائق الميدانية مع تحقيق التوازن بين الامتثال وأهداف الكفاءة.

ماذا طلبنا؟

• خبرة مثبتة: أكثر من 4 سنوات في إدارة العلاقات التجارية الرئيسية. الخبرة في إدارة الشراكات B2B أو منصات الاقتصاد المؤقت هي ميزة.

• باني العلاقات: القدرة المثبتة على إدارة العلاقات الخارجية المعقدة والتأثير على أصحاب المصلحة الداخليين.

• التنفيذ الممتاز: سجل قوي من تحقيق نتائج قابلة للقياس عبر العمليات أو الامتثال أو أداء الشركاء.

• مهارات التفاوض والتواصل: متحدث واثق مع خبرة في المناقشات التجارية مع الشركاء.

• فطنة تجارية: القدرة على فهم والتواصل حول التأثير التجاري للقرارات التشغيلية وتوجيه الأفعال نحو الأهداف التجارية الأوسع.

• الخلفية التعليمية: يفضل الحصول على درجة البكاليوس في الأعمال التجارية أو اللوجستيات أو مجال ذي صلة.

• مفكر استباقي واستراتيجي: القدرة على توقع التحديات، وإدارة الغموض، وربط النقاط بين التنفيذ التكتيكي والاستراتيجية طويلة المدى.