الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

المسؤوليات الرئيسية:

تشغيلي / وظيفي
1. تحقيق النتائج من خلال المساهمات الفردية للخبراء، التأثير، والجهود.
2. تقديم حلول باستمرار تعزز نتائج الأعمال وتحسن القدرة التنافسية، بما في ذلك المشورة الاستشارية وخيارات الأعمال.
3. تقديم حلول وخدمات ذات جودة من حيث التكلفة، في الوقت المحدد، وضمن معايير المخاطر.
4. تقديم المشورة التي يتم قبولها وتنفيذها على نطاق واسع في البرامج والأنظمة، مما يخلق ميزة تنافسية للمنظمة ويؤدي إلى نتائج ذات جودة.
5. تطوير المعرفة الواسعة في المجال باستمرار والوصول إلى اتقان شخصي في تطبيق المهارات الفنية
6. تقديم نتائج فعالة من حيث التكلفة.
7. إدارة وتقليل نتائج المخاطر.
8. تحقيق أهداف الصحة والسلامة والبيئة (HSE).
9. إجراء أبحاث وتطوير يؤدي إلى تنفيذ حلول مبتكرة داخل المنظمة.
10. تقديم الإرشاد والنصيحة للمشغلين بشأن التحكم في الآلات والعمليات.
11. تقديم المدخلات والنصائح والتوصيات للإدارة وزملاء الهندسة لحل المشكلات وتحسين عمليات المصنع والعمليات.
12. المساهمة في استراتيجية التشغيل والمصنع.

13. تحليل وتفسير المعلومات والنتائج لتحديد وتوصية بأفضل الحلول لحل المشكلات.
14. مراقبة العمليات ومراجعة البيانات من المواد، الأحداث، أو البيئة لتحديد علامات المشكلات التشغيلية.
15. تصنيف، تقدير، التعرف على الاختلافات أو أوجه الشبه، واكتشاف التغيرات في الظروف أو الأحداث.
16. فحص وإشراف على فحص المعدات، الهياكل، أو المواد لتحديد أسباب الأخطاء أو المشكلات والعيوب الأخرى.
17. تشغيل والإشراف على العمليات الكيميائية أو أنظمة الآلات باستخدام لوحات التحكم، أو المعدات شبه الآلية.
18. الحفاظ على المعدات المساعدة، مثل المضخات، المراوح، الضواغط، المكثفات، سخانات مياه التغذية، الفلاتر، ومطهرات المياه، لتوفير المياه، الوقود، زيوت التشحيم، الهواء، أو الطاقة المساعدة.
19. التحكم في معدات توليد الطاقة، بما في ذلك الغلايات، التوربينات، المولدات، أو المفاعلات، باستخدام لوحات التحكم أو المعدات شبه الآلية.
20. تقديم المشورة وضبط إعدادات التحكم لبدء، إيقاف، أو تعديل الآلات والمعدات التي تؤثر على سرعات التفاعلات الكيميائية، الجودة، أو العوائد.
21. لعب دور قيادي في بدء وإيقاف تشغيل معدات المصنع، وفقاً للعمليات والإجراءات المعمول بها.
22. الإشراف على نقل وتخزين المواد القابلة للاشتعال والمواد المحتملة الخطورة لضمان الالتزام بإرشادات السلامة.
23. إدارة مراقبة أجهزة التسجيل، مقاييس التدفق، أضواء اللوحة، العدادات، الأقراص، أو مؤشرات أخرى، والرد على إشارات التحذير لضمان الالتزام بظروف العملية.
24. مراقبة وظائف المعدات، ومراقبة درجة الحرارة، المستوى، ومقاييس التدفق، وإجراء فحوصات دورية للوحدات لضمان التشغيل الآمن والفعال مع اكتشاف العيوب بشكل استباقي.
25. إدارة تشغيل الضواغط، المنظفات، المبخرات، ومعدات التبريد لتسييل، ضغط، أو إعادة غاز الطبيعي.
26. مراجعة وتفسير السجلات التشغيلية، نتائج الاختبارات، وقراءات العدادات، بما في ذلك درجات الحرارة، الضغوط، التركيزات، والتدفقات.
27. تنظيم أو إيقاف تشغيل المعدات خلال الطوارئ وفقاً للبروتوكولات المعمول بها.
28. قيادة عمليات التفتيش على الوحدات التشغيلية، مثل الأبراج، خزانات تخزين الرغوة، المنظفات، المجمعات، أو المجففات، لضمان عمل جميعها بكفاءة قصوى.
29. ضمان الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة والمخاطر والجودة (HSERQ).
30. أداء واجبات الاحتياطية العليا عند الحاجة.
31. المشاركة بنشاط كعضو في فرق المشاريع الخاصة متعددة التخصصات.

القيادة

1. فهم ودعم والعيش برؤية وقيم وأهداف معادن
2. الاستخدام الخبير والتوجيه من خلال البيع والحصول على الدعم لأفكار تضيف قيمة تؤدي إلى تحسين الأعمال
3. تحمل المسؤولية عن التحسين الشخصي، التنمية الشخصية، تطوير المهارات والفعالية
4. نقل الخبرة، المشاركة والتطوير
5. التخطيط وإدارة المشاريع
6. وضع السياسات، الممارسات، المعايير، الإجراءات والأساليب؛ التطبيق، المراجعة والتطوير
7. تقديم حلول خبراء كقائد فكري، لتلبية متطلبات العمل والمتطلبات المتغيرة من خلال الاتجاهات، التحليل، حل المشكلات واتخاذ قرارات ذات جودة
8. تأثير العملية والمخاطر، والإبلاغ والإجراءات التصحيحية
9. استخراج، التقاط ونشر المعرفة ضمن معايير إدارة المعرفة

* تقديم التدريب والتوجيه أثناء العمل للزملاء الأقل خبرة، والزملاء والمستجدين
* أداء الواجبات المفوضة عند الحاجة
* المساهمة في سير العمل بسلاسة / المصنع
* تصنيف العمل وفقاً للأهمية / الأولوية
* تحديد وتنفيذ مبادرات تضيف قيمة (أفكار جديدة، تفكير ونهج تم اعتمادها ودعمها من قبل الأعمال)
* إظهار موقف إيجابي تجاه العمل وإضافة قيمة للفريق، والشركاء ومجالات العمل الأخرى
* تحسين عمليات العمل الخاصة به باستمرار وعمليات الفريق
* وضع والحفاظ على المعايير المهنية لتقديم الخدمات والمساهمة
* البحث عن فرص للمشاركة في المشاريع (الخاصة) و / أو اللجان العارضة

العلاقات

1. إنشاء علاقات فعالة مع أصحاب المصلحة والشبكات الخبيرة (مثل العملاء، الموردين، الجامعات والهيئات المتخصصة)
2. إظهار علاقات مؤثرة مع أقران المديرين وقادة الأعمال في الشركة
3. علاقات وإدارة المقاولين / الاستشاريين
4. التواصل بالخبرة (أفضل الممارسات، التقارير الفنية، بيان الموقف) بطريقة تعاونية واستشارية تلبي احتياجات العمل بشكل مستمر
5. تطوير وتسهيل تنفيذ حلول جديدة في مجال الخبرة
6. المشاركة في والحفاظ على الشبكات الخبراء

* علاقات عمل متداخلة مع الشركاء الخارجيين والداخليين وتنسيق الإجراءات
* 'التواصل اليومي والاجتماعات مع فريق التشغيل / المصنع، التخطيط والصيانة حول حالة المصنع والأنشطة الحرجة
* تحفيز أعضاء الفريق الآخرين
* التنسيق مع الشركاء، الخدمات والمقاولين لتحسين الموارد
* وضع والحفاظ على علاقة عمل مهنية مع العملاء
* تقديم المعلومات للمشرفين، وزملاء العمل، والمرؤوسين
* بناء علاقة عمل فعالة مع المدير، الأقران، الفنيين، المهندسين، المقاولين وموظفي الصيانة

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

درجة البكالوريوس في الهندسة البيئية، الهندسة الكيميائية، الاستدامة، الهندسة العملية، أو تخصص ذي صلة.
الشهادات المهنية في إدارة البيئة / الاستدامة / EHSS (ISO 14001، تقارير الاستدامة، أو ما يعادلها) ميزة.
معرفة قوية بالقوانين البيئية، والمتطلبات التنظيمية، وأفضل الممارسات للاستدامة المتعلقة بالعمليات الصناعية.

أخصائي رئيسي، استدامة النبات II Ma'aden Aluminium Company (MAC)